Основные выплаты физлицам в отчетности: 6-НДФЛ, РСВ-1 и 4-ФСС | Журнал «Главная книга» | № 17 за 2016 г.
БУХГАЛТЕРСКИЕ Новости Статьи Консультации Семинары Конференции
Календари Калькуляторы Формы Справочники Тесты
БУХГАЛТЕРСКИЕ
БУХГАЛТЕРСКИЕ
ПОПУЛЯРНЫЕ НОВОСТИ
Налоговики могут прийти с выездной проверкой домой к «физику»

Но только при условии, если сам проверяемый гражданин пустит их в свою квартиру. < ... >

Счет-фактура: строку «идентификатор госконтракта» можно не заполнять

С 01.07.2017 года в счетах-фактурах появилась новая строка 8 «Идентификатор государственного контракта, договора (соглашения)». Естественно, заполнять этот реквизит нужно лишь при его наличии. В противном случае эту строку можно просто оставить пустой. < ... >

Налог на прибыль: как подтвердить расходы на электронный авиабилет

Если авиабилет для командированного сотрудника был приобретен в электронной форме, для подтверждения в «прибыльных» целях «дорожных» расходов, среди прочего, требуется посадочный талон с отметкой о досмотре. А что делать, если в заграничном аэропорту такие отметки ставить не принято? < ... >

ПФР обновил программу для подготовки СЗВ-М

На сайте Пенсионного фонда размещены актуальные версии бесплатных программ для подготовки и проверки отчетных документов, представляемых в фонд. < ... >

Определение суммы «детских» вычетов больше не вызовет трудностей

Чаще всего работники обращаются к работодателю за получением вычета по НДФЛ на детей. И хорошо, если у работника только один ребенок. А если их, к примеру, четверо и двое из них уже совершеннолетние, то у бухгалтера может возникнуть вопрос, в каком размере предоставить «детский» вычет. На помощь в подобной ситуации придет наш новый Калькулятор. < ... >

Получение льготы по имущественным налогам упростили

Со следующего года гражданам, имеющим право на льготу по налогу на имущество, транспортному и/или земельному налогу, не придется представлять в ИФНС подтверждающие право на льготу документы. < ... >

Упрощаем применение ПБУ 18/02

ПБУ 18/02, пожалуй, одно из самых сложных. По каждой операции бухгалтер рассчитывает временные или постоянные разницы. Затем — ОНА, ОНО, ПНО или ПНА. Однако есть альтернативный подход, при котором можно обойтись без сложных расчетов. < ... >

Статья из журнала «ГЛАВНАЯ КНИГА» актуальна на 19 августа 2016 г.

Содержание журнала № 17 за 2016 г.
Е.А. Шаронова, экономист

Основные выплаты физлицам в отчетности: 6-НДФЛ, РСВ-1 и 4-ФСС

Очень важно отразить в «налогово-страховой» отчетности правильную дату начисления/выплаты дохода физлицам. От этого зависит срок перечисления страховых взносов во внебюджетные фонды и НДФЛ в бюджет. Ведь если налог или взносы заплатить не вовремя, можно попасть на штрафы и пени. Не ошибиться с датой включения наиболее часто встречающихся выплат физлицам в расчеты 6-НДФЛ, РСВ-1 и 4-ФСС вам поможет таблица-шпаргалка.

Каждому доходу свое место и своя дата

Разные выплаты физлицам (как работникам, так и неработникам) бухгалтеры организаций сначала начисляют в учете, а потом показывают их в отчетности по НДФЛ и страховым взносам. Причем даты отражения сумм в бухучете и фискальной отчетности не всегда совпадают. Сразу скажем, что:

