Статья из журнала «ГЛАВНАЯ КНИГА» актуальна на 11 июля 2016 г.

Е.А. Шаронова, экономист

Заполняем 6-НДФЛ за полугодие: чем «порадовала» ФНС

Как отразить в расчете иные доходы, помимо зарплаты

Формы отчетности в электронном виде можно найти: раздел «Справочная информация» системы КонсультантПлюс

Кроме разъяснений о порядке отражения в расчете 6-НДФЛ зарплатных доходов, налоговая служба дала рекомендации, как показать в нем и другие доходы. Причем некоторые из этих рекомендаций, мягко говоря, не согласуются с нормами гл. 23 НК РФ.

Отражать ли в расчете необлагаемые доходы

В некоторых письмах ФНС было просто сказано, что в расчете не отражаются доходы, не подлежащие налогообложению (освобождаемые от налогообложения), перечисленные в ст. 217 Кодекса (Письма ФНС от 23.03.2016 № БС-4-11/4901, от 24.03.2016 № БС-4-11/5106). Но из этих писем непонятно, как быть с нормируемыми доходами. То есть надо ли в расчете 6-НДФЛ показывать необлагаемые доходы, которые частично освобождены от НДФЛ и укладываются в необлагаемый норматив, например 4000 руб. в год на человека для доходов в виде материальной помощи, стоимости подарков и призов (п. 28 ст. 217 НК РФ)?

Потом налоговая служба высказалась более конкретно: строка 030 «Сумма налоговых вычетов» заполняется согласно значениям кодов видов вычетов, которые утверждены Приказом ФНС от 10.09.2015 № ММВ-7-11/387@ (Письмо ФНС от 28.03.2016 № БС-4-11/5278@). То есть тех кодов, которые используют для заполнения справок 2-НДФЛ и налоговых регистров по НДФЛ (п. 1 ст. 230 НК РФ; разд. I Порядка заполнения формы 2-НДФЛ, утв. Приказом ФНС от 30.10.2015 № ММВ-7-11/485@).

И в этом Приказе как раз есть коды для таких частично не облагаемых НДФЛ доходов, как (приложения № 1, 2 к Приказу ФНС от 10.09.2015 № ММВ-7-11/387@):

  • материальная помощь — код дохода 2760, код вычета 503;
  • стоимость подарков — код дохода 2720, код вычета 501;
  • стоимость призов и выигрышей — код дохода 2740, код вычета 505.

Таким образом, принцип отражения в расчете 6-НДФЛ необлагаемых доходов тот же, что и в справках 2-НДФЛ, — не надо показывать только те необлагаемые доходы, поименованные в ст. 217 НК РФ, для которых нет кодов вычетов в приложении № 2 к Приказу ФНС № ММВ-7-11/387@. Например, в расчете не нужно отражать пособия по беременности и родам, материальную помощь в связи со смертью родственника, выходные пособия при увольнении, суточные в пределах норм и т. п. (пп. 1, 3, 8 ст. 217 НК РФ)

А вот если коды вычетов в указанном Приказе есть, тогда необлагаемые доходы надо показывать в расчете 6-НДФЛ.

Например, если вы 20 июня выплатили одному работнику материальную помощь в сумме 6000 руб., то в расчете 6-НДФЛ за полугодие эта сумма будет фигурировать и в разделе 1, и в разделе 2. Для наглядности заполним расчет так, как будто в организации только один работник, у него в полугодии никаких других доходов больше не было и стандартные вычеты ему не предоставлялись.

Раздел 1. Обобщенные показатели

Ставка налога, %
010

1

3

Сумма начисленного дохода В том числе сумма начисленного дохода в виде дивидендов
020

6

0

0

0

.

0

0

025

0

.

Сумма налоговых вычетов Сумма исчисленного налога
030

4

0

0

0

.

0

0

040

2

6

0

1
В том числе сумма исчисленного налога на доходы в виде дивидендов Сумма фиксированного авансового платежа
045

0

050

0

Итого по всем ставкам
Количество физических лиц, получивших доход Сумма удержанного налога
060

1

070

2

6

0

Сумма налога, не удержанная налоговым агентом Сумма налога, возвращенная налоговым агентом
080

0

090

0

Раздел 2. Даты и суммы фактически полученных доходов и удержанного налога на доходы физических лиц

Дата фактического получения дохода/
Дата удержания налога/
Срок перечисления налога
Сумма фактически полученного дохода/
Сумма удержанного налога
100

2

0

.

0

6

.

2

0

1

6

2
130

6

0

0

0

.

0

0

3
110

2

0

.

0

6

.

