Применение спецставок НДС 5% и 7%: разъясняет ФНС
По общей норме организации и ИП на УСН, выбравшие пониженные НДС-ставки 5% или 7%, обязаны их применять в течение 12 последовательных налоговых периодов (т.е. 3 года). Налоговики объяснили, в каких случаях изменение НДС-условий прерывает этот трехлетний срок, а в каких – нет.
Так, если из-за изменившегося уровня доходов упрощенец перешел со ставки 5% на ставку 7%, течение обязательного трехлетнего срока для применения пониженных ставок не прерывается.
Например: плательщик на УСН с начала 2025 года применял ставку 5 %, а с декабря стал исчислять НДС по ставке 7 %, поскольку его доходы превысили 250 млн руб. В 2026 году он продолжил применять ставку 7%, а в 2027 году из-за снижения выручки снова начал исчислять НДС по ставке 5%. В такой ситуации считается, что срок применения спецставок не прерывался.
А вот автоматическое НДС-освобождение из-за доходов ниже 60 млн рублей течение трехлетнего срока прерывает. То есть в случае, если доходы упрощенца снова превысят этот лимит и он снова выберет пониженную НДС-ставку, отсчет начнется заново.
Например: упрощенец с начала 2025 года применял ставку 5%, а с 2026 года он освобожден от НДС. При утрате в 2026 году права на НДС-освобождение он не обязан снова применять пониженную ставку НДС (5% или 7%). Можно будет выбрать или спецставку, или стандартную ставку 20%.
Источник: Информация ФНС
Последние новости
12 марта
На дворе февраль, и, казалось бы, все новогодние праздники уже закончились. А вот и нет! 17 февраля будет еще один Новый год – в этот раз по лунному календарю. А какие важные даты по бухгалтерскому календарю выпали на следующую рабочую неделю, вам расскажут наши еженедельные напоминания.
12 марта
По действующим правилам период простоя по вине работодателя оплачивается в размере не менее 2/3 третей средней зарплаты работника. Но, возможно, скоро работодателям – виновникам простоя придется платить своим сотрудникам больше.
12 марта
Иностранный работник, если он высококвалицированный специалист, для получения разрешения на работу и продления в этих целях срока временного пребывания в РФ должен предъявить, среди прочего, трудовой договор или ГПД. А в числе сведений, которые нужно указывать в самом трудовом договоре с иностранцем, - данные о разрешении на работу и разрешении на временное проживание (другие аналогичные сведения). Минтруд разъяснил, как увязать эти два требования.
12 марта
По ТК направить в командировку, привлечь к сверхурочной и ночной работе сотрудников, у которых есть трое и более несовершеннолетних детей, можно только с их письменного согласия. Но есть оговорка – эта норма действует лишь до тех пор, пока младшему из детей не исполнится 14 лет. Теперь эту оговорку предлагается отметить.
12 марта
Порядок учета входного НДС при УСН зависит от применения автоматического НДС-освобождения (при доходах менее 20 млн руб.), а также от выбранной НДС-ставки.
12 марта
Нужно ли в этом году подавать документы в СФР для подтверждения основного вида экономической деятельности за прошлый год? Как СФР установит класс профессионального риска и, соответственно, тариф страховых взносов на травматизм на 2026 г.? На вебинаре «Закрываем 2025 год: чек-лист налоговой отчетности и новые формы по ФСБУ 4/2023», прошедшем в январе, были даны ответы на эти вопросы.
12 марта
Михаил Мишустин анонсировал изменения в условиях назначения единого детского пособия для многодетных семей.
11 марта
С 01.01.2026 перечень расходов, которые можно учесть при УСН, перестал быть закрытым. Но это не означает, что ограничений для упрощенцев по учету расходов нет совсем.
11 марта
С 16 февраля расширяется перечень сведений, которые инспекции будут передавать в региональные межведомственные комиссии по противодействию нелегальной занятости, а также в территориальные органы Роструда. Изменения касаются информации о сделках и расчетах с самозанятыми.
