Субсидию за наем безработных сможет получить больше работодателей
Правительство РФ расширило программу субсидирования трудоустройства безработных.
Так, получить частичную компенсацию затрат на выплату зарплаты смогут работодатели, взявшие в штат:
- безработных граждан, трудовой договор с которыми прекращен в 2022 году в связи с ликвидацией организации (прекращением деятельности ИП) или с сокращением штата;
- граждан Украины, ДНР и ЛНР.
Также программа распространена на работников, находящихся под риском увольнения, включая введение режима неполного рабочего времени, простой, временную приостановку работ, предоставление отпусков без сохранения зарплаты, трудовой договор с которыми заключен в 2022 году в порядке перевода от другого работодателя по согласованию между работодателями в соответствии с п. 5 части первой ст. 77 ТК.
При этом отдельно оговаривается, что получить субсидию за переведенного от другого работодателя сотрудника можно будет лишь в случае, когда старый и новый работодатели не являются дочерними или зависимыми организациями по отношению друг к другу.
Напомним, что размер субсидии в расчете на каждого трудоустроенного равен трем федеральным МРОТ, увеличенным на сумму страховых взносов и районный коэффициент. Деньги работодателю выплачиваются в три этапа:
- первая треть – по истечении месяца с трудоустройства работника;
- вторая – через три месяца;
- третья – через шесть месяцев.
Источник: Постановление Правительства РФ от 04.06.2022 №1021
Последние новости
6
Минцифры сообщило об очередном обновлении перечня сервисов и сайтов, которые должны оставаться доступными в периоды отключений мобильного Интернета по соображениям безопасности.
5
Вот и подошла к концу первая рабочая пятидневка декабря. Впереди два выходных дня, когда можно отдыхать, высыпаться и не думать о рабочих вопросах. Но чтобы предаваться ничегонеделанию с чистой совестью, сначала нужно закончить все важные дела. В том числе ознакомиться с нашим обзором бухгалтерских событий.
5
От обложения взносами на травматизм освобождена вся сумма суточных, установленная ЛНА работодателя.
5
С 01.01.2026 в НК будет прописано, что расходы на оформление полиса ДМС для работника, направленного в командировку за границу, не облагаются НДФЛ и страховыми взносами.
5
С 8 декабря россияне, а также физлица - нерезиденты из дружественных стран смогут переводить инвалюту на счета в зарубежных банках без каких-либо лимитов.
5
Работодатель вправе установить разные даты выплаты зарплаты для разных категорий сотрудников. В частности, работникам разных подразделений можно выплачивать деньги в разные сроки.
5
Как упрощенцам с объектом «доходы минус расходы» посчитать доход для сравнения его с лимитом по ст. 145 НК РФ, позволяющим не платить НДС? 20 ноября на вебинаре «УСН‑2026: НДС при доходах свыше 20 млн — что делать бухгалтеру» лектор Людмила Елина буквально на пальцах разъяснила этот момент.
5
Сейчас при определении уровня дохода семьи в целях назначения единого детского пособия алименты без решения суда учитываются в сумме не менее лимита, рассчитанного исходя из МРОТ. А с 01.03.2026 этот «алиментный» лимит будет определяться иначе.
4
На следующую неделю не приходятся ни сроки уплаты основных налогов/взносов, ни сроки сдачи отчетности. Но, помимо ежемесячных и ежеквартальных отчетно-платежных дел, у бухгалтеров есть еще обязанности, которые приходится выполнять только в конце года. Не забыть о таких ежегодных задачах вам помогут наши бухгалтерские напоминания.
4
Организации, у которых есть филиалы, не вправе применять УСН. А вот обычные обособки применению упрощенки не помеха.
