Оплачивать ли больничный, оформленный во время отпуска с последующим увольнением? | GlavKniga.ru: Бухгалтерские новости
БУХГАЛТЕРСКИЕ Новости Статьи Консультации Семинары Конференции
Календари Калькуляторы Формы Справочники Тесты
БУХГАЛТЕРСКИЕ
БУХГАЛТЕРСКИЕ
ПОПУЛЯРНОЕ
13 января
КАДРЫ И ЗАРПЛАТА

Оплачивать ли больничный, оформленный во время отпуска с последующим увольнением?

СТАТУС

Организации

Предприниматели

с работниками

без работников

Граждане

РЕЖИМ НАЛОГООБЛОЖЕНИЯ

ОСНО

УСН

ЕНВД

ЕСХН

ПСН

Выбрано:

Источник: Phototimes/Dreamstime.<br>
Источник: Phototimes/Dreamstime.

ВС РФ вынес решение по вопросу, какой день признается днем прекращения работы по трудовому договору в целях выплаты больничного в ситуации, когда работник оформил отпуск с последующим увольнением – день, предшествующий отпуску, или последний день отпуска.

Источник: Определение ВС РФ от 23.11.15 № 34-КГ15-13 Определение ВС РФ от 23.11.15 № 34-КГ15-13

Как известно, работодатель должен выплатить пособие по болезни уволившемуся работнику, если страховой случай (заболевание или травма) произошли в течение 30 календарных дней после прекращения работы.

В рассмотренной судом ситуации работнице был предоставлен отпуск с 21 июля по 23 сентября с последующим увольнением. В период отпуска, 23 августа, женщина получила травму и оформила лист временной нетрудоспособности. Организация отказалась выплатить пособие, ссылаясь на то, что с последнего дня работы по трудовому договору, которым, по мнению работодателя, является день перед первым днем отпуска, прошло более 30 дней.

Работница обратилась в суд, и Верховый суд вынес решение в ее пользу. Согласно ТК РФ, при предоставлении работнику отпуска с последующим увольнением днем увольнения считается последний день отпуска ст.127 ТК РФ. Следовательно, отсчет 30-дневного срока, в течение которого больничный оплачивается бывшим работодателем, начинается с последнего дня отпуска. На момент наступления страхового случая работница состояла в трудовых отношениях с организацией-работодателем, и работодатель был обязан выплатить ей больничное пособие.

Новостная рассылка для бухгалтера

Ежедневно мы отбираем важные для работы бухгалтера новости, экономя ваше время.

Получайте бесплатную рассылку бухгалтерских новостей на электронную почту.

ИНДЕКСЫ
в России Индекс
потребительских цен

Используется
для индексации зарплаты

0.36%
июнь 2016 г.
0
Минимальный
размер оплаты труда

Используется для
регулирования зарплаты

7 500

Примечание

История

ОПРОС
Теряла ли ваша компания существенную сумму денег в лопнувшем банке?
Нет, у нас не было денег в проблемных банках
Да, наша компания потеряла крупную сумму из-за отзыва банковской лицензии
У нас были счета в банке, у которого отозвали лицензию, но сумма потери для нашей компании незначительная

ЕЖЕДНЕВНАЯ
НОВОСТНАЯ
РАССЫЛКА
БУХГАЛТЕРСКИЙ КАЛЕНДАРЬ

«ГЛАВНАЯ КНИГА»
РЕКОМЕНДУЕТ
Подписка на ГК_2017Конференция Аудит Вела
БЛИЖАЙШИЕ БУХГАЛТЕРСКИЕ МЕРОПРИЯТИЯ
19.08.2016 г.

Мастер-класс: «НДС и налог на прибыль: актуальные вопросы исчисления и типичные ошибки»,г.Москва, Международный центр делового развития «АЭФ-КОНСАЛТ»

23.08.2016 г.

Блиц-практикум: «Все изменения 2016 года, о которых важно знать руководителю, бухгалтеру и юристу»,г.Москва, Международный центр делового развития «АЭФ-КОНСАЛТ»

24.08.2016 г.

Флеш - семинар: «Налоговые проверки организаций: правила проведения и стратегия поведения сотрудников», г.Москва, Международный центр делового развития «АЭФ-КОНСАЛТ»