Формальное сокращение рабочего дня лишает работницу права на «детское» пособие | GlavKniga.ru: Бухгалтерские новости
БУХГАЛТЕРСКИЕ Новости Статьи Консультации Семинары Конференции
Календари Калькуляторы Формы Справочники Тесты
БУХГАЛТЕРСКИЕ
БУХГАЛТЕРСКИЕ
15 декабря 2017 г.
КАДРЫ И ЗАРПЛАТА

Формальное сокращение рабочего дня лишает работницу права на «детское» пособие

СТАТУС

Организации

Предприниматели

с работниками

без работников

Граждане

РЕЖИМ НАЛОГООБЛОЖЕНИЯ

ОСН

УСН

ЕНВД

ЕСХН

ПСН

Выбрано:

Источник: Phototimes/Dreamstime.<br>
Источник: Phototimes/Dreamstime.

Если рабочий день родителя, находящегося в отпуске по уходу за ребенком в возрасте до 1,5 лет, сокращен буквально на несколько минут, такой режим работы нельзя считать неполным рабочим днем, а значит родитель-«трудоголик» теряет право на получение «детского» пособия.

Источник: Определение ВС от 01.12.17 № 309-КГ17-17691

Такой вердикт недавно вынес Верховный суд.

В рассматриваемом деле сотрудница, имеющая ребенка в возрасте до 1,5 лет, получала и ежемесячное пособие, и зарплату, рассчитанную исходя из фактически отработанного времени. При этом установленный для нее рабочий день был всего на 12 минут короче стандартного.

По мнению судей, цель выплаты «детского» пособия – компенсировать заработок, утраченный из-за необходимости ухаживать за ребенком. Поскольку в данном случае собственно на уход за ребенком сотруднице отводилось всего 12 минут от рабочего времени, а этого явно недостаточно для присмотра за малышом, такое сокращение рабочего дня было признано формальным, а выплата пособия – неправомерной. Причем дело не спасло и то, что работнице предоставлялись перерывы для кормления ребенка, т.к. перерывы включаются в рабочее время.

Подписывайтесь на наш канал в Яндекс. Дзен

Новостная рассылка для бухгалтера

Ежедневно мы отбираем важные для работы бухгалтера новости, экономя ваше время.

Получайте бесплатную рассылку бухгалтерских новостей на электронную почту.

ИНДЕКСЫ
Москва Индекс
потребительских цен

Используется
для индексации зарплаты

0.5%
апрель 2018 г.
45000000
Минимальный
размер оплаты труда

Используется для
регулирования зарплаты

18 742

Примечание

История

ЕЖЕДНЕВНАЯ
НОВОСТНАЯ
РАССЫЛКА
ОПРОС
Ваша организация является собственником помещения, в котором вы ведете свою деятельность?
Да
Нет, арендуем у организации/ИП
Нет, арендуем у госорганов

РАБОЧИЙ СТОЛ БУХГАЛТЕРА

«ГЛАВНАЯ КНИГА»
РЕКОМЕНДУЕТ
Подписка на ГКИРСОТ Летний практикум
БЛИЖАЙШИЕ БУХГАЛТЕРСКИЕ МЕРОПРИЯТИЯ
28.05.2018

«Главная неделя для главного бухгалтера»,г.Москва, ИРСОТ(Институт развития современных образовательных технологий)

17.09.2018

IX Всероссийская финансово-бухгалтерская Конференция «Бухгалтерский учет и налоговые аспекты 2018-2019 г.г.», Республика Крым, ГК «Аудит-Вела»