  • в таблицу-шпаргалку не включены выплаты, которые полностью не облагаются ни страховыми взносами, ни НДФЛ (прямо поименованы в «страховых» законах и НК РФ, например пособия по беременности и родам, по уходу за ребенком до полутора лет, материальная помощь в связи со стихийным бедствием или другим чрезвычайным обстоятельством и др.)ст. 9 Закона от 24.07.2009 № 212-ФЗ (далее — Закон № 212-ФЗ); ст. 20.2 Закона от 24.07.98 № 125-ФЗ (далее — Закон № 125-ФЗ); ст. 217 НК РФ;
  • информация в таблице отражена с учетом мнения контролирующих органов (Минфина, ФНС, Минтруда, ПФР, ФСС).
Вид дохода физлица Дата начисления в бухучете Дата включения в облагаемую базу для страховых взносов Дата включения в облагаемую базу по НДФЛ
Взносы в ПФР и ФФОМС — разделы 1, 2.1—2.4 формы РСВ-1 Взносы в ФСС — таблицы 3, 6 формы 4-ФСС Строка 100 (дата получения дохода) раздела 2 формы 6-НДФЛ
Зарплата (оклад, доплаты, надбавки к зарплате) Последний день месяцач. 1 ст. 7, ч. 1 ст. 8, п. 1 ст. 11 Закона № 212-ФЗ; пп. 1, 2 ст. 20.1, п. 5 ст. 22 Закона № 125-ФЗ; п. 2 ст. 223 НК РФ
Любые виды премий (и входящие, и не входящие в систему оплаты труда) День издания руководителем приказа о выплатеч. 1 ст. 7, ч. 1 ст. 8, п. 1 ст. 11 Закона № 212-ФЗ; пп. 1, 2 ст. 20.1, п. 5 ст. 22 Закона № 125-ФЗ День выплаты работникамподп. 1 п. 1 ст. 223 НК РФ
Отпускные День начисления (не позднее чем за 3 дня до начала отпускаст. 136 ТК РФ) День начисления независимо от месяца (квартала), в котором начался отпускч. 1 ст. 7, ч. 1 ст. 8, п. 1 ст. 11 Закона № 212-ФЗ; пп. 1, 2 ст. 20.1, п. 5 ст. 22 Закона № 125-ФЗ. Например, отпускные, начисленные 30 сентября, попадут в отчетность за 9 месяцев, даже если отпуск у сотрудника в середине октябряПисьма Минтруда от 04.09.2015 № 17-4/Вн-1316, 17-4/В-448, от 12.08.2015 № 17-4/ООГ-1158, от 17.06.2015 № 17-4/В-298 День выплаты работнику независимоподп. 1 п. 1 ст. 223 НК РФ; Письма ФНС от 01.08.2016 № БС-4-11/13984@ (вопрос 12), от 24.05.2016 № БС-4-11/9248:
  • от даты их начисления в бухгалтерском и налоговом учете;
  • от даты начала отпуска
