С 1 октября МСП и самозанятые могут оформить кредитные каникулы
С 01.10.2025 организации и ИП – субъекты МСП, а также физлица-самозанятые могут обратиться в банк с требованием об установлении льготного периода, в течение которого платежи по кредиту можно не вносить.
Максимальная продолжительность льготного периода – 6 месяцев.
Есть лимиты по сумме кредитов:
- для самозанятых – 10 млн руб.;
- для микропредприятий – 60 млн руб.;
- для малых предприятий – 400 млн руб.;
- для средних предприятий – 1 млрд руб.
В дальнейшем максимальные размеры кредитов, в отношении которых можно оформить кредитные каникулы, установит Правительство РФ.
Кроме требования к размеру кредита (займа), нужно соблюсти еще ряд условий. Например, заемщик не должен входить в круг субъектов МСП, указанных в ч. 3 ст. 14 Федерального закона от 24.07.2007 № 209-ФЗ.
Источник: Федеральный закон от 31.07.2025 № 276-ФЗ
Последние новости
28 мая
Налоговики сообщили: возможность применения освобождения от НДС в отношении услуг общепита не зависит от способов доставки продукции, оформления заказа и оплаты этой продукции покупателем.
28 мая
Сколько длится отпуск, можно ли его оформить только на рабочие или на выходные дни, обязательно ли заявление, какие выплаты учитывать при расчете отпускных и когда их выплатить.
28 мая
На рассмотрение в Госдуму внесены поправки в НК, которыми, среди прочего, предлагается упразднить штраф за несвоевременное представление нулевых деклараций (расчетов).
28 мая
Как правило, для назначения единого детского пособия достаточно подать заявление (естественно, если условия для получения этой выплаты выполняются). Но иногда, может потребоваться представить дополнительные документы.
27 мая
Согласно ст. 95 ТК РФ продолжительность рабочего дня, непосредственно предшествующего нерабочему празднику, уменьшается на один час. Как применяется эта норма, если сотрудник работает по внутреннему совместительству?
27 мая
Сотрудники, трудовые договоры с которыми были возобновлены в соответствии со ст. 351.7 ТК после возвращения с военной службы, получили преимущественное право на оставление на работе при сокращении численности или штата работников.
27 мая
Официально опубликованы поправки в НК, которые должны помочь малому бизнесу адаптироваться к налоговым изменениям, вступившим в силу с 2026 года.
27 мая
Минфин разъяснил: при исчислении базы по налогу на прибыль организация вправе включить в состав расходов стимулирующие выплаты работникам (премии за производственные результаты, надбавки за профессиональное мастерство, высокие достижения в труде и прочие подобные выплаты).
27 мая
В Трудовом кодексе хотят прописать, что работодатель не вправе отказать сотруднику в предоставлении отпуска за свой счет, если необходимость в таком отпуске возникла из-за болезни члена семьи.
26 мая
Минцифры отчиталось об очередном пополнении белого списка сервисов и сайтов, которые должны оставаться доступными для пользователей в периоды отключений мобильного Интернета по соображениям безопасности.
