Оплата командировки в выходной
БУХГАЛТЕРСКИЕ Новости Статьи Консультации Семинары Конференции
Календари Калькуляторы Формы Справочники Тесты
БУХГАЛТЕРСКИЕ
БУХГАЛТЕРСКИЕ
ПОПУЛЯРНЫЕ НОВОСТИ
ФНС опубликовала очередную порцию рассекреченной информации

Налоговая служба разместила в открытом доступе вторую партию сведений, которые раньше относились к налоговой тайне. < ... >

Регистрация юрлица или ИП: оснований для отказа стало больше

С 1 октября у налоговиков появилось два новых основания для отказа в госрегистрации организации или ИП. < ... >

«Физика»-арендодателя могут заставить уплатить НДС

Даже если гражданин не зарегистрирован в качестве ИП, его арендная деятельность может быть признана предпринимательской. Со всеми вытекающими налоговыми последствиями. < ... >

Платить «агентский» НДФЛ из своего кармана налоговый агент не вправе

В договоры нельзя включать условие о том, что налоговый агент, выплачивающий гражданину доход, берет на себя расходы, связанные уплатой НДФЛ. < ... >

Карты Visa и MasterCard магазины принимать не обязаны

Продавцы не должны в обязательном порядке обеспечивать возможность оплаты товаров картами международных платежных систем. < ... >

ЦБ определился, какие операции по счету будут замораживать

Банк России утвердил признаки перевода денежных средств без согласия клиента. < ... >

Появится дополнительный оплачиваемый выходной для заботы о здоровье

С 01.01.2019 работодатели будут обязаны предоставлять сотрудникам дополнительный выходной день для прохождения диспансеризации. < ... >

ИНТЕРНЕТ-КОНФЕРЕНЦИЯ
12.03.2018 - 16.03.2018
Расчеты с работниками: вопросы зарплатные и не только

Выходной день в командировке

Елена:
— Добрый день! Очень часто наши сотрудники (с 5 дневной рабочей неделей по 8 часов в день) уезжают в командировки. Дни командировок (и сама командировка и день отъезда и день приезда) могут выпадать на выходные дни (суббота и воскресенье), а также на праздничные дни (например 8 марта). Я им оплачиваю за эти дни и суточные и оклад за день в двойном размере. Но меня смущает, что иногда например вылет самолета выпадает на вечер выходного дня. А я оплачиваю весь этот день в двойном размере. Если считать пропорционально затраченному времени, то я не знаю сколько сотрудник добирался до аэропорта. С другой стороны, это его выходной день, а он в командировке - он не отдыхает, а работает. Как правильно считать такие дни? И еще вопрос - надо ли включать в расчет отпускных и командировок двойную оплату за выходные дни в командировках и включается ли это время в расчет? Спасибо!
«Главная книга»:

— 1. Если отъезд работника в командировку, возвращение из нее или нахождение в пути приходятся (в соответствии с приказом) на нерабочий день, то это время нужно оплачивать в повышенном размере как работу в выходной <п.5 Положения, утв. постановлением Правительства РФ от 13.10.2008 N 749 (далее – Положение о командировках), ст. 153 ТК РФ, письма Минтруда от 13.10.2017 N 14-2/В-921, от 25.12.2013 N 14-2-337, апелляционные определения Иркутского облсуда от 16.07.2015 N 33-5998/2015, Орловского облсуда от 27.08.2015 N 33-1791/2015>.

При этом повышенная оплата полагается работникам только за фактически отработанные в выходной или праздничный день часы <ч.3 ст. 153 ТК РФ>. В этой связи вам нужно вести почасовой учет времени, затраченного работником в выходной день. За основу можно взять нормы Положения о командировках, согласно которым в случаях, когда станция, пристань или аэропорт находятся за чертой населенного пункта, то учитывается время, необходимое для проезда до станции, пристани или аэропорта (п.4 Положения о командировках). А детали такого учета пропишите в ЛНА. Можно, например, брать с работника служебную записку с указанием количества часов, затраченных им в выходной день. Либо установить фиксированное время, которое оплачивается работнику в зависимости от того, куда и каким транспортным средством он отправляется. 

2. Включать в расчет среднего заработка выходные дни в командировках и выплаченную за это время двойную оплату необходимо. Не учитываются в расчете только выплаты, прямо перечисленные в пунктах 3 и 5 Положения, утв. Постановлением Правительства РФ от 24.12.2007 № 922.

Если у вас возникли вопросы, связанные с проведением конференций, мы будем рады на них ответить: (495) 781-38-02/03, pr@glavkniga.ru
ИНДЕКСЫ
Москва Индекс
потребительских цен

Используется
для индексации зарплаты

0.13%
сентябрь 2018 г.
45000000
Ставка
рефинансирования

Используется для
расчёта отдельных показателей

7.5%
ЕЖЕДНЕВНАЯ
НОВОСТНАЯ
РАССЫЛКА
ОПРОС
Практикуется ли в вашей компании вывешивание фото сотрудников на доску почета или на доску позора?
Нет, это наследие советских времен
Да, это очень эффективно
Да, но только тех, кто дал согласие на это

РАБОЧИЙ СТОЛ БУХГАЛТЕРА

«ГЛАВНАЯ КНИГА»
РЕКОМЕНДУЕТ
Подписка на ГКИРСОТ Конгресс
БЛИЖАЙШИЕ БУХГАЛТЕРСКИЕ МЕРОПРИЯТИЯ
31.10.2018

«Неделя Бухгалтера 2018» Обучение в атмосфере праздника!, компания "ИСКРА"

31.10.2018

Конференция «НАЛОГОВЫЙ КОНТРОЛЬ.ИТОГИ–2018, ОЖИДАНИЯ–2019», Компания"ИРСОТ"