Нужно ли пробивать ККТ-чек на чаевые
Поскольку перечисление официанту чаевых не является платой за дополнительные услуги и вообще дело добровольное, оформлять кассовый чек на сумму чаевых не требуется.
При оказании услуг общепита исполнитель вправе предложить потребителю приобрести дополнительные услуги, например по организации досуга. При этом посетителю должна быть предоставлена вся необходимая информация о таких услугах, в том числе однозначно указан их возмездный или безвозмездный характер.
Без согласия потребителя оказывать дополнительные платные услуги, а также включать в заказ (договор) иные расходы (в частности, чаевые) нельзя.
Поскольку услуги обслуживания официантом не включены в счет услуг общепита как дополнительные услуги, а перевод чаевых производится между двумя физлицами, такой перевод не требует со стороны организации общепита применения ККТ.
Источник: Письмо Минфина от 09.07.2024 № 30-01-11/63923
Последние новости
13 мая
Из Семейного кодекса хотят убрать оговорку о том, что брачный договор может быть признан недействительным, если он слишком сильно ущемляет интересы одного из супругов.
12 мая
Члены многодетных семей имеют право бесплатно посещать музеи, выставки, а также парки культуры и отдыха независимо от того, в каком регионе они проживают.
11 мая
Вот и пятница! Впереди два выходных дня, когда можно отдыхать, высыпаться и не думать о рабочих вопросах. Ну а чтобы переход от работы к отдыху был плавным и приятным, рекомендуем посвятить последние минуты рабочей недели чтению нашего обзора бухгалтерских событий.
11 мая
С 21.04.2025 заявление о финобеспечении предупредительных мер по сокращению производственного травматизма и профзаболеваний нужно подавать на новом бланке.
11 мая
ФНС актуализировала сводный перечень контрольных соотношений к разным декларациям (расчетам). От соблюдения этих КС зависит момент, когда данные из отчетности отразятся на ЕНС налогоплательщика.
11 мая
Минтруд заявил: по умолчанию время на переодевание в спецодежду не входит в рабочее время. Исключение: иной порядок предусмотрен трудовым или коллективным договором, соглашениями, ЛНА.
11 мая
Порядок оплаты периода простоя зависит от того, по чьей вине сотрудник лишен возможности выполнять свою работу.
11 мая
Гражданам, принимавшим участие в СВО, при последующем трудоустройстве будет положен удлиненный оплачиваемый отпуск.
11 мая
Работник-водитель находится в отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет. За нарушение ПДД на личном автомобиле его лишили прав на 1 год. На работу из детского отпуска он должен выйти через 8 месяцев, когда автоправ у него еще не будет. Можно ли его уволить во время детского отпуска или сразу после выхода на работу?
11 мая
В Госдуму поступил законопроект с предложением освободить от обложения НДФЛ зарплату женщин, у которых есть дети.