Пособие по временной нетрудоспособности День начисления (в течение 10 календарных дней со дня представления работником больничного и не позже чем через полгода после его закрытияч. 1 ст. 12, ч. 1 ст. 15 Закона от 29.12.2006 № 255-ФЗ) Не включается, поскольку не облагается взносамип. 1 ч. 1 ст. 9 Закона № 212-ФЗ; подп. 1 п. 1 ст. 20.2 Закона № 125-ФЗ. Но сумму пособия нужно отразить в отчетности как необлагаемую выплату День выплаты работнику независимо от даты начисленияподп. 1 п. 1 ст. 223 НК РФ; Письмо ФНС от 01.08.2016 № БС-4-11/13984@ (вопросы 10, 11)
Компенсация за неиспользованный отпуск Последний день работы (день увольнения)статьи 84.1, 140 ТК РФ; ч. 1 ст. 7, п. 1 ст. 11, подп. «д» п. 2 ч. 1 ст. 9 Закона № 212-ФЗ; пп. 1, 2 ст. 20.1, подп. 2 п. 1 ст. 20.2, п. 5 ст. 22 Закона № 125-ФЗ День выплаты работникуподп. 1 п. 1 ст. 223 НК РФ; Письма ФНС от 06.07.2016 № БС-4-11/12127, от 08.08.2008 № 3-5-04/380@
Материальная помощь День издания руководителем приказа о выплатеч. 1 ст. 7, ч. 1 ст. 8, п. 1 ст. 11 Закона № 212-ФЗ; пп. 1, 2 ст. 20.1, подп. 12 п. 1 ст. 20.2, п. 5 ст. 22 Закона № 125-ФЗ; Письмо ФСС от 17.11.2011 № 14-03-11/08-13985. В базу по взносам включается материальная помощь свыше 4000 руб. в год на одного работника. А помощь в сумме 4000 руб. в год и менее показывается как необлагаемая День выплаты работнику независимо от даты начисленияподп. 1 п. 1 ст. 223 НК РФ; Письмо Минфина от 22.10.2013 № 03-03-06/4/44144. Матпомощь в пределах 4000 руб. в год на работника НДФЛ не облагается
Средний заработок за период командировки Последний день месяца, поскольку по сути это часть оплаты трудаст. 167 ТК РФ; ч. 1 ст. 7, ч. 1 ст. 8, п. 1 ст. 11 Закона № 212-ФЗ; пп. 1, 2 ст. 20.1, п. 5 ст. 22 Закона № 125-ФЗ; п. 2 ст. 223 НК РФ
Сверхнормативные суточные при направлении работника в командировку Дата утверждения авансового отчета руководителем Не включаются, поскольку взносами не облагаются суточные в размере, который установлен локальным нормативным актом организации (например, положением о командировках)ч. 2 ст. 9 Закона № 212-ФЗ; п. 2 ст. 20.2 Закона № 125-ФЗ. Но их нужно показать в отчетности в составе необлагаемых выплат

