Отсрочка от осеннего призыва: IT-специалистам пора подавать заявки
Прием заявок от IT-специалистов на отсрочку от осеннего призыва в армию будет открыт на портале Госуслуг в период с 24 июля по 8 августа.
Направленную сотрудником-призывником заявку на отсрочку работодатель увидит в своем личном кабинете на портале. Если в заявке все правильно (указанные работником данные верны), работодатель должен подтвердить это и передать заявку дальше.
Работников, не отправивших свои данные, организация-работодатель может внести в список на отсрочку самостоятельно.
Сроки для оформления IT-отсрочки такие:
- до 11 августа IT-компания должна проверить данные сотрудников, подтвердить их и направить списки в Минцифры через портал Госуслуг. Одна организация может представить несколько списков по мере их формирования;
- до 31 августа Минцифры передаст информацию в Минобороны;
- с 1 октября по 31 декабря призывная комиссия будет принимать решения по отсрочке.
Отсрочка от срочной службы предоставляется при соответствии призывника следующим условиям:
- российское гражданство;
- возраст — от 18 до 30 лет;
- работа по трудовому договору в аккредитованной IТ-организации;
- нормальная продолжительность рабочего дня;
- высшее образование по специальности из спецперечня;
- работа в аккредитованных IТ-компаниях не менее 11 месяцев в течение года, предшествующего дате начала призыва. Компания-работодатель должна быть аккредитована до 11.08.2024. Если специалист устроился в IT-компанию в течение года после окончания вуза, требование о стаже работы не применяется.
Источник: Информация Минцифры
Последние новости
29 мая
В Трудовой кодекс планируется добавить новую статью 214.3. «Обязательное страхование ответственности работников». Эта статья будет устанавливать обязанность работодателя за счет собственных средств страховать риск ответственности за причинение вреда имуществу работодателя или третьих лиц работниками, которые в силу своих трудовых обязанностей управляют дорогими транспортными средствами или высокотехнологичным промышленным оборудованием.
29 мая
Субъектам МСП из обрабатывающей сферы для применения пониженного тарифа взносов (7,6% с выплат сверх 1,5 МРОТ) больше не нужно соблюдать условие о доле профильных доходов за прошлый год. В связи с этим ФНС уточнила порядок заполнения РСВ такими плательщиками взносов.
29 мая
В апреле наше издательство провело вебинар «Расходы на УСН в 2026 году: что разрешили учесть и в чем риски». Лектор, главный редактор журнала Евгения Филимонова рассказала, о каком базовом правиле признания расходов для целей налогообложения следует помнить.
29 мая
Четверг, 30 апреля - это предпраздничный день, поэтому рабочее время меньше на 1 час.
29 мая
В Госдуму внесли поправки в НК, которыми предлагается ввести новый социальный НДФЛ-вычет для родителей детей в возрасте до 3 лет.
28 мая
Задним числом, с 1 апреля, предприятия общепита на УСН освобождаются от НДС даже без соблюдения условия о соответствии зарплаты за 2025 г. средней по региону. Если ваша компания/ИП подпала под эту новую льготу, нужно исправить ранее оформленные ККТ-чеки.
28 мая
Налоговики сообщили: возможность применения освобождения от НДС в отношении услуг общепита не зависит от способов доставки продукции, оформления заказа и оплаты этой продукции покупателем.
28 мая
Сколько длится отпуск, можно ли его оформить только на рабочие или на выходные дни, обязательно ли заявление, какие выплаты учитывать при расчете отпускных и когда их выплатить.
28 мая
На рассмотрение в Госдуму внесены поправки в НК, которыми среди прочего предлагается упразднить штраф за несвоевременное представление нулевых деклараций (расчетов).
28 мая
Как правило, для назначения единого детского пособия достаточно подать заявление (естественно, если условия для получения этой выплаты выполняются). Но иногда могут потребовать представить дополнительные документы.
