КАК РАССЧИТАТЬ БОЛЬНИЧНЫЙ ПРИ НЕТРУДОСПОСОБНОСТИ ИЗ-ЗА АЛКОГОЛЬНОГО ОПЬЯНЕНИЯ?
БУХГАЛТЕРСКИЕ Новости Статьи Консультации Семинары Конференции
Календари Калькуляторы Формы Справочники Тесты
БУХГАЛТЕРСКИЕ
БУХГАЛТЕРСКИЕ
ПОПУЛЯРНЫЕ НОВОСТИ
Деньги под отчет не обязательно выдавать из кассы

Подотчетные суммы, в т.ч. на покупку бензина, можно выдать работнику не только наличкой, но и перевести по безналу на его «зарплатную» карту. < ... >

Налоговики и следователи договорились, кого можно считать «налоговыми злоумышленниками»

Следственный комитет и Налоговая служба разработали методические рекомендации по установлению фактов умышленной неуплаты налогов и формированию доказательной базы. < ... >

Как долго нужно хранить «первичку»

Первичные учетные документы, необходимые для исчисления и уплаты налогов, нужно хранить как минимум четыре года. Минфин разъяснил, с какого момента вести отсчет этого срока. < ... >

В ПБУ «Учетная политика» внесены изменения

С 06.08.2017 года вступают в силу поправки в ПБУ 1/2008 «Учетная политика организаций». Так, в частности, установлено, что в случае, когда федеральными стандартами не предусмотрен способ ведения бухучета по конкретному вопросу, компания может разработать свой способ. < ... >

Льготы по налогу на имущество физлиц: что нужно знать

На сайте ФНС опубликованы ответы на наиболее часто задаваемые гражданами вопросы, касающиеся использования налоговых льгот. < ... >

Суточные разъездным работникам: начислять ли НДФЛ и взносы

Если работа сотрудника связана с постоянными разъездами, то суммы выдаваемых ему суточных не облагаются ни взносами, ни НДФЛ в полном объеме, а не только в пределах общего лимита. < ... >

В целях налога на прибыль дата предъявления «первички» - это дата ее составления

Расходы на приобретение работ (услуг), выполненных (оказанных) сторонними организациями, признаются в «прибыльных» целях в том периоде, в котором документально подтвержден факт выполнения этих работ (оказания услуг). Минфин напомнил, что считать датой такого документального подтверждения. < ... >

ТИПОВАЯ СИТУАЦИЯ™актуальна на 17 августа 2017 г.

КАК РАССЧИТАТЬ БОЛЬНИЧНЫЙ ПРИ НЕТРУДОСПОСОБНОСТИ ИЗ-ЗА АЛКОГОЛЬНОГО ОПЬЯНЕНИЯ?

Работнику, получившему травму или заболевшему из-за алкогольного опьянения, в поле "доп код" больничного листа врач поставит код "021". Такой больничный надо оплатить.

Однако пособие выплачивается в сниженном размере. Его месячная сумма не может превышать МРОТ, применяемый в периоде нетрудоспособности . Максимальная величина дневного пособия по такому больничному приведена в таблице.

Количество календарных дней в месяцеМаксимальная величина дневного пособия за дни нетрудоспособности, приходящиеся
на период с 01.07.2016 по 30.06.2017на период с 01.07.2017
28267,86 руб. (7 500 руб. / 28 дн.)-
30

250 руб. (7 500 руб. / 30 дн.)

260 руб. (7 800 руб. / 30 дн.)

31

241,94 руб. (7 500 руб. / 31 дн.)

251,61 руб. (7 800 руб. / 31 дн.)

Если работник трудится в местности, где установлен районный коэффициент, то максимальную величину дневного пособия надо увеличить на этот коэффициент .

Пример. Расчет больничного при болезни или травме вследствие алкогольного опьянения

Работник болел с 15 по 25 июня 2017 г. (11 дней). Сумма выплат в пользу работника за расчетный период (2015 - 2016 гг.) - 936 000 руб., страховой стаж - 11 лет. В больничном листе, представленном работником, в поле "доп код" указан код "021".

Средний дневной заработок работника составит 1 282,19 руб. (936 000 руб. / 730 дн.). Пособие за один день болезни, рассчитанное по общим правилам, также составит 1 282,19 руб. (1 282,19 руб. x 100%). Эта сумма превышает МРОТ (в пересчете на 1 день), применяемый в июне 2017 г., - 250 руб. Поэтому весь период нетрудоспособности оплачивается исходя из МРОТ.

Общая сумма пособия, причитающегося работнику, составит 2 750 руб. (250 руб. x 11 дн.), из которых:

- 750 руб. (250 руб. x 3 дн.) выплачивается за счет работодателя;

- 2 000 руб. (2 750 руб. - 750 руб.) выплачивается за счет ФСС.

Больничный лист будет заполнен так (приводятся только необходимые для иллюстрации примера строки).

Связанные вопросы

Как рассчитать и оплатить больничный? >>>


.Сборник типовых ситуаций,2017-08-17.

Новостная рассылка для бухгалтера

Ежедневно мы отбираем важные для работы бухгалтера новости, экономя ваше время.

Получайте бесплатную рассылку бухгалтерских новостей на электронную почту.

МЫ ЦЕНИМ МНЕНИЕ ПРОФЕССИОНАЛОВ

Пожалуйста, оставьте ваш отзыв
о ТИПОВЫХ СИТУАЦИЯХ™
Я не получил (-а) ответа на свой вопрос, т. к. ожидал (-а) увидеть...
Я получил (-а) ответ на свой вопрос, но мне осталось непонятно...
Я полностью получил (-а) ответ на свой вопрос, спасибо вам!
Мы обновляем ТИПОВЫЕ СИТУАЦИИ™ ежедневно.
Ваше замечание мы учтем в очередном обновлении!
К вам можно обратиться:
Вам можно написать на:

ИНДЕКСЫ
в России Индекс
потребительских цен

Используется
для индексации зарплаты

0.07%
июль 2017 г.
0
Минимальный
размер оплаты труда

Используется для
регулирования зарплаты

7 800

Примечание

История

ЕЖЕДНЕВНАЯ
НОВОСТНАЯ
РАССЫЛКА
ОПРОС
Как у вас в компании организовано обучение работников в сфере гражданской обороны?
Никак, а разве у нас есть такая обязанность?
При приеме на работу сотрудники расписываются, что прошли инструктаж, это все
У нас есть сотрудник, на которого возложено исполнение таких обязанностей, он под роспись проводит инструктаж с сотрудниками и проверяет работу средств оповещения

РАБОЧИЙ СТОЛ БУХГАЛТЕРА

«ГЛАВНАЯ КНИГА»
РЕКОМЕНДУЕТ
Подписка на ГК