Рассчитываем зарплату вахтовикам
Порядок исчисления зарплаты и дополнительных выплат при вахтовом методе работы
У вахтовиков особый режим работы. В период вахты, вдали от дома, условия работы менее комфортные, а режим — более напряженный. Поэтому наряду с зарплатой за отработанное время им положены дополнительные выплат
- надбавка взамен суточных;
- оплата дней в пути от места нахождения работодателя (пункта сбора) до места выполнения работы и обратно;
- оплата дней междувахтового отдыха.
При вахтовом методе ведется суммированный учет рабочего времен
Рассчитываем зарплату за отработанное время
Такой расчет зависит от применяемой в вашей компании системы оплаты труда:
- <если>труд работника оплачивается на основе часовой тарифной ставки:
- <если>труд работника оплачивается на основе дневной тарифной ставки:
- <если>труд работника оплачивается на основе оклада, то расчет производим в два этапа.
ШАГ 1. Рассчитываем часовую часть оклада. Возможны два варианта такого расчета. Выбранный вами вариант нужно прописать в локальном нормативном акте компании (например, в положении о вахтовом методе работы).
ВАРИАНТ 1. С учетом среднемесячного числа рабочих часов за календарный год:
Этот вариант удобен тем, что часовую часть достаточно рассчитать один раз в начале года и дальше можно применять в течение всего года. К тому же оплата труда вахтовиков будет более равномерной.
ВАРИАНТ 2. С учетом нормы рабочих часов конкретного месяца по производственному календарю:
При втором варианте часовая часть оклада будет неодинаковой в разных месяцах. Поэтому оплата труда вахтовиков будет менее равномерной.
ШАГ 2. Рассчитываем зарплату работника за отработанное время:
Рассчитываем надбавку взамен суточных
Эта надбавка выплачивается за дни междувахтового отдыха — выходные дни за переработку в период работы на вахт