С 01.01.2017 суточные в полной сумме не будут облагаться только взносами «на травматизм»п. 2 ст. 20.2 Закона № 125-ФЗ (ред., действ. с 01.01.2017). А величина суточных, не облагаемых взносами в ПФР, ФФОМС и ФСС в связи с нетрудоспособностью, будет такая же, как сейчас по НДФЛ. То есть со сверхнормативных суточных (более 700 руб. за день при командировке по России и более 2500 руб. за день при загранкомандировке) придется начислять страховые взносы и включать их в отчетность на дату утверждения авансового отчетаподп. 2 п. 1 ст. 422 НК РФ (ред., действ. с 01.01.2017)
Последний день месяца, в котором утвержден авансовый отчетподп. 6 п. 1 ст. 223 НК РФ; Письмо Минфина от 21.01.2016 № 03-04-06/2002.
Налогом облагаются суточные, которые превышаютп. 3 ст. 217 НК РФ:
  • 700 руб. за каждый день нахождения в командировке на территории РФ;
  • 2500 руб. за каждый день нахождения в командировке за границей
Доходы в натуральной форме, в частности подарки День издания приказа о выдаче подарка, если с работником договор дарения не заключали. Если же с работником заключен письменный договор дарения или подарок выдан физлицу, не являющемуся работником организации, то стоимость подарка взносами не облагается и в отчетность не включаетсяч. 3 ст. 7 Закона № 212-ФЗ; пп. 1, 2 ст. 20.1 Закона № 125-ФЗ; Письма Минтруда от 22.09.2015 № 17-3/В-473, от 27.10.2014 № 17-3/В-507; Минздравсоцразвития от 27.02.2010 № 406-19, ПФР № НП-30-26/9660, ФСС № 17-03-10/08-2786П от 29.07.2014 День передачи подарка физлицуподп. 2 п. 1 ст. 223 НК РФ; Письмо ФНС от 01.08.2016 № БС-4-11/13984@ (вопрос 2).
Не превышающая 4000 руб. стоимость всех подарков, врученных одному физлицу в течение года, НДФЛ не облагаетсяПисьма ФНС от 02.07.2015 № БС-4-11/11559@; Минфина от 08.05.2013 № 03-04-06/16327
Арендная плата День, установленный договором аренды Не включаетсяч. 3 ст. 7 Закона № 212-ФЗ; п. 1 ст. 20.1 Закона № 125-ФЗ; Письмо Минздравсоцразвития от 12.03.2010 № 550-19 День выплаты работнику независимо от даты начисленияподп. 1 п. 1 ст. 223 НК РФ
Вознаграждение по договору гражданско-правового характера физлицу, не являющемуся ИП Дата подписания акта о выполнении работ (этапа работ), если физлицоч. 1 ст. 7 Закона № 212-ФЗ; п. 1 ст. 20.1 Закона № 125-ФЗ:
  • оказывает организации услуги, в том числе посреднические;
  • выполняет для организации работы;
  • является автором произведения науки, литературы или искусства
Не облагаетсяч. 1 ст. 7, п. 2 ч. 3 ст. 9 Закона № 212-ФЗ; п. 1 ст. 5, п. 1 ст. 20.1 Закона № 125-ФЗ День выплаты работнику независимо от даты начисленияподп. 1 п. 1 ст. 223 НК РФ; Письмо ФНС от 01.08.2016 № БС-4-11/13984@ (вопрос 12)
Доплата до среднего заработка при выплате больничного Последний день месяца, в котором начислено пособие по больничномуч. 1 ст. 7, ч. 1 ст. 8, п. 1 ст. 11 Закона № 212-ФЗ; пп. 1, 2 ст. 20.1, п. 5 ст. 22 Закона № 125-ФЗ. Ведь эта доплата не является государственным пособием, на которое взносы не начисляютсяп. 1 ч. 1 ст. 9 Закона № 212-ФЗ; подп. 1 п. 1 ст. 20.2 Закона № 125-ФЗ День выплаты работнику независимо от даты начисленияподп. 1 п. 1 ст. 223 НК РФ; Письма ФНС от 01.08.2016 № БС-4-11/13984@ (вопрос 10); Минфина от 06.05.2009 № 03-03-06/1/299, от 12.02.2009 № 03-03-06/1/60
Дивиденды День принятия решения о распределении прибылип. 2 ст. 42 Закона от 26.12.95 № 208-ФЗ; ст. 28 Закона от 08.02.98 № 14-ФЗ Не включаются, поскольку не являются выплатой, начисленной в рамках трудовых отношений, а значит, и не относятся к объекту обложения взносамист. 7 Закона № 212-ФЗ; ст. 20.1 Закона № 125-ФЗ; Письмо ФСС от 17.11.2011 № 14-03-11/08-13985 День выплаты работнику независимо от даты начисленияподп. 1 п. 1 ст. 223 НК РФ
Материальная выгода от экономии на процентах при получении заемных средств В бухучете не отражается Не включаетсяч. 3 ст. 7 Закона № 212-ФЗ; п. 1 ст. 20.1 Закона № 125-ФЗ; Письмо Минтруда от 17.02.2014 № 17-4/В-54 (п. 1) Последний день каждого месяца в течение срока, на который был предоставлен заем (в том числе и беспроцентный)подп. 7 п. 1 ст. 223 НК РФ

