Проценты по стажу при начислении больничного листа
БУХГАЛТЕРСКИЕ Новости Статьи Консультации Семинары Конференции
Календари Калькуляторы Формы Справочники Тесты
БУХГАЛТЕРСКИЕ
БУХГАЛТЕРСКИЕ
ПОПУЛЯРНЫЕ НОВОСТИ
Облагать или не облагать – вопросов больше нет!

Не редкость, когда бухгалтер, выплачивая ту или иную сумму работнику, задается вопросом: а облагается ли эта выплата НДФЛ и страховыми взносами? А учитывается ли она для целей налогообложения? < ... >

Налоговики против изменения порядка уплаты НДФЛ работодателями

В последние годы неоднократно появлялась информация о разработке законопроектов, авторы которых хотели заставить работодателей платить НДФЛ с доходов своих работников не по месту постановки на учет работодателя-налогового агента, а по месту жительства каждого сотрудника. Недавно ФНС высказалась резко против подобных идей. < ... >

Один и тот же счет-фактура может быть одновременно и бумажным, и электронным

Налоговая служба разрешила продавцам, выставившим покупателю счет-фактуру на бумаге, не распечатывать второй экземпляр документа, оставляемый у себя, а хранить его в электронном виде. Но при этом он обязательно должен быть подписан усиленной квалифицированной ЭП руководителя/главного бухгалтера/уполномоченных лиц. < ... >

Штраф за представление пояснений по НДС не по установленной форме можно оспорить

Налогоплательщики, обязанные сдавать НДС-декларацию в электронном виде, и пояснения к ней в ответ на требования налоговиков должны направлять по ТКС. Существует утвержденный формат для таких электронных пояснений. Но как следует из недавнего решения ФНС, даже если пренебречь установленным форматом, штрафа быть не должно. < ... >

Расчет пособия по беременности и родам всего за несколько минут

В семье Калькуляторов на нашем сайте пополнение! В помощь бухгалтерам мы разработали онлайн-калькулятор расчета пособия по БиР. < ... >

На основании какого документа выдавать деньги под отчет

Выдача подотчетных сумм может производиться либо на основании письменного заявления подотчетного лица, либо по распорядительному документу самого юрлица. < ... >

ИНТЕРНЕТ-КОНФЕРЕНЦИЯ
10.03.2015 - 17.03.2015
Соцстраховские пособия: считаем и возмещаем

Какой процент оплаты больничного от стажа

Ирина:
— Каков процент начисления пособия по больничному листу в зависимости от стажа работника и типа б/л(заболевание или уход за ребёнком) и сколько дней в этих случаях оплачивает работодатель?
«Главная книга»:

— Ситуация 1. Временная нетрудоспособность вызвана болезнью самого работника.
В этом случае размер пособия (в процентах от среднего заработка) составляет <ч. 1 ст. 7 Закона от 29.12.2006 № 255-ФЗ >:
(или) 60% – при страховом стаже работника до 5 лет;
(или) 80% – при страховом стаже от 5 до 8 лет;
(или) 100% – при страховом стаже 8 и более лет.
Пособие выплачивается за первые три дня болезни работника – за счет работодателя, за остальные дни – за счет средств ФСС <п. 1 ч. 2 ст. 3 Закона от 29.12.2006 № 255-ФЗ>.

Ситуация 2. Временная нетрудоспособность вызвана необходимостью ухаживать за больным ребенком. В этом случае размер пособия (в процентах от среднего заработка) составляет:
(и) при амбулаторном лечении (лечении на дому) <ч. 1, п. 1 ч. 3 ст. 7 Закона от 29.12.2006 N 255-ФЗ>:
– за первые 10 календарных дней ухода:
(или) 60% – при страховом стаже работника до 5 лет;
(или) 80% – при страховом стаже от 5 до 8 лет;
(или) 100% – при страховом стаже 8 и более лет.
– за последующие дни – 50% независимо от страхового стажа.
(и) при нахождении в больнице вместе с ребенком <ч. 1, п. 2 ч. 3 ст. 7 Закона N 255-ФЗ>:
(или) 60% – при страховом стаже работника до 5 лет;
(или) 80% – при страховом стаже от 5 до 8 лет;
(или) 100% – при страховом стаже 8 и более лет.

Если работник ухаживал за больным ребенком, то пособие с первого дня временной нетрудоспособности целиком выплачивается за счет средств ФСС <ч. 3 ст. 3 Закона № 255-ФЗ>.
Обратите внимание, что в ряде случаев для выплаты пособия по уходу за больным ребенком установлены временные ограничения (в календарных днях) с учетом возраста и характера заболевания ребенка <ч. 5 ст. 6 Закона № 255-ФЗ>.

Если у вас возникли вопросы, связанные с проведением конференций, мы будем рады на них ответить: (495) 781-38-02/03, pr@glavkniga.ru
ИНДЕКСЫ
в России Индекс
потребительских цен

Используется
для индексации зарплаты

-0.54%
август 2017 г.
0
Минимальный
размер оплаты труда

Используется для
регулирования зарплаты

7 800

Примечание

История

ЕЖЕДНЕВНАЯ
НОВОСТНАЯ
РАССЫЛКА
ОПРОС
Как вы провели отпуск этим летом?
На даче (садовом участке, в деревне)
На Черном море (Крым, Кавказ и т.д.)
Путешествовал по другим регионам России, странам СНГ
Отдыхал за границей
Дома
Не было отпуска

РАБОЧИЙ СТОЛ БУХГАЛТЕРА

«ГЛАВНАЯ КНИГА»
РЕКОМЕНДУЕТ
Подписка на ГК