Совместительство и испытательный срок
БУХГАЛТЕРСКИЕ Новости Статьи Консультации Семинары Конференции
Календари Калькуляторы Формы Справочники Тесты
БУХГАЛТЕРСКИЕ
БУХГАЛТЕРСКИЕ
ПОПУЛЯРНЫЕ НОВОСТИ
Кассовый чек: что делать, если полное название услуги не помещается

Если название реализуемой услуги слишком длинное, в кассовом чеке можно указать ее сокращенное наименование. < ... >

Что нужно сделать с 22 по 26 октября

Октябрь – «горячее» время для бухгалтеров. Ведь, помимо текущей работы, нужно подбить итоги прошедшего III квартала, сдать отчетность и перечислить обязательные платежи в бюджет. Чтобы вам было проще спланировать свое время и ни о чем не забыть, мы подготовили для вас наши еженедельные бухгалтерские напоминания. < ... >

Путевой лист: без каких отметок нельзя отправлять машину в рейс

Отметки о проведении предрейсового медицинского осмотра водителя и техосмотра автомобиля, должны проставляться в путевом листе каждый раз до выезда машины в рейс с места его постоянной стоянки. < ... >

«Спасибо» от Сбербанка теперь можно положить в карман

С середины октября у клиентов Сбербанка появилась возможность переводить бонусы, полученные по программе «Спасибо», в рубли. < ... >

ФНС опубликовала очередную порцию рассекреченной информации

Налоговая служба разместила в открытом доступе вторую партию сведений, которые раньше относились к налоговой тайне. < ... >

Регистрация юрлица или ИП: оснований для отказа стало больше

С 1 октября у налоговиков появилось два новых основания для отказа в госрегистрации организации или ИП. < ... >

«Физика»-арендодателя могут заставить уплатить НДС

Даже если гражданин не зарегистрирован в качестве ИП, его арендная деятельность может быть признана предпринимательской. Со всеми вытекающими налоговыми последствиями. < ... >

Испытательный срок при совместительстве

Обновление: 17 мая 2016 г.

Достаточно распространенным на рынке труда явлением в настоящий момент является совместительство. Распространенность данного явления обусловлена тем, что лицо помимо основного места работы может иметь дополнительный заработок на официальной основе. Таким образом, лицо наделено правом в свободное от основной работы время осуществлять иную регулярную оплачиваемую работу. Испытательный срок при совместительстве имеет некоторые особенности.

Внутреннее и внешнее совместительство

Работы по совместительству можно выполнять как на условиях внутреннего, так и внешнего совместительства:

  • Внутренний совместитель – это сотрудник, совмещающий выполнение трудовых функций по разным должностям в одной организации по месту своей основной работы.
  • Внешний совместитель исполняет трудовые обязанности на разных предприятиях.

Работа по совместительству является официальным трудоустройством. Наниматель и нанимаемое лицо заключают отдельный трудовой договор, в котором в соответствии с частью 4 статьи 282 Трудового кодекса обязательно указывают, что работа выполняется по совместительству.

Испытательный срок при совместительстве

Трудовое законодательство не заключает в себе прямого запрета на установление срока испытания для лиц, работающих по совместительству. Положения главы 44 ТК РФ, регламентирующие труд на условиях совместительства, не определяют каких-либо особенностей при назначении исполнительного срока, в связи с чем предельная продолжительность данного срока подлежит определению по общим правилам.

Принятие решения о необходимости установления работнику, трудоустроенному на условиях совместительства, испытания является прерогативой работодателя. Если соответствующая должность в силу своей специфики подразумевает испытание или у нанимателя имеются сомнения по поводу надлежащей квалификации нанимаемого лица и его профессионального соответствия, то он имеет право назначить испытательный срок.

Если сотрудник по правилам внутреннего совместительства в пределах одной организации оформляется на должность, аналогичную своей основной работе, то установление испытательного срока для такого сотрудника может быть расценено как ущемление его прав и гарантий. Ведь в данном случае работник уже подтвердил свое соответствие занимаемой должности.

Если же должность или трудовая функция другая, что, соответственно, влечет расширение круга обязанностей сотрудника, то руководство может установить испытательный срок.

Условие о назначении испытания при совместительстве, так же как и на основной работе, должно быть указано в трудовом договоре с работником-совместителем. Испытательный срок при совместительстве никак не повлияет на срок испытания по основному месту работы.

Перевод совместителя на основное место работы

В случае перевода внешнего совместителя на основное место работы в организации вопрос о назначении ему испытательного срока зависит от способа оформления данного перевода. Процесс переоформления работника, исполняющего обязанности внешнего совместителя, на основное место работы действующим трудовым законодательством не регламентирован. На практике встречаются два варианта оформления: заключение дополнительного соглашения к трудовому договору и трудоустройство в качестве нового работника.

При устройстве на работу в качестве нового сотрудника с работником будет заключен новый трудовой договор, и по общим правилам по соглашению сторон в нем может быть предусмотрено прохождение испытания.

Если же бывший совместитель оформляется на основное место работы путем заключения сторонами дополнительного соглашения к уже существующему трудовому договору и если этим трудовым договором испытательный срок сотруднику уже назначался, то повторное назначение испытания работнику недопустимо.

Подписывайтесь на наш канал в Яндекс. Дзен
ИНДЕКСЫ
Москва Индекс
потребительских цен

Используется
для индексации зарплаты

0.13%
сентябрь 2018 г.
45000000
Ставка
рефинансирования

Используется для
расчёта отдельных показателей

7.5%
ЕЖЕДНЕВНАЯ
НОВОСТНАЯ
РАССЫЛКА
ОПРОС
Практикуется ли в вашей компании вывешивание фото сотрудников на доску почета или на доску позора?
Нет, это наследие советских времен
Да, это очень эффективно
Да, но только тех, кто дал согласие на это

РАБОЧИЙ СТОЛ БУХГАЛТЕРА

«ГЛАВНАЯ КНИГА»
РЕКОМЕНДУЕТ
ИРСОТ КонгрессПодписка на ГК
БЛИЖАЙШИЕ БУХГАЛТЕРСКИЕ МЕРОПРИЯТИЯ
31.10.2018

«Неделя Бухгалтера 2018» Обучение в атмосфере праздника!, компания "ИСКРА"

31.10.2018

Конференция «НАЛОГОВЫЙ КОНТРОЛЬ.ИТОГИ–2018, ОЖИДАНИЯ–2019», Компания"ИРСОТ"