КАК РАССЧИТАТЬ СРЕДНЮЮ ЧИСЛЕННОСТЬ РАБОТНИКОВ (СРЕДНЕСПИСОЧНУЮ ЧИСЛЕННОСТЬ ФИЗИЧЕСКИХ ЛИЦ, В ПОЛЬЗУ КОТОРЫХ ПРОИЗВОДЯТСЯ ВЫПЛАТЫ)?
БУХГАЛТЕРСКИЕ Новости Статьи Консультации Семинары Конференции
Календари Калькуляторы Формы Справочники Тесты
БУХГАЛТЕРСКИЕ
БУХГАЛТЕРСКИЕ
ПОПУЛЯРНЫЕ НОВОСТИ
Контрольные соотношения по НДС откорректировали

ФНС отредактировала контрольные соотношения показателей декларации по НДС. Это связано со вступлением в силу приказа, внесшего поправки в бланк НДС-отчетности. < ... >

Физлицо покупает товары через eBay: нужно ли ему платить НДС

В случае, когда «физик», не зарегистрированный в качестве ИП, приобретает товары с использованием заграничного интернет-сервиса (например, eBay), обязанности налогового агента по НДС на него не возлагаются. < ... >

Платежки по взносам: основные ошибки

В преддверии очередного срока уплаты страховых взносов налоговики решили обратить внимание плательщиков на наиболее распространенные ошибки, допускаемые при заполнении платежных поручений на перечисление взносов в бюджет. < ... >

Расчет по взносам: самая распространенная ошибка

Впервые сдать в ИФНС новый единый расчет по взносам нужно не позднее 2 мая. Однако уже сейчас стало известно, какую ошибку в заполнении отчетности страхователи допускают особенно часто. < ... >

Сдаем 6-НДФЛ за I квартал 2017 года

Из-за майских праздников крайний срок сдачи расчета 6-НДФЛ за I квартал 2017 года выпадает на 2 мая. < ... >

Инспекции просят сдавать расчет по взносам заранее

Отчетная кампания по страховым взносам только началась, а уже стало известно о первых проблемах. Отправленные расчеты не принимают из-за несоответствия СНИЛС. Как выяснилось, это системная ошибка и, чтобы выявить масштабы бедствия и принять меры по ее устранению, ИФНС обращаются к плательщикам с просьбой не тянуть с представлением расчета до последнего. < ... >

Переплату по взносам за периоды до 2017 года можно только вернуть

Да и то при условии, что у страхователя нет недоимки по страховым взносам за истекшие до 01.01.2017 года периоды. А зачесть старые переплаты в счет будущих платежей или погашения задолженности – нельзя вовсе. < ... >

ТИПОВАЯ СИТУАЦИЯ™актуальна на 26 апреля 2017 г.

КАК РАССЧИТАТЬ СРЕДНЮЮ ЧИСЛЕННОСТЬ РАБОТНИКОВ (СРЕДНЕСПИСОЧНУЮ ЧИСЛЕННОСТЬ ФИЗИЧЕСКИХ ЛИЦ, В ПОЛЬЗУ КОТОРЫХ ПРОИЗВОДЯТСЯ ВЫПЛАТЫ)?

Среднесписочная численность физических лиц, в пользу которых производятся выплаты, равна средней численности работников организации .

Средняя численность работников за любой период (год, квартал, полугодие, 2 - 11 месяцев) рассчитывается на основе средней численности работников за каждый месяц, входящий в этот период .

Чтобы рассчитать среднюю численность работников за каждый месяц, действуйте следующим образом.

1. Рассчитайте среднесписочную численность работников за месяц.

2. Рассчитайте количество часов, отработанных внешними совместителями за месяц. При этом рабочие дни, приходящиеся на период их болезни или отпуска, включаются в отработанное время в количестве часов, отработанных ими в предыдущий рабочий день .

Пример. Расчет количества часов, отработанных внешними совместителями за месяц

Два внешних совместителя работают по 2 часа в день 5 дней в неделю. В июне 2017 г. 21 рабочий день, из которых:

- один отработал все рабочее время;

- второй полностью отработал 1, 2 и 5 июня, а с 6 по 30 июня был в отпуске.

Количество часов, отработанных внешними совместителями за июнь, составит 84 часа (2 ч/дн. x 21 дн. + 2 ч/дн. x 21 дн.).

