Удержание неотработанного отпуска:страховые взносы
БУХГАЛТЕРСКИЕ Новости Статьи Консультации Семинары Конференции
Календари Калькуляторы Формы Справочники Тесты
БУХГАЛТЕРСКИЕ
БУХГАЛТЕРСКИЕ
ПОПУЛЯРНЫЕ НОВОСТИ
НДФЛ с декабрьской зарплаты в 2017 году

Достаточно часто работодатели выплачивают работникам зарплату за декабрь до новогодних праздников, например 28 декабря. И в связи с этим у бухгалтеров возникает вопрос: как быть с НДФЛ с зарплаты за декабрь 2017? < ... >

Когда налоговики могут отказаться дать разъяснения налогоплательщику

Согласно НК, организации, ИП и физлица вправе получать в налоговых органах бесплатную информацию о действующих налогах и сборах, а также разъяснения по налоговым вопросам. Однако, как сообщает ФНС, это право распространяется только на случаи, когда заданный вопрос непосредственно связан с деятельностью налогоплательщика. < ... >

Сроки выплаты зарплаты за декабрь 2017 года

В конце года актуальным является вопрос, в какие сроки необходимо выплатить зарплату за декабрь 2017. Ведь, как правило, окончательный расчет за месяц выпадает на начало следующего месяца. А в январе нас ждут довольно длинные новогодние каникулы. < ... >

Опубликован сводный план проверок на 2018 год

На официальном сайте Генпрокуратуры опубликован сводный план проверок организаций и ИП, назначенных на 2018 год. < ... >

Новый год – новая книга учета доходов и расходов

С 01.01.2018 вступил в силу приказ, вносящий изменения в форму книги учета доходов и расходов, которую заполняют компании и ИП, применяющие УСН. < ... >

Больничный в СЗВ-СТАЖ

Работодатели при заполнении сведений о страховом стаже застрахованных лиц (форма СЗВ-СТАЖ) в числе прочих данных должны отразить информацию о периоде нахождения работника на больничном. < ... >

Не индексировали работникам зарплату: каким будет штраф

Трудовой кодекс обязывает работодателей проводить индексацию заработной платы своих сотрудников. Порядок такой индексации устанавливается коллективным договором (соглашениями, ЛНА). Возникает вопрос: если из-за материальных трудностей компания не смогла вовремя проиндексировать зарплаты, то ей придется уплатить штраф за нарушение трудового законодательства или за невыполнение условий коллективного договора? < ... >

ИНТЕРНЕТ-КОНФЕРЕНЦИЯ
22.09.2014 - 27.09.2014
Страховые взносы: начисляем, платим, отчитываемся

Удержание отпуска при увольнении: взносы

Малева Наталья Анатольевна :
— Декретница вышла из отпуска по уходу за ребёнком в 2014г.и не отработав ни дня уволилась. До декрета она отгуляла авансом 10дней отпуска. Сумма удержана в день увольнения , деньги она согласилась внести в кассу. Страховые взносы в месяц увольнения начислены с минусом. Последний облагаемый заработок был в 2010г. Как подавать корректировку в ПФР, какие периоды корректировать и как .
«Главная книга»:

— По большому счету представлять корректировки в данной ситуации вы не обязаны. Поскольку получается, что в 2010 году ваша организация взносы переплатила, то занижения базы не было и представлять исправленные сведения вы не должны. Претендовать на возврат взносов вы тоже не можете, поскольку с момента уплаты «переплаченных» взносов (даже если это был январь 2011 года) прошло уже более 3 лет <ч.13 ст.26 Закона от 24.07.2009 N 212-ФЗ>.
Если же вы все-таки хотите попытаться вернуть взносы и сдать в ПФР корректировки, то имеет смысл внести исправления текущим периодом, то есть тем периодом, когда ваша работница увольняется (поскольку исправлять расчеты за периоды начиная с 2010 года – слишком трудоемкая работа). Тогда в текущем РСВ-1 нужно:
(и) отразить сумму излишне начисленных взносов со знаком минус по строке 120 <п.7.3 Порядка заполнения, утв. Постановление Правления ПФ РФ от 16.01.2014 N 2п, п.4 ч.1.2 Методических рекомендации по проверке расчета, утв. Распоряжением Правления ПФР от 31.07.2014 N 323Р>;
(и) отразить эти суммы в разделе 4 так же со знаком минус <п.13 ч.1.5 Методических рекомендации по проверке расчета, утв. Распоряжением Правления ПФР от 31.07.2014 N 323Р>;
(и) указать отрицательные суммы взносов в подразделе 6.6 «Информация о корректирующих сведениях» раздела 6 с исходными сведениями за текущий период на вашу работницу, вышедшую из отпуска по уходу за ребенком;
(и) приложить к РСВ-1 корректирующую форму СЗВ-6-1 (или СЗВ-6-2) с верными значениями за период 2010 года, за который подается корректировка. Поскольку тогда страхователи сдавали еще эти формы индивидуальных сведений <п.17.9, 41 Порядка заполнения, утв. Постановление Правления ПФ РФ от 16.01.2014 N 2п>.
    Также имейте в виду, что если ваша сотрудница брала ровно 10 дней отпуска, все авансом и потом была в отпуске по беременности и родам положенные ей 140 дней <ст.255 ТК РФ, ч.1 ст.10 Закона от 29.12.2006 N 255-ФЗ>, то на данный момент этот аванс уже «погашен», и ничего возвращать она вам не должна. Поскольку отпуск по беременности и родам включаются в отпускной стаж <ст.121 ТК РФ>. В такой ситуации исправлять ранее сданную отчетность в ПФР не нужно.

Если у вас возникли вопросы, связанные с проведением конференций, мы будем рады на них ответить: (495) 781-38-02/03, pr@glavkniga.ru
ИНДЕКСЫ
Москва Индекс
потребительских цен

Используется
для индексации зарплаты

0.42%
декабрь 2017 г.
45000000
Минимальный
размер оплаты труда

Используется для
регулирования зарплаты

18 742

Примечание

История

ЕЖЕДНЕВНАЯ
НОВОСТНАЯ
РАССЫЛКА
ОПРОС
Должна ли ваша компания проводить обязательный аудит бухгалтерской отчетности за 2017 год?
Мы ознакомились с новым минфиновским перечнем и нам нужно проводить обязательный аудит
Нет, мы не должны проводить такой аудит
Впервые слышим о подобном аудите

РАБОЧИЙ СТОЛ БУХГАЛТЕРА

«ГЛАВНАЯ КНИГА»
РЕКОМЕНДУЕТ
Смарт-комплектПодписка на ГК
БЛИЖАЙШИЕ БУХГАЛТЕРСКИЕ МЕРОПРИЯТИЯ
Информации о мероприятиях в данный момент нет