КОГДА И КАК НАДО ПЕРЕНЕСТИ ИЛИ ПРОДЛИТЬ ОТПУСК РАБОТНИКУ?
БУХГАЛТЕРСКИЕ Новости Статьи Консультации Семинары Конференции
Календари Калькуляторы Формы Справочники Тесты
БУХГАЛТЕРСКИЕ
БУХГАЛТЕРСКИЕ
ПОПУЛЯРНЫЕ НОВОСТИ
Возможность уплаты налогов за третьих лиц не безгранична

В прошлом году была законодательно закреплена возможность перечисления в бюджет налогов за другое лицо (как юридическое, так и физическое). Но у этой нормы, как оказалось, есть некоторые ограничения. < ... >

ФНС рассказала о наиболее распространенных налоговых нарушениях

На сайте Налоговой службы появился свежий перечень нарушений законодательства о налогах и сборах, которые сотрудники инспекций выявляют чаще всего. < ... >

Телефонные мошенники, маскируясь под налоговиков, воруют деньги

ФНС узнала о случаях телефонного мошенничества, совершенных от имени Налоговой службы. Имейте в виду: инспекции не сообщают гражданам о налоговых задолженностях при помощи автоматического обзвона! < ... >

Заполняем расчет по взносам за полугодие

Плательщикам, у которых в отчетности по страховым взносам за I квартал имеются расхождения, необходимо направить в ИФНС пояснения. Тем, кто представил расчет не в ту инспекцию, надо исправлять ситуацию. А у тех, кто готовится к полугодовой отчетности по взносам, появились новые вопросы. < ... >

ФСС внес свою лепту в контрольные соотношения к расчету по взносам

По итогам проверки отчетности по взносам за I квартал 2017 года Соцстрах пришел к выводу, что страхователи так и не разобрались, как правильно заполнить новый расчет по страховым взносам. В связи с этим Фонд подготовил контрольные соотношения к расчету в части расходов на «больничные» пособия. < ... >

Появились списки работодателей, которых трудинспекторы будут навещать чаще других

На сайте Роструда опубликованы перечни работодателей, деятельность которых отнесена к категориям высокого и значительного риска. < ... >

Необоснованная налоговая выгода: утверждены основные принципы

Налоговый кодекс дополнен новой статьей 54.1, в которой прописано, в каких случаях уменьшение налоговой базы или суммы налога к уплате могут быть признаны неправомерными. < ... >

ТИПОВАЯ СИТУАЦИЯ™актуальна на 20 июля 2017 г.

КОГДА И КАК НАДО ПЕРЕНЕСТИ ИЛИ ПРОДЛИТЬ ОТПУСК РАБОТНИКУ?

СитуацияЧто надо сделать
Во время ежегодного отпуска работник заболелПо выбору работника: - или продлить отпуск по его просьбе (устной или письменной);
Во время ежегодного отпуска работник исполнял государственные обязанности, предусматривающие освобождение от работы (например, был присяжным заседателем)
Работнику своевременно не выплачены отпускныеПеренести отпуск по письменному заявлению работника на другой, согласованный с ним срок
Работник не предупрежден о времени начала отпуска или предупрежден о нем менее, чем за две недели до его начала
Ежегодный отпуск работника совпал по времени с оплачиваемым учебным отпуском
Работник согласился не идти в отпуск в текущем рабочем году по просьбе работодателяПеренести отпуск на следующий рабочий год на любое время, указанное работником
Работник согласился на отзыв из отпускаПеренести отпуск на любое время, указанное работником

В других случаях работодатель может, но не обязан продлевать или переносить отпуск работника .

При продлении отпуска издавать приказ об этом не надо . Сведения о продлении отпуска надо внести в разд. VIII личной карточки работника:

- в графе 6 зачеркнуть дату окончания отпуска, указанную первоначально, и вписать правильную;

- в графе 7 раздела - указать реквизиты больничного или справки госоргана, привлекавшего работника к исполнению государственных обязанностей.

При переносе отпуска надо:

1) издать приказ о переносе отпуска на основании заявления работника;

2) сделать отметку о переносе отпуска в графике отпусков ;

3) внести изменения в разд. VIII личной карточки работника. Неверные данные надо зачеркнуть одной чертой и рядом вписать новые. В графе 7 разд. VIII личной карточки надо указать реквизиты приказа о переносе отпуска.

Образец заявления о переносе отпуска

Образец согласия работника на отзыв из отпуска

Образец приказа о переносе отпуска

Образец заполнения личной карточки при продлении ежегодного основного оплачиваемого отпуска (форма N Т-2)

Образец заполнения личной карточки при переносе части ежегодного основного оплачиваемого отпуска на другой срок (форма N Т-2)

Дополнительно в Путеводителях КонсультантПлюс

В Путеводителе по кадровым вопросам "Ежегодный основной оплачиваемый отпуск" читайте подробнее о том, как:

- продлить отпуск >>>

- перенести отпуск >>>

- отозвать работника из отпуска >>>


.Сборник типовых ситуаций,2017-07-20.

Новостная рассылка для бухгалтера

Ежедневно мы отбираем важные для работы бухгалтера новости, экономя ваше время.

Получайте бесплатную рассылку бухгалтерских новостей на электронную почту.

МЫ ЦЕНИМ МНЕНИЕ ПРОФЕССИОНАЛОВ

Пожалуйста, оставьте ваш отзыв
о ТИПОВЫХ СИТУАЦИЯХ™
Я не получил (-а) ответа на свой вопрос, т. к. ожидал (-а) увидеть...
Я получил (-а) ответ на свой вопрос, но мне осталось непонятно...
Я полностью получил (-а) ответ на свой вопрос, спасибо вам!
Мы обновляем ТИПОВЫЕ СИТУАЦИИ™ ежедневно.
Ваше замечание мы учтем в очередном обновлении!
К вам можно обратиться:
Вам можно написать на:

ИНДЕКСЫ
в России Индекс
потребительских цен

Используется
для индексации зарплаты

0.61%
июнь 2017 г.
0
Минимальный
размер оплаты труда

Используется для
регулирования зарплаты

7 800

Примечание

История

ЕЖЕДНЕВНАЯ
НОВОСТНАЯ
РАССЫЛКА
ОПРОС
Принимаете ли вы на работу студентов и старшеклассников на работу в летний период?
Нет, не принимаем
Только от 18-ти, чтобы без медосмотров и на полный график
Только тех, кто будет работать и после 1 сентября, иначе нерентабельно обучать
Принимаем с удовольствием

РАБОЧИЙ СТОЛ БУХГАЛТЕРА

«ГЛАВНАЯ КНИГА»
РЕКОМЕНДУЕТ
Подписка на ГК_2017
БЛИЖАЙШИЕ БУХГАЛТЕРСКИЕ МЕРОПРИЯТИЯ
Информации о мероприятиях в данный момент нет