2

0

1

6

4
140

2

6

0

5
120

2

1

.

0

6

.

2

0

1

6

6

(1) Для строки 040 утвержденное ФНС контрольное соотношение таково: строка 040 = (строка 020 – строка 030) / 100 х строка 010. В нашем примере оно выполняется: (6000 руб. – 4000 руб.) х 13% = 260 руб.

(2) Для материальной помощи дата получения дохода — день ее выдачи работнику наличными из кассы или день ее перечисления на зарплатную карту (подп. 1 п. 1 ст. 223 НК РФ)

(3) Здесь показывается вся сумма материальной помощи, выданная работнику, без уменьшения ее на налоговый вычет (в размере 4000 руб.) и без вычета НДФЛ (п. 4.2 Порядка заполнения формы 6-НДФЛ, утв. Приказом ФНС от 14.10.2015 № ММВ-7-11/450@)

(4) Удержать НДФЛ, исчисленный с материальной помощи, надо в день ее выдачи работнику. А перечислить налог в бюджет — не позднее следующего дня (п. 4 ст. 226 НК РФ)

(5) Если есть налоговый вычет, то сумма НДФЛ, указанная в строке 140, не будет равна произведению суммы дохода, отраженного в строке 130, и ставки налога. Проверить себя можно так: (6000 руб. – 4000 руб.) х 13% = 260 руб.

(6) Удержать НДФЛ, исчисленный с материальной помощи, надо в день ее выдачи работнику. А перечислить налог в бюджет — не позднее следующего дня (п. 4 ст. 226 НК РФ)

Материальную помощь и больничные отражают в расчете по начислению?

В мае ФНС выпустила разъяснение, в котором сказала буквально следующее: «В случае если доходы в виде пособий по временной нетрудоспособности и материальной помощи, начисленные работнику в марте, фактически перечислены в апреле, то данные операции отражаются в строке 020 «Сумма начисленного дохода» раздела 1 расчета по форме 6-НДФЛ за первый квартал 2016 года» (Письмо ФНС от 16.05.2016 № БС-4-11/8568@).

Однако согласиться с таким утверждением просто невозможно, поскольку оно прямо противоречит нормам гл. 23 НК РФ. Ведь датой получения денежных доходов считается день выплаты (подп. 1 п. 1 ст. 223 НК РФ). И именно на эту дату по нормам НК нужно исчислить НДФЛ (п. 3 ст. 226 НК РФ).

Если материальная помощь и больничные выплачены в апреле, они никоим образом не могли попасть в расчет 6-НДФЛ за I квартал. Они должны быть отражены в расчете 6-НДФЛ за полугодие и в разделе 1, и в разделе 2.

Безусловно, перед тем как выплатить какой-то доход работнику, бухгалтерия его начисляет. Например, пособия по болезни начисляют (назначают) в течение 10 календарных дней со дня представления работником листка нетрудоспособности. А выплачивают в ближайший после назначения пособия день, установленный для выдачи зарплаты (ч. 1 ст. 15 Закона от 29.12.2006 № 255-ФЗ). Также начисляет бухгалтер и материальную помощь, которая выдается либо вместе с зарплатой, либо раньше.

Но то, что в бухгалтерской программе эти доходы начислены, не означает, что они получены в целях НДФЛ.

Если же отразить начисленные, но не выплаченные больничные по строке 020 раздела 1, то неправильно будет заполняться строка 040 «Сумма исчисленного налога» этого раздела. Ведь исчислить НДФЛ и отразить его по строке 040 невозможно до тех пор, пока доход не получен работником, а именно не выплачен ему. А если заполнить расчет по начислению, то не будет выполняться утвержденное ФНС контрольное соотношение: строка 040 = (строка 020 – строка 030) / 100 х строка 010 (ставка НДФЛ) (Письмо ФНС от 10.03.2016 № БС-4-11/3852@).

Так что руководствоваться этим разъяснением ФНС нельзя.

Как заполнить расчет, если доход выдан в натуральной форме

Вот пример еще одного неоднозначного Письма ФНС о порядке заполнения расчета 6-НДФЛ.

Если вы выдали работнику доход в натуральной форме и знаете, что до конца года не сможете удержать с него НДФЛ, то расчет 6-НДФЛ налоговики предлагают заполнить так (Письмо ФНС от 28.03.2016 № БС-4-11/5278@):

  • в разделе 1 показать сумму дохода по строке 020, сумму исчисленного НДФЛ — по строке 040. И одновременно повторить ее по строке 080, поскольку налог не будет удержан до конца года;
  • в разделе 2 нужно заполнить все даты по строкам 100, 110 и 120, по строке 130 указать сумму дохода в натуральной форме, а по строке 140 — «0», поскольку НДФЛ не был удержан.