Неоднозначная дата получения премии для НДФЛ

В таблице приведен безопасный порядок отражения выплат в отчетности, то есть так, как это надо делать по мнению контролирующих органов. Но есть и альтернативный вариант отражения премий работникам.

Фискальный подход: любая премия — это доход на дату выплаты

Таково мнение Минфина и ФНСПисьма ФНС от 01.08.2016 № БС-4-11/13984@ (вопрос 9), от 08.06.2016 № БС-4-11/10169@; Минфина от 27.03.2015 № 03-04-07/17028. Причем даже в том случае, если премия входит в систему оплаты труда и начисляется за производственные результаты вместе с зарплатой в последний день месяца (например, месячная премия или премия за квартал). А все потому, что Минфин и ФНС не делают различий в зависимости от вида выплачиваемых премий: связаны они с трудовыми достижениями работников или нет (регулярные или разовые).

И есть суды, по мнению которых премия за работу в прошедшем периоде не увеличивает доход работника за месяц, в котором эта премия была выплачена получателю дохода. Обосновывают они это так: при определении дохода в виде премий, начисленных работникам за ранее отработанные периоды, не имеет значения размер других доходов, полученных в течение соответствующего месяца, поскольку премии представляют собой доходы, выплаченные за работу в предшествующих периодах, которые не влияют на сумму дохода, начисленного за соответствующий месяц. И поэтому удерживать НДФЛ с премий и перечислять его в бюджет нужно, не дожидаясь окончания месяца. То есть не позднее дня, следующего за выплатой премии работникамп. 6 ст. 226 НК РФ. И если организация этот срок нарушает, то ИФНС вправе ее оштрафовать по ст. 123 НК РФ за несвоевременное перечисление налога и начислить пениПостановление 18 ААС от 07.10.2014 № 18АП-10225/2014.

Но такой подход справедлив лишь для разовых премий, не связанных с трудовыми достижениями (к юбилеям, праздничным датам и др.). Для них как раз логично считать датой получения дохода день их выплаты работникамподп. 1 п. 1 ст. 223 НК РФ, поскольку они не входят в систему оплаты труда. И удерживать с них НДФЛ и перечислять его в бюджет нужно либо в день их выплаты, либо на следующий день, но не позжеп. 6 ст. 226 НК РФ.

Альтернативный подход: премия за труд — это доход на дату начисления

А вот премии за производственные результаты логичнее было бы признавать доходом в том же порядке, что и зарплату, — в последний день месяца, в котором она начислена за выполненные трудовые обязанности в соответствии с трудовым договором (контрактом)п. 2 ст. 223 НК РФ. Ведь по нормам трудового законодательства заработная плата — это вознаграждение за труд, а также компенсационные и стимулирующие выплатыст. 129 ТК РФ. То есть премии являются частью оплаты труда работников. И в этом случае в ситуации, когда премия выплачивается вместе с авансом по зарплате, НДФЛ с премии следует удерживать и перечислять в бюджет после выплаты зарплаты за вторую половину месяца, а не в день, следующий за выплатой премии. И этот подход тоже находит поддержку в судахПостановление АС СЗО от 23.12.2014 № А56-74147/2013.

Разумеется, спорить с налоговиками по поводу срока перечисления НДФЛ с «трудовых» премий имеет смысл, когда вы выплачиваете их вместе с авансом по зарплате. Шансы отбиться от штрафов и пеней есть. Но если судиться вы не хотите, тогда НДФЛ, исчисленный с «трудовых» премий, перечисляйте в бюджет в том же порядке, что и НДФЛ с разовых.

Для страховых взносов любая премия — это доход на дату начисления

В целях страховых взносов с датой получения дохода все гораздо проще, поскольку это день начисления выплат и иных вознаграждений в пользу работникап. 1 ст. 11 Закона № 212-ФЗ; п. 5 ст. 22 Закона № 125-ФЗ. И начисляются взносы ежемесячно исходя из начисленных в этом месяце сумм и соответствующих тарифов взносов в каждый фондч. 3 ст. 15 Закона № 212-ФЗ; п. 5 ст. 22 Закона № 125-ФЗ. А деление премий на производственные и непроизводственные не имеет значения. Ведь объектом обложения взносами являются выплаты и иные вознаграждения, начисляемые в пользу физлиц в рамках трудовых отношенийч. 1 ст. 7, ч. 1 ст. 8 Закона № 212-ФЗ; п. 2 ст. 20.1 Закона № 125-ФЗ. Так что в объект попадают любые премии (разовые, к юбилеям, к праздникам), поскольку они все выплачиваются работнику, который трудится в организации (то есть в рамках трудовых отношений)Письма ФСС от 14.03.2016 № 02-09-05/06-06-4615; ПФР № НП-30-26/9660, ФСС № 17-03-10/08-2786П от 29.07.2014.

