ЭКСКЛЮЗИВ: В локальном положении об аттестации нельзя закрепить правило о том, что если работник не является на аттестацию без уважительных причин или отказывается от ее прохождения, то он признается неаттестованным | GlavKniga.ru: Бухгалтерские новости
БУХГАЛТЕРСКИЕ Новости Статьи Консультации Семинары Конференции
Календари Калькуляторы Формы Справочники Тесты
БУХГАЛТЕРСКИЕ
БУХГАЛТЕРСКИЕ
18 ноября 2011 г.

ЭКСКЛЮЗИВ: В локальном положении об аттестации нельзя закрепить правило о том, что если работник не является на аттестацию без уважительных причин или отказывается от ее прохождения, то он признается неаттестованным

СТАТУС

Организации

Предприниматели

с работниками

без работников

Граждане

РЕЖИМ НАЛОГООБЛОЖЕНИЯ

ОСН

УСН

ЕНВД

ЕСХН

ПСН

Выбрано:

По мнению Алексея Анохина, увольнение работника в связи с несоответствием занимаемой должности или выполняемой работе вследствие недостаточной квалификации допустимо, только если такое несоответствие подтверждено результатами аттестации. Таким образом, увольнение работника по этому основанию без аттестации не предусмотрено. А факт неявки на аттестацию или отказ работника от ее прохождения не тождественен факту получения отрицательного результата при аттестации.

О том, что еще не надо включать в локальное положение об аттестации, чтобы впоследствии суд не признал увольнение по ее результатам незаконным, читайте в ГК 2011 № 22 на стр. 18.

Новостная рассылка для бухгалтера

Ежедневно мы отбираем важные для работы бухгалтера новости, экономя ваше время.

Получайте бесплатную рассылку бухгалтерских новостей на электронную почту.

ИНДЕКСЫ
в России Индекс
потребительских цен

Используется
для индексации зарплаты

0.07%
июль 2017 г.
0
Минимальный
размер оплаты труда

Используется для
регулирования зарплаты

7 800

Примечание

История

ЕЖЕДНЕВНАЯ
НОВОСТНАЯ
РАССЫЛКА
ОПРОС
Как у вас в компании организовано обучение работников в сфере гражданской обороны?
Никак, а разве у нас есть такая обязанность?
При приеме на работу сотрудники расписываются, что прошли инструктаж, это все
У нас есть сотрудник, на которого возложено исполнение таких обязанностей, он под роспись проводит инструктаж с сотрудниками и проверяет работу средств оповещения

РАБОЧИЙ СТОЛ БУХГАЛТЕРА

«ГЛАВНАЯ КНИГА»
РЕКОМЕНДУЕТ
Подписка на ГК