Расходы на сотовую связь при усн
БУХГАЛТЕРСКИЕ Новости Статьи Консультации Семинары Конференции
Календари Калькуляторы Формы Справочники Тесты
БУХГАЛТЕРСКИЕ
БУХГАЛТЕРСКИЕ
ПОПУЛЯРНЫЕ НОВОСТИ
Налог на прибыль: перечень расходов расширен

Подписан закон, который внес изменения в перечень расходов, относящихся к оплате труда. Так, работодатели смогут учитывать в «прибыльной» базе затраты на оплату услуг по организации туризма, санаторно-курортного лечения и отдыха на территории России для работников и членов их семей (родителей, супругов и детей). < ... >

Выдать увольняющемуся работнику копию СЗВ-М нельзя

Согласно закону о персучете работодатель при увольнении сотрудника обязан выдать ему копии персонифицированных отчетов (в частности, СЗВ-М и СЗВ-СТАЖ). Однако эти формы отчетности списочные, т.е. содержат данные обо всех работниках. А значит передача копии такого отчета одному сотруднику – разглашение персональных данных других работников. < ... >

Компенсация за неиспользованный отпуск: десять с половиной месяцев идут за год

При увольнении сотрудника, проработавшего в организации 11 месяцев, компенсацию за неиспользованный отпуск ему нужно выплатить как за полный рабочий год (п.28 Правил, утв. НКТ СССР 30.04.1930 № 169). Но иногда эти 11 месяцев не такие уж и отработанные. < ... >

Сотрудник оформляет пенсию: роль работодателя (часть 1)

Оформлением пенсии обычно занимается сам сотрудник. А что требуется от работодателя? Нужно ли заранее подавать в ПФР списки будущих пенсионеров и документы, необходимые для назначения пенсии? Или обязанности организации ограничиваются представлением в ПФР на будущего пенсионера запрошенной им формы СЗВ-СТАЖ? Какова роль работодателя в процессе оформления пенсии сотрудником, нам рассказали представители Отделения ПФР по г. Москве и Московской области. < ... >

Сдача СЗВ-М на директора-учредителя: ПФР определился

Пенсионный фонд наконец-то поставил точку в спорах о необходимости представлять форму СЗВ-М в отношении руководителя-единственного учредителя. Так вот, на таких лиц нужно сдавать и СЗВ-М, и СЗВ-СТАЖ! < ... >

При оплате «детских» больничных придется быть внимательнее

Листок нетрудоспособности по уходу за больным ребенком в возрасте до 7 лет будет оформляться на весь период болезни без каких-либо ограничений по срокам. Но будьте внимательны: порядок оплаты «детского» больничного остался прежним! < ... >

Онлайн-ККТ: кому можно не торопиться с покупкой кассы

Отдельные представители бизнеса могут не применять онлайн-ККТ до 01.07.2019 года. Правда, для применения этой отсрочки есть ряд условий (режим налогообложения, вид деятельности, наличие/отсутствие работников). Так кто же вправе работать без кассы до середины следующего года? < ... >

ИНТЕРНЕТ-КОНФЕРЕНЦИЯ
08.12.2014 - 16.12.2014
Закрываем год: налог на прибыль и УСНО

Расходы на телефон: УСН

Наталья:
— Согласно ст.168 ТК РФ "В случае направления в служебную командировку работодатель обязан возмещать работнику: расходы по проезду; расходы по найму жилого помещения; дополнительные расходы, связанные с проживанием вне места постоянного жительства (суточные); иные расходы, произведенные работником с разрешения или ведома работодателя." Перечень, приведенный пп.13 п.1 стр.346.16 НК РФ несколько иной расходы на командировки, в частности на: "проезд работника" к месту командировки и обратно к месту постоянной работы; "наем жилого помещения". По этой статье расходов подлежат возмещению также расходы работника на оплату "дополнительных услуг", оказываемых в гостиницах (за исключением расходов на обслуживание в барах и ресторанах, расходов на обслуживание в номере, расходов за пользование рекреационно-оздоровительными объектами); "суточные" или полевое довольствие; (в ред. Федерального "закона" от 22.07.2008 N 155-ФЗ) (см. текст в предыдущей "редакции") оформление и выдачу виз, паспортов, ваучеров, приглашений и "иных" аналогичных документов; консульские, "аэродромные" сборы, сборы за право въезда, прохода, транзита автомобильного и иного транспорта, за пользование морскими каналами, другими подобными сооружениями и иные аналогичные платежи и сборы;" Означает ли это, что перечень, приведенный пп.13 п.1 стр.346.16 НК РФ, закрытый и туда не входят "иные расходы, произведенные работником с разрешения или ведома работодателя", в частности компенсация оплаты телефонных разговоров?
«Главная книга»:

