Проверить подлинность паспорта теперь можно через Госуслуги
Главный документ, удостоверяющий личность гражданина РФ, – паспорт. Этот документ автоматически вызывает доверие, чем нередко пользуются мошенники. Теперь убедиться в подлинности паспорта того или иного человека можно через специальный онлайн-сервис на портале Госуслуг.
Такая проверка может пригодиться, например, перед сделкой, заключением договора или в иных ситуациях, когда требуется достоверно определить, что человек, с которым вы имеете дело, именно тот, за кого он себя выдает.
Чтобы проверить подлинность паспорта, нужно:
- зайти в онлайн-сервис на портале Госуслуг;
- ввести в специальные поля серию и номер паспорта, а также фамилию и имя, указанные в документе;
- нажать кнопку «Продолжить».
Указанные вами сведения сервис сверит с данными МВД. Проверка происходит по двум параметрам:
- срок действия паспорта (действующий это документ или уже просроченный);
- подлинность документа.
Если с паспортом все в порядке (то есть он и не фальшивый, и не просроченный), система обозначит его как «действительный». В случае, когда паспорт настоящий, но срок его действия истек, появится надпись «недействительный», а если окажется, что документ поддельный - «данные не найдены».
Кстати, если вы решили проверить свой собственный паспорт, в подлинности и сроке действия которого, вы, конечно же, уверены, но сервис определил его как поддельный - обратитесь в МВД лично или онлайн через сайт МВД и попросите актуализировать сведения о вашем документе.
Источник: Информация Минцифры
Последние новости
23
АУСН – не самый простой спецрежим в плане ограничений и порядка учета доходов и расходов. Поэтому прежде чем на него переходить, оцените все плюсы и минусы. 12 декабря на вебинаре «АУСН — легальный способ работы без НДС для малого бизнеса в 2026 году» лектор Елена Шаронова обратила внимание на этот момент.
23
Если в течение трех месяцев после окончания учебы работника трудовой договор с ним был расторгнут и сразу же заключен новый, организации-работодателю придется включить ранее учтенные расходы на обучение этого сотрудника в состав «прибыльных» доходов.
23
Подготовка к изменениям, декабрьская зарплата и НДФЛ, налоговый статус работников, завершение годовой инвентаризации, бухгалтерские и налоговые резервы, пересмотр учетной политики.
23
Работодатели, относящиеся к субъектам малого предпринимательства, вправе по соглашению с сотрудниками заключать с ними срочные трудовые договоры. Условие: в компании работает не более 35 человек. Но, возможно, этот лимит скоро поднимут вдвое.
23
Если вы перед Новым годом решили приобрести пару новых елочных украшений, полностью обновить убранство новогодней елки или купить елочную игрушку в подарок, к этому делу следует подходить с умом. Внимание следует обращать не только на внешний вид украшения, но и на его безопасность.
22
Приближается новый 2026 год. И, по уже сложившийся традиции, наступление очередного года знаменуется существенными изменениями в налоговом законодательстве. Причем, самое громкое из новшеств - повышение ставки НДС с 20% до 22% - это только вершина айсберга. Полный список налоговых изменений – 2026 вы найдете в новом спецвыпуске «Главной книги».
22
С 01.01.2026 вступают в силу поправки в НК, касающиеся порядка оформления счетов-фактур. Новая форма счета-фактуры еще не готова. А вот правила для заполнения электронного счета-фактуры (электронного УПД, включающего в себя счет-фактуру) ФНС де-факто уже скорректировала, выпустив рекомендации и новые xsd-схемы. Ими надо будет пользоваться с начала 2026 года.
22
Максимальную продолжительность сверхурочной работы за год планируется увеличить с 120 часов до 240 часов. Но не для всех.
22
Минтруд продлил срок действия перечня индикаторов риска для внеплановых трудовых проверок до конца 2026 года. Изначально планировалось, что он утратит силу 31.12.2025.
22
СФР скорректировал формы документов, используемых для регистрации граждан в системе индивидуального (персонифицированного) учета. Соответствующий приказ вступает в силу с 30.12.2025.
