Производственный календарь на 2026 г. (пятидневка)
2722
В нашей консультации вы найдете производственный календарь на 2026 г. для пятидневной рабочей недели, составленный с учетом утвержденных Правительством РФ переносов выходных дней.
Нерабочие праздничные дни по ТК РФ
По ТК РФ нерабочими праздничными днями являются (ст. 112 ТК РФ):
1, 2, 3, 4, 5, 6 и 8 января – Новогодние каникулы;
7 января – Рождество Христово;
23 февраля – День защитника Отечества;
8 марта – Международный женский день;
1 мая – Праздник Весны и Труда;
9 мая – День Победы;
12 июня – День России;
4 ноября – День народного единства.
Напомним, что согласно действующему правилу, если нерабочий праздничный день выпадает на выходной, этот выходной переносится на первый рабочий день, следующий за данным праздником (за исключением дней Новогодних каникул и Рождества, которые приходятся на выходные) (ст. 112 ТК РФ).
Правительственные переносы выходных в 2026 году
Как известно, российское Правительство наделено правом переносить два выходных дня, приходящиеся на Новогодние каникулы и Рождество, на другие дни в году. Кроме того, Правительство РФ в целях рационального использования работниками выходных/нерабочих праздничных дней может осуществлять и другие переносы (ст. 112 ТК РФ).
В 2026 году планируется перенести следующие выходные дни (Проект Постановления Правительства РФ):
- с субботы 3 января на пятницу 9 января;
- с воскресенья 4 января на четверг 31 декабря.
Как отдыхаем в 2026 году
Праздничное расписание в 2026 году выглядит так:
- 12 дней на Новый год (с 31.12.2025 по 11.01.2026 включительно). Напомним, что 31.12.2025 является выходным за счет переноса на него выходного дня с 05.01.2025;
- 3 дня на День защитника Отечества (с 21 по 23 февраля включительно);
- 3 дня на Международный женский день (с 7 по 9 марта включительно);
- 3 дня на Праздник Весны и труда (с 1 по 3 мая включительно);
- 3 дня на День Победы (с 9 по 11 мая включительно);
- 3 дня на День России (с 12 по 14 июня включительно);
- 1 день на День народного единства (непосредственно 4 ноября).
Новогодние каникулы-2027 начнутся досрочно, так как на 31.12.2026 перенесен выходной с 04.01.2026.
Производственный календарь на 2026 г. для пятидневной рабочей недели
30Рабочий день
30Выходные и праздничные дни
30Предпраздничный сокращенный рабочий день
I квартал 2026 года
январь | ||||||
ПН | ВТ | СР | ЧТ | ПТ | СБ | ВС |
29 | 30 | 31 | 1 | 2 | 3 | 4 |
5 | 6 | 7 | 8 | 9 | 10 | 11 |
12 | 13 | 14 | 15 | 16 | 17 | 18 |
19 | 20 | 21 | 22 | 23 | 24 | 25 |
26 | 27 | 28 | 29 | 30 | 31 | 1 |
| ||||||
|
| |||||
Рабочие дни | 15 | |||||
Выходные и праздничные дни | 16 | |||||
Норма рабочего времени (часы): | ||||||
- при 40-часовой рабочей неделе | 120 | |||||
- при 36-часовой рабочей неделе | 108 | |||||
- при 24-часовой рабочей неделе | 72 |
февраль | ||||||
ПН | ВТ | СР | ЧТ | ПТ | СБ | ВС |
26 | 27 | 28 | 29 | 30 | 31 | 1 |
2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 |
9 | 10 | 11 | 12 | 13 | 14 | 15 |
16 | 17 | 18 | 19 | 20 | 21 | 22 |
23 | 24 | 25 | 26 | 27 | 28 | 1 |
| ||||||
|
| |||||
Рабочие дни | 19 | |||||
Выходные и праздничные дни | 9 | |||||
Норма рабочего времени (часы): | ||||||
- при 40-часовой рабочей неделе | 152 | |||||
- при 36-часовой рабочей неделе | 136.8 | |||||
- при 24-часовой рабочей неделе | 91.2 |
март | ||||||
ПН | ВТ | СР | ЧТ | ПТ | СБ | ВС |
23 | 24 | 25 | 26 | 27 | 28 | 1 |