— Работодатель обязан возмещать работнику расходы, связанные со служебной командировкой в соответствии со ст. 168 ТК РФ. При этом порядок и размеры возмещения указанных расходов определяются коллективным договором или локальным нормативным актом. Таким образом, в коллективном договоре или локальном нормативном акте может быть закреплено, что работодатель компенсирует командированному работнику иные расходы, кроме расходов по проезду, найму жилого помещения и суточных, и установлены размеры указанного возмещения.
Однако не все расходы можно учитывать при расчете упрощенного налога (п. 1 ст. 346.16 НК РФ). В перечне расходов, на которые можно уменьшить доходы, поименованы и командировочные расходы (пп.13 п. 1 ст. 346.16 НК РФ). Следует отметить, что указанные в пп. 13 п. 1 ст. 346 НК РФ расходы принимаются применительно к порядку, предусмотренному для расчета налога на прибыль организаций ст. 264 НК РФ (абз. 2 п. 2 ст. 346.16 НК РФ). Минфин и налоговики считают перечень командировочных расходов, предусмотренный пп. 12 п. 1 ст. 264 НК РФ, закрытым (письмо Минфина от 21.12.2007 №03-03-06/1/884, УФНС РФ по г. Москве от 23.04.2009 N 16-15/040867).
Пп. 13 п. 1 ст. 346.16 НК РФ не содержит таких расходов, как затраты на оплату телефонных разговоров. Но если телефонные переговоры работник вел из гостиницы, и их стоимость включена в счет, полагаем, что в таком случае эти расходы можно учесть при налогообложении, как дополнительные услуги, оказываемых в гостиницах (законодательством их перечень не определен (Письмо Минфина России от 23.05.2013 N 03-03-06/1/18308)).
В любом случае затраты принимаются только если они обоснованы, документально подтверждены и произведены для деятельности, направленной на получение дохода (п. 2 ст. 346.16, п.1 ст. 252 НК РФ).
Поэтому, чтобы учесть расходы в целях налогообложения, надо иметь документы, подтверждающие, что телефонные переговоры велись работником по служебной необходимости, а не в личных целях. Таким документом может быть, например, чек из гостиницы с детализированным отчетом о телефонных номерах абонентов (номера телефонов, принадлежащих организации, косвенно подтвердят факт разговоров по служебным вопросам) и стоимости звонков.

Если у вас возникли вопросы, связанные с проведением конференций, мы будем рады на них ответить: (495) 781-38-02/03, pr@glavkniga.ru
ИНДЕКСЫ
Москва Индекс
потребительских цен

Используется
для индексации зарплаты

0.35%
март 2018 г.
45000000
Минимальный
размер оплаты труда

Используется для
регулирования зарплаты

18 742

Примечание

История

ЕЖЕДНЕВНАЯ
НОВОСТНАЯ
РАССЫЛКА
ОПРОС
Доводилось ли вам отражать в учете личные покупки директора (автомобиль, смартфоны, бытовую технику и т.п.) и были ли претензии у налоговиков к таким расходам?
Не доводилось
Отражали такие расходы, и у налоговиков не возникало к ним претензий
Отражали, и случалось, что налоговики их снимали
Отражали, претензии были, но от них удавалось отбиться в вышестоящем налоговом органе или в суде

РАБОЧИЙ СТОЛ БУХГАЛТЕРА

«ГЛАВНАЯ КНИГА»
РЕКОМЕНДУЕТ
Опрос ПОДПИСЧИКОВ гкПодписка на ГК