Материалы по теме «Увольнение»
При увольнении работника нужно не только рассчитать работника и выдать ему необходимые документы, но и сдать по уволенному работнику отчетность. Кроме того, не стоит забывать, что некоторых работников вообще нельзя увольнять, если они сами не изъявили такого желания. А иногда увольнение возможно только при соблюдении определенной строгой процедуры.
Как составить приказ об отмене приказа об увольнении работника организации, отзыв заявления на увольнение, ЕФС-1 при увольнении
Как работнику в случае увольнения составить заявление на отправку трудовой книжки по почте, каковы действия работодателя
Как работодателю составить уведомление о выходе работника из отпуска по уходу за ребенком, в какой срок направляется уведомление
Сотруднику пенсионного возраста, попавшему под сокращение, тоже нужно выплатить выходное пособие.
По общему правилу о своем предстоящем увольнении сотрудник должен предупредить работодателя как минимум за две недели. Но некоторые работники могут уволиться одним днем без отработки.
В целях удержания отпускных за неотработанные дни отпуска зарплата внутреннего совместителя по основной и дополнительной работе – две совершенно изолированные друг от друга суммы.
Работодатель не вправе сократить работницу, находящуюся в отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет. Даже если сама она на такое увольнение согласна.
Работник, временно переведенный на другую должность, подал заявление об увольнении по собственному желанию. Какую должность следует указать в приказе об увольнении и в ЕФС-1: временную или основную?
К сотруднику, совершившему хищение, работодатель применил дисциплинарное взыскание – выговор. После вступления в силу приговора суда по факту этого же хищения работодатель хочет уволить проворовавшегося сотрудника на основании пп. «г» п. 6 ч. 1 ст. 81 ТК. Вправе ли он это сделать?
Мы расскажем, как оформить акт об отказе увольняемого работника ознакомиться с приказом о расторжении с ним трудового договора
Если работник перед увольнением хочет взять отпуск не по графику, работодатель не обязан идти ему навстречу.
С 2025 года перестанет действовать запрет на пересылку трудовых книжек за пределы РФ.
Специалисты Роструда привели пример записи в трудовой книжке об увольнении по собственному желанию.
