Больничный по уходу за ребенком: что нужно знать
Открыть листок нетрудоспособности в связи с необходимостью ухаживать за заболевшим ребенком могут не только его родители, но и другие работающие родственники. Например, бабушка или дедушка и даже тетя либо дядя.
Если заболели два ребенка в семье, взять больничный по уходу и получать пособия могут оба родителя. При этом, если больничный из-за болезни двоих или более детей оформил один родитель, ему положено только одно пособие – от количества детей его величина не зависит.
В 2025 году минимальный размер больничного пособия по уходу за ребенком – 737,75 руб. в день, а максимальный – 5 673, 97 руб. в день.
Внутри этих ограничений конкретный размер больничного пособия по уходу за ребенком зависит от страхового стажа родителя. Исключение: болезнь ребенка в возрасте до 8 лет. При уходе за таким ребенком пособие по временной нетрудоспособности выплачивается в размере 100% среднего заработка.
Находиться на больничном по уходу за ребенком родитель может неограниченное количество дней в году. Но оплачиваются они только в пределах лимита. Например, если ребенок не старше 7 лет лечится амбулаторно, то оплате подлежит период лечения в пределах 60 календарный дней за год. Подробности – в нашей консультации.
Также нужно учитывать, что, если ребенок заболел во время отпуска родителя и родитель взял больничный по уходу, период отпуска на количество дней временной нетрудоспособности не продлевается.
Источник: Телеграм-канал «Госуслуги: для родителей» (информация от 18.02.2025)
Последние новости
11 мая
Вот и пятница! Впереди два выходных дня, когда можно отдыхать, высыпаться и не думать о рабочих вопросах. Ну а чтобы переход от работы к отдыху был плавным и приятным, рекомендуем посвятить последние минуты рабочей недели чтению нашего обзора бухгалтерских событий.
11 мая
С 21.04.2025 заявление о финобеспечении предупредительных мер по сокращению производственного травматизма и профзаболеваний нужно подавать на новом бланке.
11 мая
ФНС актуализировала сводный перечень контрольных соотношений к разным декларациям (расчетам). От соблюдения этих КС зависит момент, когда данные из отчетности отразятся на ЕНС налогоплательщика.
11 мая
Минтруд заявил: по умолчанию время на переодевание в спецодежду не входит в рабочее время. Исключение: иной порядок предусмотрен трудовым или коллективным договором, соглашениями, ЛНА.
11 мая
Порядок оплаты периода простоя зависит от того, по чьей вине сотрудник лишен возможности выполнять свою работу.
11 мая
Гражданам, принимавшим участие в СВО, при последующем трудоустройстве будет положен удлиненный оплачиваемый отпуск.
11 мая
Работник-водитель находится в отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет. За нарушение ПДД на личном автомобиле его лишили прав на 1 год. На работу из детского отпуска он должен выйти через 8 месяцев, когда автоправ у него еще не будет. Можно ли его уволить во время детского отпуска или сразу после выхода на работу?
11 мая
В Госдуму поступил законопроект с предложением освободить от обложения НДФЛ зарплату женщин, у которых есть дети.
10 мая
Успевает всюду тот, кто никуда не торопится. А для того, чтобы избежать излишней спешки, нужно грамотно планировать свое время. С нашими бухгалтерскими напоминаниями вам будет проще составить план рабочих задач на следующую неделю.
10 мая
6 июня в Центре международной торговли в Москве пройдёт БухЭкспо 2025 — масштабный форум о налогах и взаимодействии бизнеса и государства. Участников ждут пять тематических потоков, доклады от экспертов ФНС, налоговых консультантов, юристов и разработчиков.
