Как рассчитать средний дневной заработок для выходного пособия
БУХГАЛТЕРСКИЕ Новости Статьи Консультации Семинары Конференции
Календари Калькуляторы Формы Справочники Тесты
БУХГАЛТЕРСКИЕ
БУХГАЛТЕРСКИЕ

ТИПОВАЯ СИТУАЦИЯ™ актуальна на 22 января 2019 г.

Как рассчитать средний дневной заработок для выходного пособия

Считайте его по формуле:

Расчетный период - это 12 месяцев, предшествующих месяцу увольнения. Например, при увольнении 30 октября расчетный период - с 1 октября прошлого года по 30 сентября текущего .

Другие правила применяются:

  • если работник увольняется в последний день месяца. Тогда средний заработок считайте за 12 последних месяцев, включая месяц увольнения. Так, при увольнении 31 октября расчетный период - с 1 ноября прошлого года по 31 октября текущего ;
  • если весь расчетный период человек не работал - например, болел или был в отпуске по уходу за ребенком. Тогда расчетный период надо заменить на 12 календарных месяцев, предшествующих последнему месяцу, когда человек выходил на работу . Например, работница 14.12.2015 ушла в отпуск по беременности и родам, а затем - в отпуск по уходу за ребенком. Вышла из отпуска 21.02.2019, а 27.02.2019 уволена по сокращению штата. Средний заработок надо считать за период с 01.12.2014 по 30.11.2015.

Отработанные дни - все дни, когда человек фактически выходил на работу. Не считаются отработанными :

  • рабочие дни, когда человек был в отпуске, болел или по другим причинам освобождался от работы;
  • дни в командировке.

В базу для расчета выходного пособия включайте зарплату и другие выплаты, начисленные работнику за отработанные дни. Не включайте в базу :

  • отпускные, пособия и другие выплаты за неотработанные дни;
  • оплату дней командировки;
  • выплаты, непосредственно не связанные с трудовой деятельностью, - материальную помощь, оплату питания, проезда, обучения.

В особом порядке учитывайте премии, а повышение зарплаты учитывается так же, как при расчете отпускных.

Пример. Расчет среднего дневного заработка для выходного пособия

Работник уволен 19.03.2019. В расчетном периоде - с 01.03.2018 по 28.02.2019 он был:

  • с 4 по 12 апреля - на больничном;
  • с 20 июня по 17 июля - в отпуске.

Остальное время отработано. За расчетный период начислены:

  • зарплата - 300 000 руб.;
  • отпускные - 24 000 руб.;
  • пособие по больничному - 7 000 руб.

Количество отработанных дней за расчетный период - 221. База для расчета выходного пособия - 300 000 руб., так как отпускные и пособие в нее не включают.

Средний дневной заработок - 1 357,47 руб. (300 000 руб. / 221 дн.).


Новостная рассылка для бухгалтера

Ежедневно мы отбираем важные для работы бухгалтера новости, экономя ваше время.

Получайте бесплатную рассылку бухгалтерских новостей на электронную почту.

МЫ ЦЕНИМ МНЕНИЕ ПРОФЕССИОНАЛОВ

Пожалуйста, оставьте ваш отзыв
о ТИПОВЫХ СИТУАЦИЯХ™
Я не получил (-а) ответа на свой вопрос, т. к. ожидал (-а) увидеть...
Я получил (-а) ответ на свой вопрос, но мне осталось непонятно...
Я полностью получил (-а) ответ на свой вопрос, спасибо вам!
Мы обновляем ТИПОВЫЕ СИТУАЦИИ™ ежедневно.
Ваше замечание мы учтем в очередном обновлении!
К вам можно обратиться:
Вам можно написать на:

НЕ ПРОПУСТИТЕ
НУЖНОЕ
ИНДЕКСЫ
Москва Индекс
потребительских
цен

Используется
для индексации зарплаты

0.69%
декабрь 2018 г.
45000000
МРОТ
по регионам

Используется для
регулирования зарплаты

18 781

Примечание

История


Ставка
рефинансирования

Используется для
расчёта отдельных показателей

7.75%

История

РАБОЧИЙ СТОЛ БУХГАЛТЕРА

ОПРОС
Вы рассчитываете налоговую амортизацию после модернизации ОС исходя из?
Увеличенной первоначальной стоимости и первоначального СПИ
Увеличенной первоначальной стоимости и оставшегося СПИ
Увеличенной остаточной стоимости и оставшегося СПИ
Стоимости модернизации и первоначального СПИ
Увеличенной первоначальной стоимости и нового СПИ
Мы никогда не модернизировали наши ОС
У нас нет ОС
«ГЛАВНАЯ КНИГА»
РЕКОМЕНДУЕТ
Годовой отчет Лапина.Экономика и ЖизньПодписка на ГК