Расчет средней зарплаты для командировки
БУХГАЛТЕРСКИЕ Новости Статьи Консультации Семинары Конференции
Календари Калькуляторы Формы Справочники Тесты
БУХГАЛТЕРСКИЕ
БУХГАЛТЕРСКИЕ
ПОПУЛЯРНЫЕ НОВОСТИ
Онлайн-ККТ покупать не обязательно

ФНС разрешила поставщикам контрольно-кассовой техники сдавать онлайн-кассы в аренду. < ... >

Минфин настаивает: уменьшать доходы на расходы в целях уплаты взносов ИП на УСН не могут

При определении величины взносов в ПФР за себя предприниматели-упрощенцы должны ориентироваться на всю сумму полученного дохода, а не на разницу между доходами и расходами. < ... >

Самовольно начисленная бухгалтером зарплата не облагается страховыми взносами

Если главный бухгалтер регулярно перечислял себе зарплату в большей сумме, чем это оговорено в трудовом договоре, суммы такого превышения не включаются в базу по взносам. < ... >

«Физик» перечислил оплату за товар по безналу – нужно выдать чек

В случае, когда физлицо перечислило продавцу (компании или ИП) оплату за товар по безналичному расчету через банк, продавец обязан направить покупателю-«физику» кассовый чек, считает Минфин. < ... >

Список и количество товаров на момент оплаты неизвестны: как оформить кассовый чек

Наименование, количество и цена товаров (работ, услуг) – обязательные реквизиты кассового чека (БСО). Однако при получении предоплаты (аванса) объем и список товаров определить иногда невозможно. Минфин рассказал, что делать в такой ситуации. < ... >

Неполное рабочее время и сверхурочная работа: новые правила

В Трудовой кодекс внесены поправки, касающиеся порядка установления неполного рабочего времени, а также оплаты сверхурочной работы. < ... >

Медосмотр для работающих за компьютером: обязательно или нет

Даже если сотрудник занят работой с ПК не менее 50% рабочего времени, само по себе это еще не повод регулярно отправлять его на медосмотры. Все решают результаты аттестации его рабочего места по условиям труда. < ... >

ИНТЕРНЕТ-КОНФЕРЕНЦИЯ
23.05.2016 - 31.05.2016
Сложные расходы: командировочные и представительские

Пример расчета среднего заработка для командировки

Кузнецова Елена:
— Добрый день! Сотрудник был в командировке с 21.04.2016 по 07.05.2016г. В табеле за апрель 2016г. командировка не была отражена.Зарплата за апрель 2016г. была рассчитана по табелю за 13 раб.дней (неполная рабочая неделя) Сотрудник за период с апреля 2015г. по март 2016г. работал не полную рабочую неделю по согласованию с администрацией и был в административном отпуске. Данные по доходам и отработанному времени приведены ниже: 04.2015г. 22 р.дн. 25000= 05.2015г. 8 р.дн. 11111,11 05.2015г. 14 дн.отпуск-29329,96 06.2015г. 14 дн.отпуск+9 дн.админ.отп 06.2015г. 4 р.дн. 4761,90 07.2015г. администрат.отпуск 08.2015г. администрат.отпуск 09.2015г. 5р.дн.-5681,82+8 дн.админ.отп 10.2015г. 11 р.дн. 12500= 11.2015г. 10 р.дн. 12500= 12.2015г. 22 р.дн. 23913,04 01.2016г. 9 р.дн. 11250= 02.2016г. 10 р.дн. 12500= 03.2016г. 10 р.дн. 11904,76 Как мне теперь рассчитать командировочные, исходя из вышеприведенных данных? Как внести исправления в данной ситуации?
«Главная книга»:

— Как мы поняли из Вашего вопроса,  в апреле работнику была выплачена зарплата без учета того, что он был в командировке в период с 21.04.2016 по 30.04.2016.

За рабочие дни в командировке работнику начисляется средний заработок, а не оклад <ст. 167 ТК РФ>.

Вам нужно рассчитать оплату за дни командировки, приходящиеся на апрель. Для этого рассчитайте средний дневной заработок работника для оплаты дней командировки <п. 9 Положения, утв. Постановлением Правительства от 24.12.2007 № 922>: 

(25000 руб. + 11111,11 руб. +4761,90 руб. + 5681,82 руб. + 12500 руб. + 12500 руб. + 23913,04 руб. + 11250 руб. + 12500 руб. + 11904,76 руб.) / (22 р.д. + 8 р.д. + 4 р.д. + 5 р.д.+ 11 р.д. + 10 р.д. + 22 р.д. + 9 р.д. + 10 р.д. + 10 р.д.) = 1181,28 руб. 

Для расчета мы использовали данные приведенные в вопросе «как есть», т.е. нам неизвестно учтены ли в данных суммах премии и повышение зарплаты, если они были.

Определите сумму выплат работнику за период командировки с 21.04.2016 по 30.04.2016 г. Для этого средний дневной заработок работника нужно умножить на количество дней, отработанных им в командировке за этот период (посчитать его невозможно, так как из вопроса неясно, по какому графику сотрудник работал в командировке).

Если у вас возникли вопросы, связанные с проведением конференций, мы будем рады на них ответить: (495) 781-38-02/03, pr@glavkniga.ru
ИНДЕКСЫ
в России Индекс
потребительских цен

Используется
для индексации зарплаты

0.37%
май 2017 г.
0
Минимальный
размер оплаты труда

Используется для
регулирования зарплаты

7 500

Примечание

История

ЕЖЕДНЕВНАЯ
НОВОСТНАЯ
РАССЫЛКА
ОПРОС
Если ИФНС когда-либо блокировала счета вашей компании (ИП), то после устранения причин блокировки был ли соблюден срок 2 рабочих дня на принятие решения о «разморозке»?
Да
Нет, но задержка была кратковременной
Нет, причем задержка была значительной
Нам ни разу не блокировали счет

РАБОЧИЙ СТОЛ БУХГАЛТЕРА

«ГЛАВНАЯ КНИГА»
РЕКОМЕНДУЕТ
Неделя бухгалтерского учета «Летний практикум 2017» + online-трансляцияПодписка на ГК_2017