Работающие мамы детей до 1,5 лет тоже могут пойти в ежегодный оплачиваемый отпуск | GlavKniga.ru: Бухгалтерские новости
БУХГАЛТЕРСКИЕ Новости Статьи Консультации Семинары Конференции
Календари Калькуляторы Формы Справочники Тесты
БУХГАЛТЕРСКИЕ
БУХГАЛТЕРСКИЕ
22 июля 2014 г.

Работающие мамы детей до 1,5 лет тоже могут пойти в ежегодный оплачиваемый отпуск

СТАТУС

Организации

Предприниматели

с работниками

без работников

Граждане

РЕЖИМ НАЛОГООБЛОЖЕНИЯ

ОСН

УСН

ЕНВД

ЕСХН

ПСН

Выбрано:

Источник: Phototimes/Dreamstime.<br>
Источник: Phototimes/Dreamstime.

Но только для этого им нужно прервать отпуск по уходу за ребенком. Ведь использование двух отпусков одновременно Трудовым кодексом не допускается (Письмо ФСС РФ от 14.07.2014 № 17-03-14/06-7836). Прерванный отпуск потом можно восстановить, и пособие на ребенка будет выплачиваться дальше.

Если же вы ошибочно выплатили пособие и за период нахождения сотрудницы в ежегодном отпуске, то в зачете этой суммы орган ФСС откажет.

Рассмотренные разъяснения ФСС касаются тех сотрудниц, которые вышли на работу на условиях неполного рабочего времени.

Новостная рассылка для бухгалтера

Ежедневно мы отбираем важные для работы бухгалтера новости, экономя ваше время.

Получайте бесплатную рассылку бухгалтерских новостей на электронную почту.

ИНДЕКСЫ
Москва Индекс
потребительских цен

Используется
для индексации зарплаты

0.03%
сентябрь 2017 г.
45000000
Минимальный
размер оплаты труда

Используется для
регулирования зарплаты

18 742

Примечание

История

ЕЖЕДНЕВНАЯ
НОВОСТНАЯ
РАССЫЛКА
ОПРОС
В вашей компании индексируют зарплаты и есть ли внутренний документ об индексации?
Документ есть, и индексация проводится
Документа нет, но индексация проводится
Документа нет, и индексация не проводится

РАБОЧИЙ СТОЛ БУХГАЛТЕРА

«ГЛАВНАЯ КНИГА»
РЕКОМЕНДУЕТ
Подписка на ГКИЗМЕНЕНИЯ 2017 ГОДА: НА ЧТО ОБРАТИТЬ ВНИМАНИЕ