Но во-первых, ведомство противоречит само себе. Если НДФЛ не был удержан, о чем свидетельствуют нулевая сумма в строке 140 раздела 2 и эта же сумма в строке 080 раздела 1, как налоговый агент может заполнить строки 110 «Дата удержания налога» и 120 «Срок перечисления налога» раздела 2? Разумеется, никак! Ведь он же ничего у физлица не удерживал и в бюджет не перечислял, а только лишь исчислил налог. И его в бюджет будет уплачивать уже сам работник на основании заполненной декларации 3-НДФЛ.

Во-вторых, если речь идет о работнике, то до конца года организация наверняка удержит НДФЛ и тогда строки 080 вообще быть не должно. Единственный вариант, когда строка 080 может возникнуть, — если работнику выдали доход в натуральной форме, а он сразу уволился. И организация не смогла удержать всю сумму НДФЛ, поскольку она превышала 50% увольнительных выплат (п. 4 ст. 226 НК РФ).

В большинстве же случаев НДФЛ невозможно удержать, когда неденежные доходы выдаются не сотрудникам организации, а сторонним лицам (например, при выдаче призов, подарков, выигрышей).

В-третьих, сама же ФНС в другом Письме высказала позицию, что раздел 2 в расчете 6-НДФЛ заполняется, только когда организация физлицу выплачивает деньги и из них удерживает налог. Иначе говоря, нет денег — нет раздела 2 (подробнее см. статью «Заполняем 6-НДФЛ за полугодие: что новенького», раздел «Начисленная, но не выданная зарплата фиксируется только в разделе 1» на с. 15).

Таким образом, если вы выдали физлицу только доходы в натуральной форме, а денежных выплат не было, раздела 2 вообще быть не должно.

Пересчитали отпускные? Уточненка не нужна

Если организация делает перерасчет суммы отпускных и, соответственно, суммы НДФЛ с них, то в разделе 1 расчета 6-НДФЛ отражаются итоговые суммы с учетом перерасчета (Письмо ФНС от 24.05.2016 № БС-4-11/9248). Здесь можно только порадоваться, что ФНС дала такое правильное разъяснение.

Особенно актуально это для тех организаций, работники которых уходили в отпуск в последних числах марта или с 1 апреля. Поскольку расчет отпускных и их перерасчет приходятся на разные отчетные периоды для формы 6-НДФЛ.

В результате перерасчета сумма отпускных может получиться как больше ранее выданной работнику, так и меньше ее. Соответственно, и сумма НДФЛ получается либо излишне удержанная и перечисленная в бюджет, либо недоудержанная.

Допустим, если отпускные были рассчитаны и выплачены в марте, а перерасчет происходит уже в апреле, то дополнительный доход или уменьшение дохода у работника появляется именно в этом месяце. А потому уточненный расчет 6-НДФЛ за I квартал представлять в ИФНС нет необходимости. Все перерасчеты надо отразить в расчете за полугодие.

Пример. Отражение перерасчета отпускных в расчете 6-НДФЛ за полугодие

/ условие / В марте работнику рассчитали отпускные в сумме 20 000 руб., из них удержали НДФЛ в сумме 2600 руб. и перечислили в бюджет. Отпускные за минусом НДФЛ перечислили работнику 28.03.2016.

В апреле сделали перерасчет, и сумма отпускных составила 19 500 руб., а НДФЛ с нее — 2535 руб. Переплаченные отпускные в сумме 500 руб. и излишне удержанный и перечисленный НДФЛ в сумме 65 руб. учтены при расчете зарплаты за апрель. Зарплата за апрель работнику причиталась в сумме 40 000 руб. Но из нее вычли сумму переплаченных отпускных, и получилось к начислению 39 500 руб. НДФЛ с этой суммы составил 5135 руб. Зарплата за апрель выплачена работнику 10 мая.

/ решение / Для наглядности заполним расчет за полугодие так, как будто в организации только один работник, у него в полугодии никаких других доходов больше не было и стандартные вычеты ему не предоставлялись.

Раздел 1. Обобщенные показатели

Ставка налога, %
010

1

3

Сумма начисленного дохода В том числе сумма начисленного дохода в виде дивидендов
020

5

9

5

0

0

.

0

0

1
025

0

.

Сумма налоговых вычетов Сумма исчисленного налога
030

0

.