2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 |
9 | 10 | 11 | 12 | 13 | 14 | 15 |
16 | 17 | 18 | 19 | 20 | 21 | 22 |
23 | 24 | 25 | 26 | 27 | 28 | 29 |
30 | 31 | 1 | 2 | 3 | 4 | 5 |
|
| |||||
Рабочие дни | 21 | |||||
Выходные и праздничные дни | 10 | |||||
Норма рабочего времени (часы): | ||||||
- при 40-часовой рабочей неделе | 168 | |||||
- при 36-часовой рабочей неделе | 151.2 | |||||
- при 24-часовой рабочей неделе | 100.8 |
II квартал 2026 года
апрель | ||||||
ПН | ВТ | СР | ЧТ | ПТ | СБ | ВС |
30 | 31 | 1 | 2 | 3 | 4 | 5 |
6 | 7 | 8 | 9 | 10 | 11 | 12 |
13 | 14 | 15 | 16 | 17 | 18 | 19 |
20 | 21 | 22 | 23 | 24 | 25 | 26 |
27 | 28 | 29 | 30 | 1 | 2 | 3 |
|
| |||||
Рабочие дни | 22 | |||||
Выходные и праздничные дни | 8 | |||||
Норма рабочего времени (часы): | ||||||
- при 40-часовой рабочей неделе | 175 | |||||
- при 36-часовой рабочей неделе | 157.4 | |||||
- при 24-часовой рабочей неделе | 104.6 |
май | ||||||
ПН | ВТ | СР | ЧТ | ПТ | СБ | ВС |
27 | 28 | 29 | 30 | 1 | 2 | 3 |
4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 | 10 |
11 | 12 | 13 | 14 | 15 | 16 | 17 |
18 | 19 | 20 | 21 | 22 | 23 | 24 |
25 | 26 | 27 | 28 | 29 | 30 | 31 |
|
| |||||
Рабочие дни | 19 | |||||
Выходные и праздничные дни | 12 | |||||
Норма рабочего времени (часы): | ||||||
- при 40-часовой рабочей неделе | 151 | |||||
- при 36-часовой рабочей неделе | 135.8 | |||||
- при 24-часовой рабочей неделе | 90.2 |
июнь | ||||||
ПН | ВТ | СР | ЧТ | ПТ | СБ | ВС |
1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 |
8 | 9 | 10 | 11 | 12 | 13 | 14 |
15 | 16 | 17 | 18 | 19 | 20 | 21 |
22 | 23 | 24 | 25 | 26 | 27 | 28 |
29 | 30 | 1 | 2 | 3 | 4 | 5 |
|
| |||||
Рабочие дни | 21 | |||||
Выходные и праздничные дни | 9 | |||||
Норма рабочего времени (часы): | ||||||
- при 40-часовой рабочей неделе | 167 | |||||
- при 36-часовой рабочей неделе | 150.2 | |||||
- при 24-часовой рабочей неделе | 99.8 |
III квартал 2026 года
июль | ||||||
ПН | ВТ | СР | ЧТ | ПТ | СБ | ВС |
29 | 30 | 1 | 2 | 3 | 4 | 5 |
6 | 7 | 8 | 9 | 10 | 11 | 12 |
13 | 14 | 15 | 16 | 17 | 18 | 19 |
20 | 21 | 22 | 23 | 24 | 25 | 26 |
27 | 28 | 29 | 30 | 31 | 1 | 2 |
| ||||||
|
| |||||
Рабочие дни | 23 | |||||
Выходные и праздничные дни | 8 | |||||
Норма рабочего времени (часы): | ||||||
- при 40-часовой рабочей неделе | 184 | |||||
- при 36-часовой рабочей неделе | 165.6 | |||||
- при 24-часовой рабочей неделе | 110.4 |
август | ||||||
ПН | ВТ | СР | ЧТ | ПТ | СБ | ВС |
27 | 28 | 29 | 30 | 31 | 1 | 2 |
3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 |
10 | 11 | 12 | 13 | 14 | 15 | 16 |
17 | 18 | 19 | 20 | 21 | 22 | 23 |
24 | 25 | 26 | 27 | 28 | 29 | 30 |
31 | 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 |
|
| |||||
Рабочие дни | 21 | |||||
Выходные и праздничные дни | 10 | |||||
Норма рабочего времени (часы): | ||||||
- при 40-часовой рабочей неделе | 168 | |||||
- при 36-часовой рабочей неделе | 151.2 | |||||
- при 24-часовой рабочей неделе | 100.8 |
сентябрь | ||||||
ПН | ВТ | СР | ЧТ | ПТ | СБ | ВС |
31 | 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 |
7 | 8 | 9 | 10 | 11 | 12 | 13 |
14 | 15 | 16 | 17 | 18 | 19 | 20 |
21 | 22 | 23 | 24 | 25 | 26 | 27 |
28 | 29 | 30 | 1 | 2 | 3 | 4 |
| ||||||
|
| |||||
Рабочие дни | 22 | |||||
Выходные и праздничные дни | 8 | |||||
Норма рабочего времени (часы): | ||||||
- при 40-часовой рабочей неделе | 176 | |||||
- при 36-часовой рабочей неделе | 158.4 | |||||
