|
|
|
|
|
|
|
Плата за наставничество: разъясняет Роструд
|
|
|
Если трудовая функция работника (например, руководителя) предусматривает выполнение на постоянной основе обязанностей по оказанию помощи новым сотрудникам в их включении в трудовой процесс, то заключать с ним допсоглашение о наставничестве не нужно.
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
11 июля 2025 г. 10:30–13:00
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Калькулятор отпускного стажа / дней отпуска
|
|
|
|
Каждому работнику положен ежегодный оплачиваемый отпуск. По общему правилу, продолжительность ежегодного отпуска составляет 28 календарных дней. Правда, чтобы претендовать на отпуск, работник должен «наработать» отпускной стаж – год, причем не календарный, а рабочий. Его отсчет начинается с первого дня работы у конкретного работодателя.
Наш Калькулятор поможет определить количество дней отпуска, положенное работнику с учетом его отпускного стажа.
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Будьте с нами в социальных сетях!
|
|
|
|
|
Вы получили это письмо, так как подписаны на рассылку
от издательства «Главная книга». Чтобы отписаться от получения важных
бухгалтерских новостей, перейдите по ссылке.
|
|
Проблемы с отображением письма?
Посмотрите веб-версию.
|
|
Есть пожелания или замечания?
Свяжитесь с нами.
|
|
|