***

Имейте в виду, что с 2017 г. контролировать исчисление и уплату взносов будет ФНС. И отражать различные выплаты работникам и неработникам придется в новой отчетности, которую нужно будет сдавать налоговикамп. 7 ст. 431 НК РФ (ред., действ. с 01.01.2017). Так вот, со следующего года объект обложения взносами и дата включения выплат в отчетность останутся прежнимип. 1 ст. 420, п. 1 ст. 424 НК РФ (ред., действ. с 01.01.2017).

Другие статьи журнала «ГЛАВНАЯ КНИГА» на тему «Отчетность в ПФР / отчетность в ФСС»:

2017 г.

  1. Подаем СЗВ-К, № 17
  2. Штраф за просрочку подачи расчета 4-ФСС, № 17
  3. Исправляем ошибки в СЗВ-М, № 15
  4. Когда и как сдавать уточненки в ПФР, № 12
  5. Правила сдачи новой формы СЗВ-СТАЖ, № 11
  6. Кто и как накажет за не вовремя сданный РСВ-1 за 2016 год, № 11
  7. Штраф за непредставление расчета по взносам: на какой КБК платить, № 11
  8. Заполнение таблицы 5 в 4-ФСС, если не на всех местах была спецоценка, № 8
  9. Подтверждаем в ФСС основную деятельность, № 6
  10. 4-ФСС: если «несчастный» тариф изменился..., № 6

2016 г.

  1. Если в СЗВ-М вы ошиблись с отчетным периодом в большую сторону..., № 23
  2. В какой срок сдавать СЗВ-М за декабрь 2016 года, № 23
  3. Возможна ли уточненка формы СЗВ-М?, № 22
  4. СЗВ-М: отражаем ГПД с началом работ в будущем, № 19
  5. Из-за лишнего пробела в приеме СЗВ-М уже не откажут, № 19
  6. Когда штраф за ошибки в СЗВ-М спишут по инкассо, № 19
  7. Как отчитаться в ПФР о директоре-учредителе без зарплаты, № 19
  8. Основные выплаты физлицам в отчетности: 6-НДФЛ, РСВ-1 и 4-ФСС, № 17
  9. Лишний пробел в форме СЗВ-М — повод для штрафа от ПФР?, № 17
  10. Командировочные расходы и РСВ-1, № 14
  11. Постановка на учет в ФСС: новые правила, № 12
  12. Как НКО подтверждают в ФСС основной вид деятельности, № 8
  13. Заполняем новую ежемесячную форму СЗВ-М, № 8
  14. РСВ-1: отражаем нестандартные ситуации, № 6
  15. РСВ-1: работа над ошибками, № 5
  16. Отчитываться перед ПФР нужно будет ежемесячно, № 3
  17. «Выездной» дуэт ПФР и ФСС, № 2

2015 г.

  1. Как считаются штрафы за не вовремя сданную форму 4-ФСС, № 21
  2. Как посчитать застрахованных лиц, чтобы не ошибиться с порядком сдачи РСВ-1, № 20
  3. Особенности заполнения 4-ФСС по итогам 9 месяцев 2015 года, № 19
  4. Как представлять уточненный расчет по форме РСВ-1, № 19
  5. РСВ-1 за I полугодие 2015 года: заполняем по-новому, № 15
  6. Жалоба как последний довод, № 15
  7. Грамотные возражения = хорошее решение по «фондовой» проверке, № 14
  8. За I полугодие 2015 г. сдавать РСВ-1 нужно по измененной форме, № 14
  9. Как для заполнения РСВ-1 определить стаж лица, с которым заключен ГПД, № 8
  10. Исправленный 4-ФСС сдаем уже в апреле, № 7
  11. Спасет ли от штрафа ПФР срочное исправление индивидуальных сведений после выездной проверки, № 4

2014 г.

