С нового года о найме «визовых» иностранцев не нужно сообщать в ИФНС | GlavKniga.ru: Бухгалтерские новости
БУХГАЛТЕРСКИЕ Новости Статьи Консультации Семинары Конференции
Календари Калькуляторы Формы Справочники Тесты
БУХГАЛТЕРСКИЕ
БУХГАЛТЕРСКИЕ
2 декабря 2014 г.

С нового года о найме «визовых» иностранцев не нужно сообщать в ИФНС

СТАТУС

Организации

Предприниматели

с работниками

без работников

Граждане

РЕЖИМ НАЛОГООБЛОЖЕНИЯ

ОСН

УСН

ЕНВД

ЕСХН

ПСН

Выбрано:

Источник: Phototimes/Dreamstime.<br>
Источник: Phototimes/Dreamstime.

И не только о найме, но и о ряде других обстоятельств. Налоговая инспекция в принципе исчезнет из перечня ведомств, куда работодатели «визовых» мигрантов должны направлять различные уведомления подп. «а» п. 8 ст. 1 Закона N 357-ФЗ.

При этом для них сохраняется обязанность в 3-дневный срок в произвольной форме письменно сообщать в территориальной орган ФМС подп. 7, 8 п. 8 ст. 18 Закона от 25.07.2002 N 115-ФЗ, п. 137.1 Административного регламента, утв. Приказом ФМС N 1, Минздравсоцразвития N 4, Минтранса N 1, Госкомрыболовства N 2 от 11.01.2008:
(и) о нарушении иностранцем условий заключенного с ним договора, а также о досрочном его расторжении;
(и) о самовольном оставлении иностранцем места работы или места пребывания (об этом также надо сообщать в территориальный орган ФСБ).
Если пренебречь этими обязанностями, миграционная служба может приостановить работодателю действие разрешения на привлечение иностранной рабочей силы. А несообщение о досрочном расторжении договора с визовым мигрантом к тому же чревато большим штрафом ч. 3, 4 ст. 18.15 КоАП РФ. Например, для работодателей Москвы, Санкт-Петербурга, Московской и Ленинградской областей верхний порог штрафа за это нарушение составляет соответственно 1 млн руб.

Новостная рассылка для бухгалтера

Ежедневно мы отбираем важные для работы бухгалтера новости, экономя ваше время.

Получайте бесплатную рассылку бухгалтерских новостей на электронную почту.

ИНДЕКСЫ
в России Индекс
потребительских цен

Используется
для индексации зарплаты

0.37%
май 2017 г.
0
Минимальный
размер оплаты труда

Используется для
регулирования зарплаты

7 500

Примечание

История

ЕЖЕДНЕВНАЯ
НОВОСТНАЯ
РАССЫЛКА
ОПРОС
Провели ли вы специальную оценку условий труда?
Провели еще в 2014 г.
Провели к моменту окончания срока действия аттестации рабочих мест
Проводим поэтапно, до конца 2018 г. завершим
Нет, но проведем до конца 2018 г.
Не будем проводить

РАБОЧИЙ СТОЛ БУХГАЛТЕРА

«ГЛАВНАЯ КНИГА»
РЕКОМЕНДУЕТ
Подписка на ГК_2017Неделя бухгалтерского учета «Летний практикум 2017» + online-трансляция