«Сверхльготы за вредность» по результатам спецоценки можно учесть в расходах | GlavKniga.ru: Бухгалтерские новости
БУХГАЛТЕРСКИЕ Новости Статьи Консультации Семинары Конференции
Календари Калькуляторы Формы Справочники Тесты
БУХГАЛТЕРСКИЕ
БУХГАЛТЕРСКИЕ
11 апреля 2014 г.

«Сверхльготы за вредность» по результатам спецоценки можно учесть в расходах

СТАТУС

Организации

Предприниматели

с работниками

без работников

Граждане

РЕЖИМ НАЛОГООБЛОЖЕНИЯ

ОСН

УСН

ЕНВД

ЕСХН

ПСН

Выбрано:

Источник: Phototimes/Dreamstime.<br>
Источник: Phototimes/Dreamstime.

Если по результатам спецоценки были выявлены вредные/опасные условия труда и работодатель решил предоставить работникам льготы за вредность сверх тех, что установлены законодательством, то все расходы по этим льготам можно учесть при исчислении налога на прибыль (Письмо Минфина от 07.03.2014 № 03-03-06/1/10060).

Так, Минфин разрешил работодателям учитывать в составе расходов на оплату труда:
- оплату дополнительного отпуска по повышенным нормам – сверх 7 календарных дней;
- повышенную оплату труда – свыше 4% от тарифной ставки;
- компенсационные выплаты работникам за увеличенную рабочую неделю – сверх 36 часов.
Ведь как напомнили финансисты, к расходам на оплату труда относятся начисления стимулирующего и (или) компенсирующего характера, связанные с режимом работы и условиями труда, в частности, надбавки к тарифным ставкам и окладам за работу в тяжелых, вредных, особо вредных условиях труда. Для учета в «прибыльных» расходах обязательно нужно, чтобы сроки дополнительных отпусков, повышенная оплата труда, порядок, размер и условия выплаты компенсации были установлены отраслевыми (межотраслевыми) соглашениями, а также коллективными или трудовыми договорами.

Подробно о том, как надо предоставлять компенсации «за вредность» до и после проведения спецоценки условий труда вы можете прочитать в ГК, 2014, № 7, с. 70.

Новостная рассылка для бухгалтера

Ежедневно мы отбираем важные для работы бухгалтера новости, экономя ваше время.

Получайте бесплатную рассылку бухгалтерских новостей на электронную почту.

ИНДЕКСЫ
в России Индекс
потребительских цен

Используется
для индексации зарплаты

0.4%
декабрь 2016 г.
0
Минимальный
размер оплаты труда

Используется для
регулирования зарплаты

7 500

Примечание

История

ОПРОС
С 2017 года страховые взносы переданы на администрирование в ФНС. Что вам больше всего мешает в работе?
Неразбериха с кодами КБК по взносам в начале 2017 года
Необходимость изучать новые правила расчета взносов
Необходимость сдавать отчетность по новым формам
Ничего не мешает – работаем в штатном порядке

ЕЖЕДНЕВНАЯ
НОВОСТНАЯ
РАССЫЛКА
РАБОЧИЙ СТОЛ БУХГАЛТЕРА

«ГЛАВНАЯ КНИГА»
РЕКОМЕНДУЕТ
К_ПЛЮС_на 3 дня бесплатно_1Подписка на ГК_2017
БЛИЖАЙШИЕ БУХГАЛТЕРСКИЕ МЕРОПРИЯТИЯ
20.01.2017 г.

Бизнес-практикум: «Новшества законодательства для бухгалтера-2017: что год пришедший нам готовит?», г.Москва, Международный центр делового развития «АЭФ-КОНСАЛТ»

24.01.2017 г.

Блиц-семинар: «Новые декларация по прибыли и НДС в 2017 году: как заполнить и отчитаться без ошибок», г.Москва, Международный центр делового развития «АЭФ-КОНСАЛТ»

25.01.2017 г.

Бизнес-практикум: «Годовой отчет за 2016 год: какие ключевые вопросы важно учесть при его подготовке»,г.Москва, Международный центр делового развития «АЭФ-КОНСАЛТ»