0

0

040

7

7

3

5

2
В том числе сумма исчисленного налога на доходы в виде дивидендов Сумма фиксированного авансового платежа
045

0

050

0

Итого по всем ставкам
Количество физических лиц, получивших доход Сумма удержанного налога
060

1

070

7

7

3

5

Сумма налога, не удержанная налоговым агентом Сумма налога, возвращенная налоговым агентом
080

0

090

0

Раздел 2. Даты и суммы фактически полученных доходов и удержанного налога на доходы физических лиц

Дата фактического получения дохода/
Дата удержания налога/
Срок перечисления налога
Сумма фактически полученного дохода/
Сумма удержанного налога
100

3

0

.

0

4

.

2

0

1

6

130

3

9

5

0

0

.

0

0

3
110

1

0

.

0

5

.

2

0

1

6

140

5

1

3

5

4
120

1

1

.

0

5

.

2

0

1

6

(1) 20 000 руб. + 39 500 руб. = 59 500 руб.

(2) 59 500 руб. х 13% = 7735 руб.

(3) Здесь показывается зарплата уже с учетом того, что из нее вычли переплаченную сумму отпускных. Соответственно, и переплаченная сумма НДФЛ отдельно не отражается

(4) Здесь показывается зарплата уже с учетом того, что из нее вычли переплаченную сумму отпускных. Соответственно, и переплаченная сумма НДФЛ отдельно не отражается

Если вы доплачиваете отпускные работнику, тогда в разделе 1 по строке 020 также должны отразить уже правильную (пересчитанную) сумму дохода, а по строке 040 — исчисленный с нее НДФЛ. А вот в разделе 2 сумму доплаченных отпускных и НДФЛ с нее вы показываете как обычно, отдельным блоком, даже если перечисляете ее вместе с зарплатой (Письмо ФНС от 11.05.2016 № БС-4-11/8312). Ведь по строке 120 у вас будут разные даты перечисления НДФЛ в бюджет (п. 6 ст. 226 НК РФ):

  • для налога с зарплаты — день, следующий за днем ее выплаты работнику;
  • для отпускных — последний день месяца, в котором они доплачены.

Средний заработок за время нахождения в командировке: какова дата дохода

Некоторые бухгалтеры интересуются: на какую дату в расчете 6-НДФЛ в разделе 2 надо показать выплаченный работнику средний заработок за время нахождения в командировке? На день выплаты работнику или же на последний день месяца?

Командировка относится к периодам, которые оплачивают по среднему заработку (ст. 167 ТК РФ). По сути, это часть оплаты труда работника и начисляют средний заработок в тот же срок, что и зарплату. Поэтому в целях НДФЛ средний заработок является доходом на последний день месяца, в котором он начислен (п. 2 ст. 223 НК РФ).

Так что в разделе 2 расчета 6-НДФЛ средний заработок отражается на ту же дату, что и зарплата. Соответственно, и НДФЛ со среднего заработка исчисляют, удерживают и перечисляют в бюджет в таком же порядке, как и «зарплатный» НДФЛ.

В какой срок перечислять НДФЛ, исчисленный со сверхнормативных суточных

Как известно, работникам, выезжающим в командировку, выплачивают суточные. И они не облагаются НДФЛ в размере (п. 3 ст. 217 НК РФ):

  • 700 руб. за каждый день нахождения в командировке на территории РФ;
  • 2500 руб. за каждый день нахождения в командировке за границей.

А суточные, превышающие этот норматив, облагаются налогом. И датой получения этого дохода является последний день месяца, в котором утвержден авансовый отчет после возвращения работника из командировки (подп. 6 п. 1 ст. 223 НК РФ). Исчислить НДФЛ со сверхнормативных суточных нужно на дату их получения, то есть тоже в последний день месяца (п. 3 ст. 226 НК РФ). Удержать же исчисленную сумму налога по НК нужно непосредственно из доходов работника при их выплате (п. 4 ст. 226 НК РФ). И не позднее дня, следующего за днем выплаты доходов, надо перечислить НДФЛ в бюджет (п. 6 ст. 226 НК РФ).

Казалось бы все просто. Но в жизни могут возникнуть разные ситуации. Вот бухгалтеры организаций и спрашивают, в какой срок необходимо перечислить НДФЛ, исчисленный со сверхнормативной суммы суточных, в следующих ситуациях:

  • работник получил аванс на командировочные расходы в сумме, покрывающей все произведенные расходы, в том числе суточные;
  • работнику вместе с заработной платой за месяц, в котором утвержден авансовый отчет, возмещается часть расходов, превышающих полученный аванс (перерасход);
  • работнику возмещается часть расходов, превышающих полученный аванс (перерасход), в течение 3 дней после утверждения авансового отчета. Поскольку есть выплата, бухгалтеры сомневаются, нужно ли дожидаться окончания месяца для исчисления и удержания НДФЛ со сверхнормативной суммы суточных. Или же надо уже на дату возмещения суммы перерасхода определить доход работника, а также исчислить и удержать из выплачиваемой суммы НДФЛ со сверхнормативных суточных.

