Стоимость обедов для работников по системе «шведского стола» можно не облагать НДС | GlavKniga.ru: Бухгалтерские новости
БУХГАЛТЕРСКИЕ Новости Статьи Консультации Семинары Конференции
Календари Калькуляторы Формы Справочники Тесты
БУХГАЛТЕРСКИЕ
БУХГАЛТЕРСКИЕ
25 марта 2015 г.

Стоимость обедов для работников по системе «шведского стола» можно не облагать НДС

СТАТУС

Организации

Предприниматели

с работниками

без работников

Граждане

РЕЖИМ НАЛОГООБЛОЖЕНИЯ

ОСН

УСН

ЕНВД

ЕСХН

ПСН

Выбрано:

Источник: Фотобанк Лори.<br>
Источник: Фотобанк Лори.

А все потому, что определить, сколько продуктов съел конкретный работник, в данном случае невозможно.

Источник: Письмо Минфина от 06.03.15 № 03-07-11/12142

К такому выводу пришел Минфин, составив следующую логическую цепочку: объектом обложения НДС является реализация товаров (работ, услуг). При этом под реализацией для налоговых целей подразумевается передача на возмездной (а иногда и безвозмездной) основе права собственности на товары (результаты работ, услуг) одним лицом другому. Но при питании по принципу «шведского стола» передающую сторону определить можно – это, собственно, работодатель, а вот персонифицировать получающую сторону не получится. А, значит, нет никакой реализации, облагаемой НДС.

Но учтите, что и к вычету принять «входной» НДС в этом случае нельзя. Хотите вычет – начисляйте НДС со стоимости обедов.

Что касается налога на прибыль, то препятствий к уменьшению налоговой базы на расходы на питание при исчислении этого налога нет. Главное, чтобы предоставление угощения было предусмотрено трудовым или коллективным договором.

Новостная рассылка для бухгалтера

Ежедневно мы отбираем важные для работы бухгалтера новости, экономя ваше время.

Получайте бесплатную рассылку бухгалтерских новостей на электронную почту.

ИНДЕКСЫ
Москва Индекс
потребительских цен

Используется
для индексации зарплаты

0.27%
октябрь 2017 г.
45000000
Минимальный
размер оплаты труда

Используется для
регулирования зарплаты

18 742

Примечание

История

ЕЖЕДНЕВНАЯ
НОВОСТНАЯ
РАССЫЛКА
ОПРОС
Принимаете ли вы молодых специалистов на стажировку?
Да, и после ее окончания некоторые стажеры остаются работать в компании
Скорее на практику, не предполагающую последующего трудоустройства
Стажировок нет, но с соискателем могут заключить договор обучения с последующим трудоустройством
Нет, нам некогда заниматься обучением и подготовкой кадров

РАБОЧИЙ СТОЛ БУХГАЛТЕРА

«ГЛАВНАЯ КНИГА»
РЕКОМЕНДУЕТ
Неделя бухгалтерского учетаСмарт-комплект