Коллективная ответственность
БУХГАЛТЕРСКИЕ Новости Статьи Консультации Семинары Конференции
Календари Калькуляторы Формы Справочники Тесты
БУХГАЛТЕРСКИЕ
БУХГАЛТЕРСКИЕ
ПОПУЛЯРНЫЕ НОВОСТИ
Выдать увольняющемуся работнику копию СЗВ-М нельзя

Согласно закону о персучете работодатель при увольнении сотрудника обязан выдать ему копии персонифицированных отчетов (в частности, СЗВ-М и СЗВ-СТАЖ). Однако эти формы отчетности списочные, т.е. содержат данные обо всех работниках. А значит передача копии такого отчета одному сотруднику – разглашение персональных данных других работников. < ... >

Компенсация за неиспользованный отпуск: десять с половиной месяцев идут за год

При увольнении сотрудника, проработавшего в организации 11 месяцев, компенсацию за неиспользованный отпуск ему нужно выплатить как за полный рабочий год (п.28 Правил, утв. НКТ СССР 30.04.1930 № 169). Но иногда эти 11 месяцев не такие уж и отработанные. < ... >

Сдача СЗВ-М на директора-учредителя: ПФР определился

Пенсионный фонд наконец-то поставил точку в спорах о необходимости представлять форму СЗВ-М в отношении руководителя-единственного учредителя. Так вот, на таких лиц нужно сдавать и СЗВ-М, и СЗВ-СТАЖ! < ... >

При оплате «детских» больничных придется быть внимательнее

Листок нетрудоспособности по уходу за больным ребенком в возрасте до 7 лет будет оформляться на весь период болезни без каких-либо ограничений по срокам. Но будьте внимательны: порядок оплаты «детского» больничного остался прежним! < ... >

Онлайн-ККТ: кому можно не торопиться с покупкой кассы

Отдельные представители бизнеса могут не применять онлайн-ККТ до 01.07.2019 года. Правда, для применения этой отсрочки есть ряд условий (режим налогообложения, вид деятельности, наличие/отсутствие работников). Так кто же вправе работать без кассы до середины следующего года? < ... >

Отказ банка в проведении операции можно обжаловать

Банк России разработал требования к заявлению, которое клиент банка (организация, ИП, физлицо) может направить в межведомственную комиссию в случае, когда банк отказывается проводить платеж или заключать договор банковского счета (вклада). < ... >

«Больничное» пособие: нужно ли выплачивать за отработанные дни болезни

В случае, когда в день оформления листка нетрудоспособности сотрудник находился на рабочем месте и получил за этот день зарплату, «больничное» пособие за этот день не начисляется. < ... >

Коллективная материальная ответственность

Актуально на: 22 августа 2017 г.

ТК РФ выделяет 2 вида полной материальной ответственности: индивидуальная и коллективная (бригадная). О коллективной материальной ответственности работников расскажем в нашей консультации.

Коллективная ответственность: для кого и при каких условиях

Применяется коллективная материальная ответственность за причинение ущерба и, соответственно, заключаются договор о коллективной мат ответственности при одновременном выполнении следующих условий (ч. 1 ст. 245, ст. 244 ТК РФ):

  • работа по хранению, обработке, продаже, перевозке и иному использованию ценностей работодателя выполняется работниками совместно;
  • разграничить ответственность отдельного работника невозможно;
  • работники достигли возраста 18 лет;
  • работы предусмотрены Перечнем, утвержденным Постановлением Минтруда от 31.12.2002 № 85 (Приложение № 3).

Если все условия выполнены, со всеми членами коллектива (бригады) может быть заключен договор о полной коллективной (бригадной) материальной ответственности (ч. 2 ст. 245 ТК РФ).

В случае причинения материального ущерба работодателю степень вины каждого члена определяется (ч. 4 ст. 245 ТК РФ):

  • при добровольном возмещении ущерба – по соглашению между работниками и работодателем;
  • при взыскании ущерба в судебном порядке – судом.

В том случае, когда конкретный член коллектива (бригады) докажет, что его вины в причинении ущерба нет, от материальной ответственности перед работодателем он может быть освобожден (ч. 3 ст. 245 ТК РФ).

При заключении договора о коллективной материальной ответственности образец можно найти в Приложении № 4 к Постановлению Минтруда от 31.12.2002 № 85.

Также читайте:

  1. Производственная необходимость
  2. Северный стаж для пенсии для женщин
  3. Полная материальная ответственность работника
  4. Несоответствие занимаемой должности
  5. Ученический договор с работником предприятия: образец 2017
  6. Содержание трудового договора
  7. Материальная ответственность работника
  8. Временно исполняющий обязанности
  9. Расчет учебного отпуска в 2017 году (пример)
  10. Ответственность за нарушение трудового законодательства
  11. Поправки в Трудовой кодекс 2017
  12. Подсудность трудовых споров
  13. Договор материальной ответственности водителя за автомобиль
  14. Северные надбавки и районный коэффициент 2017
  15. ДМС для иностранных граждан с 2017 года
  16. Перечень материально ответственных должностей
  17. Расторжение трудового договора по инициативе работодателя
  18. Возмещение ущерба работником работодателю
  19. Разъездной характер работы
  20. Права и обязанности сторон трудового договора
  21. План обучения персонала: пример
  22. Виды материальной ответственности
  23. Договор о полной материальной ответственности
  24. Начисляется ли районный коэффициент на отпускные
  25. Исполняющий обязанности: как писать в документах
  26. Квотируемое рабочее место — что это такое?
  27. Производительность труда. Формула расчёта
  28. Срок действия медицинской справки для водителей 2017
  29. Оплачивается ли учебный отпуск при заочном обучении
  30. Виды трудовых договоров по ТК РФ
  31. Районы, приравненные к Крайнему Северу. Перечень, действующий на 2017 г.
  32. Ученический договор
  33. Приказ о материальной ответственности работника: образец
  34. Стажировка на рабочем месте
  35. Характер работы в личной карточке Т-2
  36. Договор о целевом обучении
  37. Изменение условий труда по инициативе работодателя и работника
  38. Работа без трудового договора: ответственность работодателя
  39. Договор о полной материальной ответственности кассира
  40. Учебный отпуск: оплата и оформление 2017
  41. Трудовой договор с несовершеннолетним работником (образец)
  42. Комиссия по трудовым спорам
  43. Льготы работающим пенсионерам
  44. Приказ о возложении обязанностей
  45. Порядок расторжения трудового договора
  46. Сокращение на работе: права работника 2017, выплаты
  47. Договор о полной индивидуальной материальной ответственности
  48. Индивидуальные трудовые споры
  49. Размер районного коэффициента
  50. Условия труда на рабочем месте
ИНДЕКСЫ
Москва Индекс
потребительских цен

Используется
для индексации зарплаты

0.35%
март 2018 г.
45000000
Минимальный
размер оплаты труда

Используется для
регулирования зарплаты

18 742

Примечание

История

ЕЖЕДНЕВНАЯ
НОВОСТНАЯ
РАССЫЛКА
ОПРОС
Доводилось ли вам предоставлять работникам вычет по НДФЛ на основании принесенного ими уведомления из ИФНС?
Пока с этим не сталкивались
Да, приходилось иметь дело с имущественным вычетом
Предоставляли социальный вычет (на обучение и/или лечение)
Сталкивались и с тем, и с другим вычетом

РАБОЧИЙ СТОЛ БУХГАЛТЕРА

«ГЛАВНАЯ КНИГА»
РЕКОМЕНДУЕТ
Опрос ПОДПИСЧИКОВ гкПодписка на ГК