На главную
Реклама
Рекламодатель: ООО НПО «ВМИ — Координационный Центр Сети КонсультантПлюс»
Бухгалтерский форум:
последний ответ 07 апреля 2021 г.
Расхождения с налоговым учетом при применении ФСБУ 5/2019
S
SKYЭТМ
Посетитель
0 баллов
06 апреля 2021 г. в 09:18
Добрый день! Вопрос по применению ФСБУ 5/2019: если организация с упрощенным учетом будет считать себестоимостью приобретенных запасов уплаченные и подлежащие уплате при приобретении запасов суммы согласно п.17 ФСБУ 5/2019, значит ли это, что в этом случае возникнут разницы с налоговым учетом, так как согласно п.2 ст.254 НК РФ "Стоимость материально-производственных запасов, включаемых в материальные расходы, определяется исходя из цен их приобретения (без учета налога на добавленную стоимость
Ответы и обсуждение
Консультант ГК
Издательство «Главная книга»
07 апреля 2021 г. в 12:40

Нет, в данном случае разниц между бухгалтерским и налоговым учетом не возникнет. Поскольку в бухучете уплаченные и подлежащие уплате суммы – это  есть цена приобретения материально-производственных запасов. Будет ли в ней учитываться НДС или нет, зависит только от того, является ли организация плательщиком НДС и предназначены ли приобретенные материалы в деятельности, облагаемой этим налогом.

            Разницы между учетами были бы в другом случае. К примеру, если бы организация приобрела большую партию МПЗ на условиях отсрочки платежа. В таком случае в бухучете в себестоимость вошла бы цена таких МПЗ, по которой их можно было бы приобрести, если бы рассрочки не было, т.е. за минусом платы за рассрочку. А в налоговом учете себестоимость МПЗ все равно надо было бы определять как полную цену по договору с поставщиком, т.е. включая плату за рассрочку. 

Ответить
20 мая 10:30-12:30 (МСК)
Варианты участия
Иконка
Прямой эфир, живое общение с лектором
Иконка
Доступ к видеозаписи и материалам
Людмила Елина
Ведет вебинар
ведущий эксперт издательства «Главная книга»
Регистрация на вебинар
ОПРОС
Сталкивались ли вы с ситуациями увольнения беременных сотрудниц?
да, увольнение было в рамках ТК РФ
да, увольнение было незаконным
нет

Нужное