Как оформить и рассчитать отпуск с последующим увольнением
БУХГАЛТЕРСКИЕ Новости Форумы Консультации Формы Калькуляторы
Статьи Справочники Семинары Календари Тесты
БУХГАЛТЕРСКИЕ
БУХГАЛТЕРСКИЕ
ТИПОВАЯ СИТУАЦИЯ™ актуальна на 17 июля 2019 г.

Как оформить и рассчитать отпуск с последующим увольнением

Отпуск с последующим увольнением предоставляется вне графика. Поэтому, если вы не согласны, отпуск не давайте, а выплатите компенсацию .

Если вы не против отпуска, сообщите работнику, сколько дней отпуска ему положено, возьмите с него заявление и издайте приказ.

Пример. Расчет отпуска с последующим увольнением

Кострова работает в ООО "Альфа" с 15.09.2016. Она хочет уйти в отпуск с последующим увольнением с 01.03.2019. За время работы в ООО "Альфа" она отгуляла 54 дня отпуска.

Определяем, сколько дней отпуска положено работнице к моменту увольнения.

Кострова отработала 2 года (с 15.09.2016 по 14.09.2018) 5 месяцев (с 15.09.2018 по 14.02.2019) и 14 дней (с 15.02.2019 по 28.02.2019). 14 дней округляем до полного месяца .

За это время ей положено 70 дней отпуска (2 года x 28 дн. + 6 мес. x 28 дн. / 12 мес.). Поскольку 54 дня отпуска она отгуляла, перед увольнением ей по заявлению предоставляется отпуск 16 дней (70 дн. - 54 дн.).

Пример. Заявление на отпуск с последующим увольнением

Генеральному директору

  • ООО "Альфа"
  • Иванову И.И.

от Костровой О.Е.

Заявление

Прошу предоставить мне ежегодный оплачиваемый отпуск на 16 календарных дней с 01.03.2019 по 17.03.2019 с последующим увольнением по собственному желанию.

Кострова

14.02.2019

Пример. Приказ на отпуск с последующим увольнением

ООО "Альфа"
ПРИКАЗ
о предоставлении отпуска с последующим увольнением

15.02.2019 N 47

Предоставить кассиру Костровой О.Е. ежегодный основной оплачиваемый отпуск продолжительностью 16 календарных дней с 01.03.2019 по 17.03.2019.

Уволить Кострову О.Е. по собственному желанию 17.03.2019 на основании п. 3 ч. 1 ст. 77 Трудового кодекса Российской Федерации.

Главному бухгалтеру Никаноровой Е.А. произвести с Костровой О.Е. окончательный расчет 28.02.2019.

Начальнику отдела кадров Фролову Н.С. подготовить документы в связи с увольнением. Выдать Костровой О.Е. трудовую книжку и другие связанные с работой документы 28.02.2019.

Основание: заявление Костровой О.Е. от 14.02.2019.

Генеральный директор                   Иванов                   Иванов И.И.
С приказом ознакомлены:
                                      Кострова                Кострова О.Е.
                                     15.02.2019
                                     Никанорова             Никанорова Е.А.
                                     15.02.2019
                                       Фролов                   Фролов Н.С.
                                     15.02.2019

Рассчитайте отпускные и выплатите их за три дня до начала отпуска. Например, работнику, который уходит в отпуск с понедельника, отпускные надо выплатить в четверг .

В последний рабочий день перед отпуском выплатите зарплату за последний месяц, выдайте трудовую книжку и остальные документы .

Датой увольнения в трудовой книжке укажите последний день отпуска .

Пример. Запись в трудовой книжке при отпуске с последующим увольнением

Поделиться:  
Подписывайтесь на наш канал в Яндекс. Дзен

Новостная рассылка для бухгалтера

Ежедневно мы отбираем важные для работы бухгалтера новости, экономя ваше время.

Получайте бесплатную рассылку бухгалтерских новостей на электронную почту.

МЫ ЦЕНИМ МНЕНИЕ ПРОФЕССИОНАЛОВ

Пожалуйста, оставьте ваш отзыв
о ТИПОВЫХ СИТУАЦИЯХ™
Я не получил (-а) ответа на свой вопрос, т. к. ожидал (-а) увидеть...
Я получил (-а) ответ на свой вопрос, но мне осталось непонятно...
Я полностью получил (-а) ответ на свой вопрос, спасибо вам!
Мы обновляем ТИПОВЫЕ СИТУАЦИИ™ ежедневно.
Ваше замечание мы учтем в очередном обновлении!
К вам можно обратиться:
Вам можно написать на:

НЕ ПРОПУСТИТЕ
НУЖНОЕ
ОПРОС
Вам уже приходилось сталкиваться в работе с электронными больничными листами?
А что, такие есть? Не слышали...
Что-то слышали, но ни разу не сталкивались
Да, мы уже оплачивали такие больничные
Работники приносили такие листки, но мы просили их принести больничные на бумаге
ИНДЕКСЫ
Москва Индекс
потребительских
цен

Используется
для индексации зарплаты

0.19%
июнь 2019 г.
45000000
Ставка
рефинансирования

Используется для
расчёта отдельных показателей

7.5%
ЕЖЕДНЕВНАЯ
НОВОСТНАЯ
РАССЫЛКА
РАБОЧИЙ СТОЛ БУХГАЛТЕРА

«ГЛАВНАЯ КНИГА»
РЕКОМЕНДУЕТ
Подписка на ГКФорум
БЛИЖАЙШИЕ БУХГАЛТЕРСКИЕ МЕРОПРИЯТИЯ
24.05.2019

РЕЙТИНГ ПРОФЕССИОНАЛЫ МСФО 2019, Компания "Prof-Arena"