Отчисления в резерв на ремонт ОС: прямые «прибыльные» расходы или косвенные?
Как показывает судебная практика, расходы на ремонт ОС - это не всегда косвенные расходы в целях исчисления налога на прибыль. А если организация создает резерв на ремонт ОС, то какими расходами будут признаваться отчисления в этот резерв?
На этот вопрос нам ответил начальник отдела налога на прибыль организаций Департамента налоговой политики Минфина России Хороший Олег Давыдович: «Официальных писем Минфина по данному вопросу нет. Полагаю, что если организация в налоговом учете создает резерв на ремонт ОС, то отчисления в резерв учитываются в составе косвенных расходов. Действительно, поскольку сумма отчислений — расчетная величина, то ее, в отличие от реальных затрат на ремонт конкретных производственных ОС в течение года, невозможно экономически и технологически отнести к прямым расходам. Соответственно, нет необходимости каким-либо образом (в том числе, например, в зависимости от структуры ОС, ремонт которых осуществляется за счет резерва) делить суммы отчислений в резерв на прямые и косвенные расходы».
О том, когда расходы на ремонт ОС являются прямыми расходами, а когда - косвенными, читайте в нашей статье в ГК, 2023, № 15, с. 30.
Последние новости
7 мая
Налоговики сообщили: отсутствие Интернета (нестабильная интернет-связь) не является основанием для освобождения продавца от обязанности выдать покупателю кассовый чек.
7 мая
Кто, когда и по какой форме сдает, что заполнять, особенности для упрощенцев, необлагаемые операции в декларации.
7 мая
Что делать, если в 2025 г. в договоре была зафиксирована цена с НДС 120 руб., договор длящийся, но покупатель отказался менять цену на 2026 г. в связи с увеличением ставки НДС до 22% и доплачивать налог? Как продавцу поступить? Что с определением выручки для целей налога на прибыль? 31 марта на вебинаре «НДС и налог на прибыль: декларации за I квартал, правоприменительная практика, разъяснения Минфина и ФНС» лектор Альмин Моисеевич Рабинович прокомментировал разъяснения Минфина по такой непростой ситуации.
7 мая
Центробанк объявил о возобновлении акции «Монетная неделя». В период с 6 по 18 апреля граждане могут без комиссий обменять накопившиеся монеты на бумажные купюры в банках и торговых точках, участвующих в акции.
6 мая
В новом номере:
• Что проверить при подготовке Расчета по страховым взносам за I квартал при 15%-ом тарифе взносов у МСП
• Как отразить ежемесячные и квартальные авансы при подготовке декларации по налогу на прибыль
• Разбор новых ситуаций при работе с подотчетными суммами
• Как отчитываться по взносам на травматизм за I квартал, если СФР установит тариф только после 15.04.2026
• Удержание и перечисление НДФЛ при передаче имущества учредителю-физическому лицу в процессе ликвидации ООО
• Как правильно оформить и учитывать гражданско-правовые договоры с физлицами по ГПД
• Сроки уплаты налогов и представления отчетности в мае
6 мая
С 01.07.2022 реализация услуг по предоставлению мест для временного проживания в гостиницах и иных средствах размещения облагается НДС 0%. Минфин и ФНС сообщили, что в некоторых случаях применять «гостиничную» нулевую НДС-ставку могут и санатории.
6 мая
31 марта наше издательство провело вебинар «НДС и налог на прибыль: декларации за I квартал, правоприменительная практика, разъяснения Минфина и ФНС». Лектор Альмин Моисеевич Рабинович рассмотрел следующую ситуацию. Организация на УСН в 2025 г. получила аванс без НДС, а с 2026 г. стала плательщиком НДС. Как в этом случае исчислить НДС в момент отгрузки товара, если покупатель не готов доплачивать НДС сверх уже перечисленного аванса? Смотрите отрывок вебинара.
6 мая
По мнению Минфина, если ИП оказывает по ГПД непрофильные услуги, то с вознаграждения по такому ГПД организация-заказчик должна начислять страховые взносы.
6 мая
Уважаемые читатели! Сообщаем, что у журнала «Главная книга» появился канал в мессенджере Max. Специально для подписчиков мы подготовили полезные памятки. Присоединяйтесь, скачивайте полезные материалы!
6 мая
Не позднее 30 календарных дней со дня утверждения отчета о спецоценке условий труда (СОУТ) работодатель должен ознакомить работника под роспись с картой СОУТ его рабочего места. Обязательно ли это должна быть собственноручная подпись работника или карту СОУТ можно подписать электронной?