Хотим развеять все сомнения. Во всех вышеперечисленных случаях доход в виде сверхнормативных суточных не может возникнуть ранее даты его получения, установленной НК. То есть ранее последнего числа месяца, в котором утвержден авансовый отчет. И уже исходя из этой даты надо смотреть, когда перечислять НДФЛ в бюджет. С этим согласен и специалист Минфина.

ИЗ АВТОРИТЕТНЫХ ИСТОЧНИКОВ

СТЕЛЬМАХ Николай Николаевич
СТЕЛЬМАХ Николай Николаевич
Советник государственной гражданской службы РФ 1 класса

Дата фактического получения дохода в целях НДФЛ в отношении сверхнормативных суточных определяется как последний день месяца, в котором утвержден авансовый отчет после возвращения работника из командировки (подп. 6 п. 1 ст. 223 НК РФ).

Поэтому определение дохода, подлежащего налогообложению, производится организацией — налоговым агентом в последний день месяца, в котором утвержден авансовый отчет после возвращения работника из командировки, а исчисление сумм налога производится в соответствии с п. 3 ст. 226 Кодекса на дату фактического получения дохода.

Следовательно, даже если работнику возмещается часть расходов, превышающих полученный аванс (перерасход), в течение 3 дней после утверждения авансового отчета, следует дожидаться окончания месяца и исчислить налог со сверхнормативных суточных в последний день месяца, в котором утвержден авансовый отчет. А потом удержать этот налог из выплачиваемой работнику зарплаты за месяц, в котором утвержден авансовый отчет, и перечислить его в бюджет не позднее дня, следующего за днем выплаты зарплаты работнику (пп. 4, 6 ст. 226 НК РФ).

Как видим, принцип исчисления НДФЛ со сверхнормативных суточных такой же, как и у «зарплатного» НДФЛ. Например, если авансовый отчет утвердили 12 мая, то доход у работника в виде сверхнормативных суточных возникнет только 31 мая. При этом неважно, выплачивались работнику какие-либо деньги до конца месяца (например, аванс или сумма перерасхода по авансовому отчету) или нет. В последний день месяца нужно исчислить НДФЛ с суммы сверхнормативных суточных (п. 3 ст. 226 НК РФ). Кстати, на эту же дату определяется доход в виде зарплаты и исчисляется налог с нее. При выплате майской зарплаты в июне вы должны удержать весь исчисленный НДФЛ (и с зарплаты, и со сверхнормативных суточных) (п. 4 ст. 226 НК РФ). А перечислить сумму налога в бюджет нужно в тот же день или на следующий день после выдачи денег работнику (п. 6 ст. 226 НК РФ).

Поскольку даты получения этих двух видов доходов совпадают, то вам не придется заполнять отдельные блоки строк 100—140 раздела 2 расчета 6-НДФЛ. Сверхнормативные суточные можно отразить вместе с майской зарплатой в одном блоке. Ведь в этом случае будет и одна дата получения дохода, и одна дата удержания налога, и одна дата его перечисления в бюджет.

***

В заключение обратим внимание на некоторые оформительские моменты (Письма ФНС от 27.04.2016 № БС-4-11/7663, от 08.04.2016 № БС-4-11/6142@):

  • <если>у вас есть работники, доходы которых облагаются по разным ставкам, то разбивку по ним нужно показать только в разделе 1 расчета 6-НДФЛ. А в разделе 2 данные в строках 100—140 надо заполнять скопом, уже без дополнительной разбивки по ставкам;
  • <если>вы сдаете расчет, сделанный в программе, на бумаге (численность — 24 человека и менее) и после его распечатки заметили, что проставленные вами прочерки не видны, а также не видны обрамления знакомест («квадратики»), — ничего страшного в этом нет. Также допускается выравнивание числовых показателей по правому краю. Сдавать такой расчет можно. Главное, чтобы вы не меняли расположение и размеры значений реквизитов и использовали шрифт Courier New с высотой символов 16—18 пунктов.

А вот если ваша компания только зарегистрировалась и пока финансовую деятельность не ведет и доходы физлицам не выплачивает, сдавать расчет 6-НДФЛ не нужно, поскольку вы не налоговый агент (Письма ФНС от 08.06.2016 № ЗН-19-17/97, от 04.05.2016 № БС-4-11/7928@, от 23.03.2016 № БС-4-11/4958@).