Главная Бухгалтерский форум → Временно пребывающие иностранные граждане: …

Бухгалтерский форум

Правила форума
  1. Задавать вопросы, давать ответы, писать сообщения могут только зарегистрированные пользователи.
  2. Если у вас есть вопросы по разным ситуациям, для каждой создайте свою тему.
    Например, у вас есть вопросы по продаже ОС и по начислению отпускных. Создайте две темы. Если в одной теме будет несколько ситуаций, модератор удалит все, кроме первой.
  3. Пишите кратко и по делу.
    Не цитируйте без необходимости чужие вопросы и ответы, а также нормативные акты.
  4. Запрещены ссылки на любые сайты, кроме glavkniga.ru.
  5. У нас предмодерация вопросов и постмодерация ответов.
    Модератор удалит бессодержательные, рекламные, эротические, грубые, порочащие, запрещенные законом, противоречащие этическим нормам и нашим правилам тексты.
  6. Вам на почту будет отправлено уведомление об ответе на ваш вопрос.
  7. Подписчик «Главной книги» гарантированно получит ответ на 1 вопрос в месяц от консультанта издательства. Срок ответа — 5 рабочих дней (если вопрос сложный — до 2 недель). Срок отсчитывается со дня, следующего за днем получения вопроса.
  8. Консультанты издательства дают ответы на вопросы, касающиеся только бухгалтерской тематики (бухучет, налоги, трудовые вопросы).
    Не надо задавать специфические вопросы по лицензированию, сертификации и т.д. — обратитесь лучше в специализированный госорган.
    Также консультанты издательства не занимаются анализом норм иностранного законодательства.
  9. За каждый ответ на форуме вы можете получить от 10 до 50 баллов в зависимости от сложности вопроса и полноты ответа.
    Набирайте баллы и обменивайте их на подарки и привилегии.


Бухгалтерский форум:
последний ответ 24 сентября 2014 г.
Временно пребывающие иностранные граждане: страховые взносы 2015
Посетитель
0 баллов
24 сентября 2014 г. в 10:17
У нас работает сотрудник из Казахстана. Разрешение таким сотрудникам не требуется. Прописан в г. Новосибирске и работает там же. Как за него платить взносы по пенсионному фонду, в ФСС и по травматизму в 2104 году и в 2015 году. Стаж работы у нас полтора года. Можно ли выдавать заработную плату из кассы предприятия?
Отмена
Ответы и обсуждение
0 баллов
24 сентября 2014 г. в 10:17

Порядок начисления страховых взносов с выплат в пользу работника-белоруса зависит от его статуса:

1) Постоянно проживающий в РФ (имеет вид на жительство): страховые взносы в ПФР, в ФСС (на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством), в ФФОМС начисляются так же, как с выплат российским гражданам <п. 1 ст. 7, п. 1 ст. 22.1 Закона от 15.12.2001 N 167-ФЗ (далее – Закон N 167-ФЗ); п. 15 ч. 1 ст. 9 Закона от 24.07.2009 N 212-ФЗ (далее – Закон N 212-ФЗ); п. 1 ст. 10 Закона от 29.11.2010 N 326-ФЗ>.

2) Временно проживающий в РФ (имеет разрешение на временное проживание): взносы в ПФР начисляются только на страховую часть по тарифу 22% * <п. 2 ст. 22.1 Закона N 167-ФЗ; ч. 1 ст. 58.2 Закона N 212-ФЗ>. А взносы в ФСС (на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством), в ФФОМС начисляются так же, как с выплат россиянам <п. 15 ч. 1 ст. 9 Закона N 212-ФЗ; п. 1 ст. 10 Закона от 29.11.2010 N 326-ФЗ>.
      
3) Временно пребывающий в РФ, трудовой договор с которым заключен на срок:   

<или> менее 6 месяцев: тогда никакие взносы не начисляются <п. 1 ст. 7 Закона N 167-ФЗ; п. 15 ч. 1 ст. 9 Закона N 212-ФЗ>;

<или> более 6 месяцев либо на неопределенный срок: тогда взносы в ПФР начисляются только на страховую часть по тарифу 22% * <п. 1 ст. 7, п. 1 ст. 22.1 Закона N 167-ФЗ>. А взносы в ФСС и ФФОМС не начисляются <п. 15 ч. 1 ст. 9 Закона N 212-ФЗ >.
     
<*> Страхователи, имеющие право на пониженные ставки взносов в ПФР, уплачивают их по своему льготному тарифу <ст. 58, 58.1 Закона N 212-ФЗ>.

Отметим, что с 2013 г. застрахованным в системе пенсионного страхования считается тот временно пребывающий иностранец, с которым был заключен один или несколько трудовых договоров сроком не менее 6 месяцев в общей сложности в течение года <п. 1 ст. 7 Закона N 167-ФЗ>.
Однако официально нигде не разъяснено, что под этим понимается – трудовые договоры, заключенные лишь с конкретным работодателем? Или для целей исчисления взносов должен учитываться весь период работы временно пребывающего иностранца в РФ в текущем календарном году? Вот что пояснил в свое время журналу «Главная книга» специалист Пенсионного фонда (см. ГК, 2013, № 6, стр. 81).
--------------
ДАШИНА ТАМАРА НИКОЛАЕВНА - Заместитель управляющего Отделением Пенсионного фонда РФ по г. Москве и Московской области
"В данном случае надо смотреть на общий срок срочных трудовых договоров только у конкретного работодателя с таким работником: если более 6 месяцев в общей сложности в течение года - надо начислять взносы, менее 6 месяцев - не надо.
Совокупный период работы временно пребывающего иностранца на территории нашей страны учитывать не надо".
--------------

Добавим, что независимо от статуса белоруса любые выплаты в его пользу, начисленные в рамках трудового договора, облагаются взносами "на травматизм" <ст. 5, 20.1 Закона от 24.07.1998 N 125-ФЗ>.
Хотим напомнить, что с 2015 г. взносы в ПФР за временно пребывающих в РФ иностранцев, включая белорусов, придется платить независимо от того, на какой срок с ними заключен трудовой договор <подп. "а" п. 2 ст. 3 Закона от 28.06.2014 N 188-ФЗ>.

Отмена
Ответить
Рейтинг знатоков за последний месяц
Аватар
Людмила
40 баллов
I
ID-87ecec625a
10 баллов
Аватар
ЛучСвета
10 баллов
Опрос
Является ли ваша организация (ИП) плательщиком НДПИ?

АУСН — легальный способ работы без НДС для малого бизнеса в 2026 году

12 декабря 10:30–12:30 (МСК)
Варианты участия
Вебинар, прямой эфир
Прямой эфир, живое общение с лектором
Вебинар, запись
Доступ к видеозаписи и материалам
Лектор
Ведет вебинар
Елена Шаронова
ведущий эксперт издательства «Главная книга»
Регистрация на вебинар
Нужное Нужное