Должно ли обособленное подразделение вести кассовую книгу
БУХГАЛТЕРСКИЕ Новости Статьи Консультации Семинары Конференции
Календари Калькуляторы Формы Справочники Тесты
БУХГАЛТЕРСКИЕ
БУХГАЛТЕРСКИЕ
ПОПУЛЯРНЫЕ НОВОСТИ
Счет-фактура: с третьего квартала действует дополненная форма

Правительство РФ внесло изменения в бланк счета-фактуры, а также корректировочного счета-фактуры. С 01.07.2017 года в них появится новая строка «Идентификатор государственного контракта, договора (соглашения)». < ... >

Электронные требования по уплате налогов и взносов: новые правила направления

Недавно налоговики обновили бланки требований об уплате задолженностей в бюджет, в т.ч. по страховым взносам. Теперь настал черед откорректировать порядок направления таких требований по ТКС. < ... >

Расчетные листки распечатывать необязательно

Работодателям отнюдь не обязательно выдавать сотрудникам расчетные листки на бумажном носителе. Минтруд не запрещает рассылать их работникам по электронной почте. < ... >

Отправляем в бюджет НДФЛ с майских отпускных и пособий

31 мая – крайний срок перечисления НДФЛ с отпускных и пособий по временной нетрудоспособности (в т.ч. и пособий по уходу за больным ребенком), выплаченных работникам в мае. < ... >

Список и количество товаров на момент оплаты неизвестны: как оформить кассовый чек

Наименование, количество и цена товаров (работ, услуг) – обязательные реквизиты кассового чека (БСО). Однако при получении предоплаты (аванса) объем и список товаров определить иногда невозможно. Минфин рассказал, что делать в такой ситуации. < ... >

Сменили оператора электронного документооборота – сообщите ИФНС

Если организация отказалась от услуг одного оператора электронного документооборота и перешла к другому, необходимо направить по ТКС в налоговую инспекцию электронное уведомление о получателе документов. < ... >

Медосмотр для работающих за компьютером: обязательно или нет

Даже если сотрудник занят работой с ПК не менее 50% рабочего времени, само по себе это еще не повод регулярно отправлять его на медосмотры. Все решают результаты аттестации его рабочего места по условиям труда. < ... >

Как вести кассовую книгу в обособленном подразделении

Обновление: 6 октября 2016 г.

Наше обособленное подразделение не имеет своего банковского счета, надо ли нам вести кассовую книгу?

Обособленное подразделение (ОП) должно вести кассовую книгу, если получает или расходует наличные. И не имеет значения, есть ли у него отдельный банковский счет или нет Письмо ЦБ от 04.05.2012 № 29-1-1-6/3255.

Кассовая книга ОП ведется так же, как книга головной организации.

В срок, установленный руководителем организации, ОП передает в головное подразделение свой экземпляр книги, а именно:

  • кассовая книга ОП заполняется от руки — отрывные экземпляры листов кассовой книги;
  • кассовая книга ОП заполняется на компьютере — распечатанные на бумаге вторые экземпляры листов кассовой книги;
  • кассовая книга ОП ведется в электронной форме — файл книги за день (смену), подписанный электронной подписью.

Срок передачи этих документов устанавливается с учетом того, что у головного подразделения к моменту составления бухгалтерской отчетности должны иметься данные обо всех кассовых операциях за отчетный период подп. 4.6 п. 4 Указания ЦБ № 3210-У.

Однако лучше всего передавать такие сведения ежедневно, поскольку ИФНС может проверить организацию в любой день. И если вы не предоставите листы кассовой книги ОП, налоговики могут посчитать, что она не ведется или что записи в нее вносятся несвоевременно. А это грозит штрафом ч. 1 ст. 15.1 КоАП РФ:

  • организации — в размере от 40 000 до 50 000 руб.;
  • ее руководителю — в размере от 4000 до 5000 руб.

Передавать эти сведения можно любым удобным способом — по факсу, электронной почте и т. п.

В головном подразделении:

1) показатели кассовой книги ОП в кассовую книгу организации не вносятся;

2) листы кассовой книги каждого ОП отдельно брошюруются не реже чем раз в год.

Статья из книги «100 ответов по первичке». Посмотреть все статьи: Содержание

ИНДЕКСЫ
в России Индекс
потребительских цен

Используется
для индексации зарплаты

0.33%
апрель 2017 г.
0
Минимальный
размер оплаты труда

Используется для
регулирования зарплаты

7 500

Примечание

История

ОПРОС
Приходилось ли вам участвовать в процедуре ликвидации компании?
Да, я был(-а) в составе ликвидационной комиссии
Я не входил(-а) в ликвидационную комиссию, но готовил(-а) по ее запросам все необходимые документы
Нет, никогда не сталкивался(-лась) с процедурой ликвидации
Мне скоро предстоит проходить процедуру ликвидации нашей компании, хорошо бы узнать все шаги заранее

ЕЖЕДНЕВНАЯ
НОВОСТНАЯ
РАССЫЛКА
РАБОЧИЙ СТОЛ БУХГАЛТЕРА

«ГЛАВНАЯ КНИГА»
РЕКОМЕНДУЕТ
Неделя бухгалтерского учета «Летний практикум 2017» + online-трансляцияПодписка на ГК_2017