3. Рассчитайте среднюю численность внешних совместителей за месяц по формуле :

Результат округлите до первого знака после запятой: значение менее 0,05 отбрасывается, а 0,05 и более - округляется до 0,1 .

Пример. Расчет средней численности внешних совместителей за месяц

В организации восьмичасовой рабочий день и пятидневная рабочая неделя. В июне 2017 г. 21 рабочий день. Количество часов, отработанных внешними совместителями в июне 2017 г., - 84 часа.

Средняя численность внешних совместителей за июнь 0,5 человека (84 ч / (8 ч/дн. x 21 дн.)).

4. Рассчитайте численность физических лиц, занятых по гражданско-правовым договорам (ГПД), на каждый день месяца. В рабочий день она равна количеству физлиц, с которыми на эту дату действуют ГПД о выполнении работ или оказании услуг.

При определении численности физлиц, занятых по ГПД, не учитываются :

- работники вашей организации, с которыми помимо ГПД заключены трудовые договоры;

- индивидуальные предприниматели.

Численность физлиц, занятых по ГПД, за выходные и нерабочие праздничные дни равна их численности на ближайший предшествовавший рабочий день. Например, если в пятницу подписан акт о выполнении физлицом работ и заключенный с ним договор подряда прекратил действовать, подрядчик включается в численность лиц, занятых по ГПД, за субботу и воскресенье .

Пример. Расчет численности физлиц, занятых по ГПД, на каждый день месяца

В июне 2017 г. заключены договоры подряда:

- с физлицом - не предпринимателем. Срок действия договора - с 1 по 16 июня включительно;

- с предпринимателем. Срок действия договора - с 1 по 30 июня включительно.

Численность физлиц, занятых по ГПД, составит:

- за каждый день с 1 по 18 июня - 1 человек;

- за каждый день с 19 по 30 июня - 0 человек.

5. Рассчитайте среднюю численность физлиц, занятых по ГПД, за месяц по формуле :

Округлите результат до целых единиц: значение менее 0,5 отбрасывается, а 0,5 и более - округляется до целой единицы (форма П-4).

Пример. Расчет средней численности физлиц, занятых по ГПД, за месяц

Численность физлиц, занятых по ГПД:

- за каждый день с 1 по 18 июня - 1 человек;

- за каждый день с 19 по 30 июня - 0 человек.

Средняя численность физлиц, занятых по ГПД, за июнь с учетом округления составит 1 человек ((1 чел. x 18 дн.) / 30 дн.).

6. Рассчитайте среднюю численность работников за месяц по формуле :

Пример. Расчет средней численности работников за месяц

За июнь 2017 г. среднесписочная численность работников - 34 человека, средняя численность внешних совместителей - 0,5 человека, средняя численность физлиц, занятых по ГПД, - 1 человек.

Средняя численность работников за июнь - 35,5 человека (34 чел. + 0,5 чел. + 1 чел.).

Определив среднюю численность работников за каждый месяц периода (года, квартала, полугодия, 2 - 11 месяцев), рассчитайте их среднюю численность за соответствующий период по формуле :

Округлите результат до целых единиц: значение менее 0,5 отбрасывается, а 0,5 и более - округляется до целой единицы.

Пример. Расчет средней численности работников за год

Средняя численность работников:

- за январь - 35,5 человека;

- за февраль - 34,5;

- за март - 34,5;

- за апрель - 35;

- за май - 35;

- за июнь - 35;

- за июль - 35;

- за август - 36,5;

- за сентябрь - 35,5;

- за октябрь - 36,5;

- за ноябрь - 36,5;

- за декабрь - 36 человек.

Средняя численность работников с учетом округления - 35 человек ((35,5 чел. + 34,5 чел. + 34,5 чел. + 35 чел. + 35 чел. + 35 чел. + 35 чел. + 36,5 чел. + 35,5 чел. + 36,5 чел. + 36,5 чел. + 36 чел.) / 12).

Внимание! Вновь созданные организации рассчитывают среднюю численность работников за период (месяц, квартал, полугодие, 2 - 11 месяцев, год), в котором организация была создана, по этим же правилам .

Пример. Расчет средней численности работников вновь созданной организации

Организация, в которой установлены восьмичасовой рабочий день и пятидневная рабочая неделя, создана 30.10.2017.