  1. Возвращение СЗВ-К, № 20
  2. РСВ-1 по итогам 9 месяцев 2014 года, № 20
  3. Как сдать форму СПВ-2 для ПФР, № 19
  4. Занижена база по взносам в ПФР: какого штрафа быть не должно, № 14
  5. РСВ-1: отчитываемся за полугодие, корректируем I квартал, № 14
  6. Новый РСВ-1: как исправить ошибку, № 8
  7. Форма-4 ФСС вся такая изменчивая, № 7
  8. Обновленный РСВ-1: издание 4-е, переработанное и дополненное, № 7
  9. «Поможем узнать СНИЛС, недорого», № 6

2013 г.

  1. Осенние хлопоты с РСВ и СЗВ, № 20
  2. Как оформить СЗВ-6-4 в непростых случаях, № 16
  3. Тариф «на травматизм»: что делать, если вы опоздали с подтверждением вида деятельности, № 8
  4. И снова здравствуйте! РСВ-1, версия 2013 года, № 7
  5. Новые формы ПФР-отчетности с I квартала 2013 года, № 6
  6. «Страховая» отчетность при выплатах работнику свыше 512 000 рублей, № 1

2012 г.

  1. Решаем вопросы по ПФР-отчетности, № 24
  2. Какой стаж указывать в персонифицированной отчетности по авторам произведений, № 21
  3. Готовим отчетность в ПФР к сдаче, № 20
  4. Полугодовая отчетность в ПФР: сдаем в электронном виде, применяем пониженные тарифы, № 14
  5. Правильно составляем полугодовую отчетность в ПФР, № 13
  6. Уточненный 4 ФСС не принимают: чем грозит и что делать, № 11
  7. Внимание: как не допустить ошибок при сдаче отчетности в ПФР, № 8
  8. Появилась новая версия формы РСВ-1 ПФР, № 7
  9. Годовая электронная отчетность — сдаем без ошибок, № 3
  10. О чем нужно не забыть при подготовке страховой отчетности, № 3

2011 г.

  1. Проверки ПФР – по новым Методическим рекомендациям, № 14
  2. Отчетность по страховым взносам: новости последнего полугодия, № 14
  3. Новинки персонифицированной отчетности и рекомендации по сдаче электронной отчетности в ПФР, № 11
  4. Перемены в страховой отчетности, № 8
  5. ФСС и ПФР: проверяют вместе, а наказывают по отдельности, № 7
  6. Переплата по пенсионным взносам: как заполнять отчетность в ПФР, № 7
  7. «Страховая» отчетность: ПФР уполномочен разъяснить, № 2
  8. Изменения по персонифицированной отчетности — 2011, № 1
ИНДЕКСЫ
Москва Индекс
потребительских цен

Используется
для индексации зарплаты

0.03%
сентябрь 2017 г.
45000000
Минимальный
размер оплаты труда

Используется для
регулирования зарплаты

18 742

Примечание

История

ЕЖЕДНЕВНАЯ
НОВОСТНАЯ
РАССЫЛКА
ОПРОС
В вашей компании индексируют зарплаты и есть ли внутренний документ об индексации?
Документ есть, и индексация проводится
Документа нет, но индексация проводится
Документа нет, и индексация не проводится

РАБОЧИЙ СТОЛ БУХГАЛТЕРА

«ГЛАВНАЯ КНИГА»
РЕКОМЕНДУЕТ
ИЗМЕНЕНИЯ 2017 ГОДА: НА ЧТО ОБРАТИТЬ ВНИМАНИЕПодписка на ГК
БЛИЖАЙШИЕ БУХГАЛТЕРСКИЕ МЕРОПРИЯТИЯ
01.10.2017

V Международный конкурс для профессионалов в сфере МСФО «IFRS PROFESSIONAL 2017»., Компания "Профессиональная Арена"

25.10.2017

«Изменения в налогах и учете в 2017 году.Накопленная практика»,г.Москва, УИЦ АКДИ "Экономика и Жизнь"

16.11.2017

Конференция «Территория права»,г.Санкт-Петербург, ИПЦ «Консультант+ Аскон»