Новое единое пособие на детей: утвержден порядок назначения и выплаты
Правительство РФ утвердило порядок назначения и выплаты единого пособия на детей и для беременных женщин.
Напомним, что новое пособие в связи с рождением и воспитанием ребенка, объединяющее ряд существующих сейчас мер поддержки семей с детьми, вводится Федеральным законом от 21.11.2022 № 455-ФЗ с 01.01.2023.
Вице-премьер Татьяна Голикова рассказала об основных моментах, касающихся нового пособия.
Так, право на пособие будут иметь семьи, доходы которых ниже одного регионального прожиточного минимума. Назначаться пособие будет с применением комплексной оценки нуждаемости. То есть в расчет будут браться не только денежные доходы, но и имущество, которым владеет семья.
Сумма ежемесячного пособия на детей будет зависеть от уровня обеспеченности семьи и составлять 50%, 75% или 100% от детского прожиточного минимума в соответствующем субъекте РФ. В среднем по стране размер пособия составит от 7 до 14 тыс. рублей в месяц.
Выплаты беременным составят 50%, 75% или 100% регионального прожиточного минимума для трудоспособного населения. В среднем по стране — около 16 тыс. рублей в месяц.
Помимо пособия, семьи с детьми в возрасте до трех лет смогут оформить выплату из средств материнского капитала. То есть одновременно получать можно будет и единое пособие, и выплату из маткапитала.
Выплачиваться единое пособие будет по принципу одного окна в Социальном фонде (он образуется с 01.01.2023 при слиянии ПФР и ФСС). Для получения пособия нужно подать заявление:
- или в электронном виде через Госуслуги с 28.12.2022;
- или на бумаге в клиентские службы Социального фонда и МФЦ с 09.01.2023.
При этом семья может по своему выбору сохранить за собой право на уже имеющиеся меры поддержки или перейти на единое пособие, если по новым правилам ей будет положено пособие в большей сумме.
Источник: Постановление Правительства РФ от 16.12.2022 №2330; Телеграм-канал Правительства РФ (информация от 19.12.2022)
Последние новости
26
Роструд напомнил: работодатели не обязаны выплачивать сотрудникам так называемую 13-ю заплату. Но дополнительная предновогодняя выплата может быть предусмотрена правилами внутреннего трудового распорядка, положением о премировании, коллективным или трудовым договорами.
26
Что изменилось с 2026 г. в порядке исчисления НДФЛ с доходов работников, являющихся гражданами стран – членов ЕАЭС? Смотрите отрывок с вебинара «Налоговая реформа — 2026: новые правила игры для бизнеса и бухгалтерии».
26
В Законе о потребительском кредите (займе) предлагается прописать, что в случае снижения Центробанком ключевой ставки банки-кредиторы обязаны снижать ставки по уже выданным кредитам.
25
Утвержден приказ ФНС с изменениями в форматы фискальных документов. Обновленные форматы предусматривают возможность отражать в кассовых чеках ставки НДС 22% и 22/122.
25
Как все уже знают, с 2026 года лимит доходов, позволяющий применять ПСН, снижается с 60 млн руб. до 20 млн руб. Соответственно, применять ПСН в следующем году смогут только ИП, чьи доходы за 2025 год и в течение 2026 года не перевалили за отметку 20 млн руб.
25
Если сотрудник решил выйти на работу в выходной/нерабочий праздничный день исключительно по собственной инициативе, то ему не положены ни повышенная оплата за этот отработанный день, ни другой день отдыха.
25
Разработаны поправки в ТК, которыми предлагается изменить порядок расчета компенсации за несвоевременную выплату зарплаты.
25
В связи с изменениями, вступающими в силу с 01.01.2026, ФНС подготовила проект обновленного расчета по страховым взносам. Но, если утвердить его не успеют, отчитываться по итогам I квартала 2026 года нужно будет по рекомендованной форме.
25
12 декабря наше издательство провело бесплатный вебинар «АУСН — легальный способ работы без НДС для малого бизнеса в 2026 году». Ведущий эксперт журнала Елена Шаронова разъяснила, можно ли быть зарегистрированным в одном регионе, а деятельность вести в другом. Смотрите отрывок вебинара.
25
До 31 декабря владельцам «Пушкинских карт» нужно потратить неизрасходованный лимит, а также перевыпустить карту в новом банке.