Удержание неотработанного отпуска:страховые взносы
БУХГАЛТЕРСКИЕ Новости Статьи Консультации Семинары Конференции
Календари Калькуляторы Формы Справочники Тесты
БУХГАЛТЕРСКИЕ
БУХГАЛТЕРСКИЕ
ПОПУЛЯРНЫЕ НОВОСТИ
Дополнительный выходной для работников: как оплачивать

Если работодатель решил установить для своих сотрудников дополнительный выходной день (например, сделать выходным 1 сентября для работников, имеющих детей-школьников), оплата такого дня зависит от способа, которым дополнительный выходной был оформлен. < ... >

Перечень документов, необходимых для получения возмещения из ФСС, обновлен

Со следующего года для того, чтобы получить из Соцстраха возмещение на выплату пособий, помимо прочих документов, страхователь должен будет представить специальную справку-расчет. < ... >

Кассовый чек при получении аванса будет особенным

Налоговая служба сообщила о требованиях к реквизитам на кассовом чеке в случае получения и зачета аванса. В разрабатываемых налоговиками форматах чеков, которые будут пробивать онлайн-ККТ, есть особая отметка для расчетов авансом. < ... >

Предельный размер базы для начисления взносов на 2017 год уже утвержден

Правительство РФ окончательно определилось с лимитами страховой базы для начисления взносов на следующий год. < ... >

Подготовьтесь к переходу на новые взносы

С нового года взыскивать недоимки по взносам (кроме взносов «на травматизм») за периоды до 01.01.2017 будет ФНС – на основании данных, которые передадут ей фонды. Чтобы снизить вероятность неизбежных в таких случаях накладок, до конца декабря нужно: < ... >

Компенсация за неиспользованный отпуск: особенности расчета

Если к моменту увольнения сотрудник проработал без отпуска 10 месяцев и 20 дней, компенсация за неиспользованный отпуск ему выплачивается в полном размере, т.е. за 28 календарных дней. < ... >

Регистрация юрлиц и ИП: новые правила

Минфин актуализировал процедуру госрегистрации организаций, индивидуальных предпринимателей и крестьянских (фермерских) хозяйств. < ... >

ИНТЕРНЕТ-КОНФЕРЕНЦИЯ
22.09.2014 - 27.09.2014
Страховые взносы: начисляем, платим, отчитываемся

Удержание отпуска при увольнении: взносы

Малева Наталья Анатольевна :
— Декретница вышла из отпуска по уходу за ребёнком в 2014г.и не отработав ни дня уволилась. До декрета она отгуляла авансом 10дней отпуска. Сумма удержана в день увольнения , деньги она согласилась внести в кассу. Страховые взносы в месяц увольнения начислены с минусом. Последний облагаемый заработок был в 2010г. Как подавать корректировку в ПФР, какие периоды корректировать и как .
«Главная книга»:

— По большому счету представлять корректировки в данной ситуации вы не обязаны. Поскольку получается, что в 2010 году ваша организация взносы переплатила, то занижения базы не было и представлять исправленные сведения вы не должны. Претендовать на возврат взносов вы тоже не можете, поскольку с момента уплаты «переплаченных» взносов (даже если это был январь 2011 года) прошло уже более 3 лет <ч.13 ст.26 Закона от 24.07.2009 N 212-ФЗ>.
Если же вы все-таки хотите попытаться вернуть взносы и сдать в ПФР корректировки, то имеет смысл внести исправления текущим периодом, то есть тем периодом, когда ваша работница увольняется (поскольку исправлять расчеты за периоды начиная с 2010 года – слишком трудоемкая работа). Тогда в текущем РСВ-1 нужно:
(и) отразить сумму излишне начисленных взносов со знаком минус по строке 120 <п.7.3 Порядка заполнения, утв. Постановление Правления ПФ РФ от 16.01.2014 N 2п, п.4 ч.1.2 Методических рекомендации по проверке расчета, утв. Распоряжением Правления ПФР от 31.07.2014 N 323Р>;
(и) отразить эти суммы в разделе 4 так же со знаком минус <п.13 ч.1.5 Методических рекомендации по проверке расчета, утв. Распоряжением Правления ПФР от 31.07.2014 N 323Р>;
(и) указать отрицательные суммы взносов в подразделе 6.6 «Информация о корректирующих сведениях» раздела 6 с исходными сведениями за текущий период на вашу работницу, вышедшую из отпуска по уходу за ребенком;
(и) приложить к РСВ-1 корректирующую форму СЗВ-6-1 (или СЗВ-6-2) с верными значениями за период 2010 года, за который подается корректировка. Поскольку тогда страхователи сдавали еще эти формы индивидуальных сведений <п.17.9, 41 Порядка заполнения, утв. Постановление Правления ПФ РФ от 16.01.2014 N 2п>.
    Также имейте в виду, что если ваша сотрудница брала ровно 10 дней отпуска, все авансом и потом была в отпуске по беременности и родам положенные ей 140 дней <ст.255 ТК РФ, ч.1 ст.10 Закона от 29.12.2006 N 255-ФЗ>, то на данный момент этот аванс уже «погашен», и ничего возвращать она вам не должна. Поскольку отпуск по беременности и родам включаются в отпускной стаж <ст.121 ТК РФ>. В такой ситуации исправлять ранее сданную отчетность в ПФР не нужно.

Если у вас возникли вопросы, связанные с проведением конференций, мы будем рады на них ответить: (495) 781-38-02/03, pr@glavkniga.ru
ИНДЕКСЫ
в России Индекс
потребительских цен

Используется
для индексации зарплаты

0.44%
ноябрь 2016 г.
0
Минимальный
размер оплаты труда

Используется для
регулирования зарплаты

7 500

Примечание

История

ОПРОС
Встречались ли вам ошибки в уведомлениях об уплате личных налогов (на имущество физлиц/транспортный /земельный)?
Да, я сообщил(а) о них в свою ИФНС
Нет, все данные указаны верно
Я не являюсь плательщиком имущественных налогов

ЕЖЕДНЕВНАЯ
НОВОСТНАЯ
РАССЫЛКА
БУХГАЛТЕРСКИЙ КАЛЕНДАРЬ

«ГЛАВНАЯ КНИГА»
РЕКОМЕНДУЕТ
Подписка на ГК_2017«ГОДОВОЙ ОТЧЕТ 2016» от Ольги Лапиной
БЛИЖАЙШИЕ БУХГАЛТЕРСКИЕ МЕРОПРИЯТИЯ
12.12.2016 г.

Блиц-семинар: «Сделки с государствами-членами ЕАЭС в 2017 году», г.Москва, Международный центр делового развития «АЭФ-КОНСАЛТ»

13.12.2016 г.

Семинар «Годовой отчет 2016: бухгалтерский и налоговый. Изменения на 2017 год», Москва, Издательско-консалтинговая группа «АйСи Групп»

13.12.2016 г.

Бизнес-практикум: «Что нужно знать бухгалтеру о НДС и заработной плате в 2017 году», г.Москва, Международный центр делового развития «АЭФ-КОНСАЛТ»