Среднесписочная численность работников:

- за октябрь - 0 человек;

- за ноябрь - 4 человека;

- за декабрь - 7 человек.

Кроме этого, в организации трудится внешний совместитель, который работает по 2 часа в день 5 дней в неделю. С 30.10.2017 по 31.12.2017 он отработал все рабочее время.

В ноябре организация заключила договор подряда с физлицом - не предпринимателем. Срок действия договора с 24.11.2017 по 19.12.2017 включительно.

Количество рабочих дней:

- в октябре - 22;

- в ноябре - 21;

- в декабре - 21.

Внешний совместитель отработал:

- в октябре - 4 часа (2 ч/дн. x 2 дн.);

- в ноябре - 42 часа (2 ч/дн. x 21 дн.);

- в декабре - 42 часа (2 ч/дн. x 21 дн.).

Средняя численность внешних совместителей:

- за октябрь - 0 человек (4 ч / (8 ч/дн. x 22 дн.));

- за ноябрь - 0,25 человека (42 ч / (8 ч/дн. x 21 дн.));

- за декабрь - 0,25 человека (42 ч / (8 ч/дн. x 21 дн.)).

Средняя численность физлиц, занятых по ГПД, с учетом округления:

- за октябрь - 0 человек;

- за ноябрь - 0 человек ((1 чел. x 7 дн.) / 30 дн.);

- за декабрь - 1 человек ((1 чел. x 19 дн.) / 31 дн.).

Средняя численность работников организации:

- за октябрь - 0 человек (0 чел. + 0 чел. + 0 чел.);

- за ноябрь - 4,25 человека (4 чел. + 0,25 чел. + 0 чел.);

- за декабрь - 8,25 человека (7 чел. + 0,25 чел. + 1 чел.);

- за 2017 г. (с учетом округления) - 1 человек ((0 чел. + 4,25 чел. + 8,25 чел.) / 12).

Связанные вопросы

Как рассчитать среднесписочную численность работников? >>>

В каких случаях надо рассчитывать среднесписочную или среднюю численность работников? >>>


.Сборник типовых ситуаций,2017-04-26.

Новостная рассылка для бухгалтера

Ежедневно мы отбираем важные для работы бухгалтера новости, экономя ваше время.

Получайте бесплатную рассылку бухгалтерских новостей на электронную почту.

МЫ ЦЕНИМ МНЕНИЕ ПРОФЕССИОНАЛОВ

Пожалуйста, оставьте ваш отзыв
о ТИПОВЫХ СИТУАЦИЯХ™
Я не получил (-а) ответа на свой вопрос, т. к. ожидал (-а) увидеть...
Я получил (-а) ответ на свой вопрос, но мне осталось непонятно...
Я полностью получил (-а) ответ на свой вопрос, спасибо вам!
Мы обновляем ТИПОВЫЕ СИТУАЦИИ™ ежедневно.
Ваше замечание мы учтем в очередном обновлении!
К вам можно обратиться:
Вам можно написать на:

ИНДЕКСЫ
в России Индекс
потребительских цен

Используется
для индексации зарплаты

0.13%
март 2017 г.
0
ОПРОС
Блокировали ли налоговики ваши банковские счета за то, что вы не отправили квитанцию о приеме электронных документов из ИФНС?
Да
Нет, мы всегда своевременно направляем квитанцию о приеме документа
Нет, хотя мы иногда забываем направить квитанцию
Нет, мы не подаем отчетность в электронном виде по ТКС

ЕЖЕДНЕВНАЯ
НОВОСТНАЯ
РАССЫЛКА
РАБОЧИЙ СТОЛ БУХГАЛТЕРА

«ГЛАВНАЯ КНИГА»
РЕКОМЕНДУЕТ
Подписка на ГК_2017Практикум «Сближение учетных правил. МСФО и ПБУ: сверяем стандарты»
БЛИЖАЙШИЕ БУХГАЛТЕРСКИЕ МЕРОПРИЯТИЯ
11.03.2017

Обучение МСФО. ДипИФР. Весна 2017., Компания "Профессиональная Арена"

17.04.2017

Конкурс «Кадровик Дона», РИЦ «Информ-Групп»

22.05.2017

«Неделя кадровика» в Красноярске, компания «ИСКРА», региональный представитель Общероссийской сети КонсультантПлюс.