При стаже 3 месяца, как платят декретные на работе
БУХГАЛТЕРСКИЕ Новости Статьи Консультации Семинары Конференции
Календари Калькуляторы Формы Справочники Тесты
БУХГАЛТЕРСКИЕ
БУХГАЛТЕРСКИЕ
ПОПУЛЯРНЫЕ НОВОСТИ
Электронные требования по уплате налогов и взносов: новые правила направления

Недавно налоговики обновили бланки требований об уплате задолженностей в бюджет, в т.ч. по страховым взносам. Теперь настал черед откорректировать порядок направления таких требований по ТКС. < ... >

Расчетные листки распечатывать необязательно

Работодателям отнюдь не обязательно выдавать сотрудникам расчетные листки на бумажном носителе. Минтруд не запрещает рассылать их работникам по электронной почте. < ... >

Нюансы исчисления страховых взносов

Правила исчисления страховых взносов по Налоговому кодексу во многом схожи с теми, что были до 01.01.2017. Тем не менее определенные различия все-таки есть. < ... >

Из-за СНИЛС не будут отказывать в приеме Расчета по страховым взносам

Не так давно работодатели стали получать отказы в приеме своих расчетов из-за несоответствия СНИЛС. Сейчас же налоговики заявили, что отказов больше не будет. < ... >

С новыми работниками нужно проводить инструктаж по гражданской обороне

Перечень обязанностей работодателя по подготовке персонала в области гражданской обороны (ГО) расширен. Среди новшеств: обязательный вводный инструктаж недавно принятых на работу сотрудников и проведение учений по ГО. < ... >

Плата за загрязнение: уточняем нюансы

Не так давно были приняты Правила исчисления и взимания платы за негативное воздействие на окружающую среду, а также Порядок представления декларации о такой плате. Эти нормативные акты в некоторой степени внесли ясность в «природоохранные» поправки. Тем не менее остается еще много вопросов. < ... >

Задерживать выплату зарплаты умершего работника его семье опасно

Согласно ТК, зарплату, не полученную ко дню смерти работника, работодатель обязан выплатить членам его семьи. Такая выплата производится на основании представленного родственниками сотрудника заявления. < ... >

ИНТЕРНЕТ-КОНФЕРЕНЦИЯ
10.03.2015 - 17.03.2015
Соцстраховские пособия: считаем и возмещаем

Начисление декретных в 2016

Галина Анатольевна:
— Сотрудница отработала 3 месяца и ушла в декретный отпуск, общий рабочий стаж 3 месяца,т.к. до этого времени училась в институте на дневной форме обучения. Как ей правильно посчитать пособие
«Главная книга»:

— При ответе на ваш вопрос мы будем исходить из того, что ваша сотрудница ушла в декрет уже в 2015 году. Тогда расчетным периодом для нее будут 2013 и 2014 годы <ч. 1 ст. 14 Закона от 29.12.2006 № 255-ФЗ>. Очевидно, что в 2014 году она проработала совсем недолго, поэтому средний заработок, исчисленный за расчетный период, скорее всего, у нее получится ниже федерального МРОТ (то есть сумма выплат за 2014 год меньше 143 160 руб. (5965 руб. <ст. 1 Закона от 19.06.2000 N 82-ФЗ> х 24 мес.)).
В этом случае вы должны рассчитать ей средний дневной заработок исходя из размера федерального МРОТ, действующего на день наступления страхового случая (декрета) <ч. 1.1 ст. 14 Закона № 255-ФЗ>. В 2015 году федеральный МРОТ равен 5965 руб. <ст. 1 Закона от 19.06.2000 N 82-ФЗ>. Таким образом, размер среднего дневного заработка из МРОТ будет равен 196,11 руб. (5965 руб. x 24 / 730) <п. 15(3) Положения, утв. Постановлением Правительства от 15.06.2007 N 375>.
Пособие по беременности и родам выплачивается застрахованной женщине в размере 100% среднего заработка <ч. 1 ст. 11 Закона № 255-ФЗ>.
Страховой стаж вашей работницы составляет 3 месяца <п. 2 Правил, утв. Приказом Минздравсоцразвития от 06.02.2007 № 91>. При страховом стаже менее 6 месяцев размер пособия по беременности и родам за полный календарный месяц не может быть более одного федерального МРОТ. При этом в районах и местностях, где применяются районные коэффициенты к зарплате, МРОТ надо увеличить на районный коэффициент <ч. 3 ст. 11 Закона № 255-ФЗ>.
Приведем максимальные величины среднего дневного заработка (без учета районных коэффициентов) для расчета пособия таким работницам на 2015 год в зависимости от количества календарных дней в месяце.

  
28  -  213,04 руб. (5965 руб. / 28 дн.)      
30  -  198,83 руб. (5965 руб. / 30 дн.)      
31  -  192,42 руб. (5965 руб. / 31 дн.)     

Таким образом, надо рассчитать пособие <ч. 5 ст. 14 Закона № 255-ФЗ>:
– за дни отпуска по беременности и родам, приходящиеся на месяцы, в которых 31 день – исходя из среднего дневного заработка в размере 192,42 руб.;
– за дни отпуска по беременности и родам, приходящиеся на месяцы, в которых 30 или 28 дней – исходя из среднего дневного заработка в размере 196,11 руб.

Напомним, что отпуск по беременности и родам начинается со дня, который работница указала в заявлении о его предоставлении <ст. 255 ТК РФ>. При этом отпуск не может выходить за границы периода, указанного в поле "Освобождение от работы" листка нетрудоспособности <п. 46–49 Порядка, утв. Приказом Минздравсоцразвития от 29.06.2011 N 624н>.

Если у вас возникли вопросы, связанные с проведением конференций, мы будем рады на них ответить: (495) 781-38-02/03, pr@glavkniga.ru
ИНДЕКСЫ
в России Индекс
потребительских цен

Используется
для индексации зарплаты

0.33%
апрель 2017 г.
0
Минимальный
размер оплаты труда

Используется для
регулирования зарплаты

7 500

Примечание

История

ОПРОС
Если ваша компания арендует помещение, то каким образом вы оплачиваете коммуналку?
Самостоятельно заключаем договоры с ресурсоснабжающими организациями
У нас фиксированная арендная плата уже с учетом коммунальных услуг
Коммунальные услуги включены в состав арендной платы как ее переменная часть
Возмещаем расходы на коммуналку арендодателю помимо арендной платы
Оплачиваем коммунальные услуги через посредника
Мы не арендуем помещение, оно у нас в собственности

ЕЖЕДНЕВНАЯ
НОВОСТНАЯ
РАССЫЛКА
РАБОЧИЙ СТОЛ БУХГАЛТЕРА

«ГЛАВНАЯ КНИГА»
РЕКОМЕНДУЕТ
Практикум «Сближение учетных правил. МСФО и ПБУ: сверяем стандарты»Подписка на ГК_2017
БЛИЖАЙШИЕ БУХГАЛТЕРСКИЕ МЕРОПРИЯТИЯ
11.03.2017

Обучение МСФО. ДипИФР. Весна 2017., Компания "Профессиональная Арена"

22.05.2017

«Неделя кадровика» в Красноярске, компания «ИСКРА», региональный представитель Общероссийской сети КонсультантПлюс.

14.06.2017

Практикум «Сближение учетных правил. МСФО и ПБУ: сверяем стандарты», Палата налоговых консультантов