- при 24-часовой рабочей неделе | 105.6 |
IV квартал 2026 года
октябрь | ||||||
ПН | ВТ | СР | ЧТ | ПТ | СБ | ВС |
28 | 29 | 30 | 1 | 2 | 3 | 4 |
5 | 6 | 7 | 8 | 9 | 10 | 11 |
12 | 13 | 14 | 15 | 16 | 17 | 18 |
19 | 20 | 21 | 22 | 23 | 24 | 25 |
26 | 27 | 28 | 29 | 30 | 31 | 1 |
| ||||||
|
| |||||
Рабочие дни | 22 | |||||
Выходные и праздничные дни | 9 | |||||
Норма рабочего времени (часы): | ||||||
- при 40-часовой рабочей неделе | 176 | |||||
- при 36-часовой рабочей неделе | 158.4 | |||||
- при 24-часовой рабочей неделе | 105.6 |
ноябрь | ||||||
ПН | ВТ | СР | ЧТ | ПТ | СБ | ВС |
26 | 27 | 28 | 29 | 30 | 31 | 1 |
2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 |
9 | 10 | 11 | 12 | 13 | 14 | 15 |
16 | 17 | 18 | 19 | 20 | 21 | 22 |
23 | 24 | 25 | 26 | 27 | 28 | 29 |
30 | 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 |
|
| |||||
Рабочие дни | 20 | |||||
Выходные и праздничные дни | 10 | |||||
Норма рабочего времени (часы): | ||||||
- при 40-часовой рабочей неделе | 159 | |||||
- при 36-часовой рабочей неделе | 143 | |||||
- при 24-часовой рабочей неделе | 95 |
декабрь | ||||||
ПН | ВТ | СР | ЧТ | ПТ | СБ | ВС |
30 | 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 |
7 | 8 | 9 | 10 | 11 | 12 | 13 |
14 | 15 | 16 | 17 | 18 | 19 | 20 |
21 | 22 | 23 | 24 | 25 | 26 | 27 |
28 | 29 | 30 | 31 | 1 | 2 | 3 |
| ||||||
|
| |||||
Рабочие дни | 22 | |||||
Выходные и праздничные дни | 9 | |||||
Норма рабочего времени (часы): | ||||||
- при 40-часовой рабочей неделе | 176 | |||||
- при 36-часовой рабочей неделе | 158.4 | |||||
- при 24-часовой рабочей неделе | 105.6 |
Нормы рабочего времени в 2026 году
Приведем в таблице поквартальное количество дней и поквартальные нормы рабочего времени в 2026 году для пятидневной рабочей недели.
2026 год | Количество дней | Норма рабочего времени (часы) | ||||
---|---|---|---|---|---|---|
Календарные | Рабочие | Выходные и праздничные | при 40-часовой рабочей неделе | при 36-часовой рабочей неделе | при 24-часовой рабочей неделе | |
I квартал | 90 | 55 | 35 | 440 | 396 | 264 |
II квартал | 91 | 62 | 29 | 493 | 443,4 | 294,6 |
1-е полугодие | 181 | 117 | 64 | 933 | 839,4 | 558,6 |
III квартал | 92 | 66 | 26 | 528 | 475,2 | 316,8 |
IV квартал | 92 | 64 | 28 | 511 | 459,8 | 306,2 |
2-е полугодие | 184 | 130 | 54 | 1039 | 935 | 623 |
Год | 365 | 247 | 118 | 1972 | 1774,4 | 1181,6 |
В каком месяце в 2026 году выгоднее брать отпуск
Отпуск выгоднее брать в те месяцы, в которых больше рабочих дней. А в месяцах с меньшим количеством рабочих дней лучше поработать. Ведь один рабочий день в таких месяцах «стоит» дороже. Покажем на примере. Предположим, оклад работника составляет 30000 руб. В качестве примера возьмем январь и март 2026 года. В январе 15 рабочих дней. Значит, один январский рабочий день работника стоит 2000 руб. (30000 руб./15 дн.) В марте 21 рабочий день, следовательно, один мартовский рабочий день стоит 1428,57 руб. (30000 руб. /21 дн.). И для получения одной и той же суммы (оклада) работнику в марте надо трудиться 21 день, а в январе лишь 15.
Что касается месяцев, когда работник в отпуске, то в такие месяцы оплата складывается из зарплаты за отработанные дни и из отпускных, рассчитываемых исходя из среднего заработка. Таким образом, с финансовой точки зрения в общем случае отпуск лучше брать в те месяцы, в которых больше рабочих дней. В 2026 году таким месяцем является июль – в нем 23 рабочих дня.