Как сдавать
На кого сдавать — подраздел 1.1
•по трудовому договору, включая дистанционных работников, внешних и внутренних совместителей
•по ГПД
На самозанятых сдавать подраздел 1.1 не нужно.
Сроки сдачи
Кадровое мероприятие | Крайний срок сдач |
Прием на работу | Следующий рабочий день после оформления трудового договора |
Увольнение | Следующий рабочий день после издания соответствующего приказа |
Приостановление трудового договора | |
Возобновление трудового договора | |
Заключение ГПД | Следующий рабочий день после заключения ГПД |
Прекращение ГПД | Следующий рабочий день после прекращения ГПД |
Постоянный перевод на другую должность или в другое подразделение | |
Перевод на дистанционную работу | |
Перевод на неполный рабочий день или неполную рабочую неделю | |
Подача заявления о переходе на ЭТК | |
Переименование или реорганизация компании |
Если не было кадровых мероприятий, сдавать подраздел 1.1 не нужно — нулевой формы не бывает.
Штрафы
Подраздел 1.1 | ||||
↓ | ||||
Работник по ГПД? | ||||
Да | ↓ | ↓ | Нет | |
Штраф: •на организацию — 500 руб. •на должностное лицо — от 300 до 500 руб. | Штраф на должностное лицо — от 300 до 500 руб. |