Отгул за работу в выходной не уменьшает зарплату
За месяц, в котором сотруднику предоставлен день отдыха за работу в выходной, зарплату нужно выплатить полностью.
По правилам за работу в выходной/нерабочий праздник сотруднику полагается по его выбору:
- или двойная оплата за этот день;
- или другой день отдыха. Тогда работа в выходной оплачивается в одинарном размере, а отгул – не оплачивается.
При этом день отдыха за работу в выходной не включается в норму рабочего времени того месяца, в котором работник использовал отгул. Следовательно, за месяц, в котором сотрудник взял день отдыха за ранее отработанный выходной, он будет работать меньше, но оплату должен получить за полностью отработанный месяц.
Этот порядок действует в том числе в случае, когда работник берет день отдыха через несколько месяцев после отработанного выходного.
Также напомним, что использовать отгулы, заработанные начиная с 01.03.2025, сотрудник может только в течение одного года.
Источник: Письмо Роструда от 02.04.2025 № ПГ/05332-6-1
О том, как оформить и оплатить работнику отгул за ранее отработанное время в выходной или праздничный день, вам расскажет Готовое решение.
Последние новости
22 апреля
Национальный мессенджер Мах признан социальной сетью. Следовательно, теперь владельцы МАХ-каналов с более 10 тысячами подписчиков могут подать заявление на регистрацию в реестре Роскомнадзора.
21 апреля
При наборе учеников в первый класс школы учитывают очередность подачи заявок. Чтобы оказаться в первых рядах и увеличить шанс попадания своего ребенка в желаемое учебное заведение, подготовить заявление лучше заранее.
20 апреля
В субботу, 21 марта, отмечается Международный день лесов. Конечно, во многих регионах мартовская погода не совсем подходит для лесных прогулок, а вот прогуляться по дорожкам парка, наслаждаясь весенним солнцем, можно и в ближайшие выходные. Но прежде чем покинуть свое рабочее место и отправиться отдыхать, не забудьте ознакомиться с нашим обзором бухгалтерских событий.
20 апреля
Совет директоров Банка России снова понизил ключевую ставку, с 15,5% до 15% годовых.
20 апреля
Как известно, с 2026 года у плательщика УСН возникают НДС-обязанности, если его доходы за 2025 год, или в течение 2026 года превысили 20 млн руб. Как учитывать доходы в целях этого лимита, если в 2025 году ИП применял одновременно два режима налогообложения?
20 апреля
Налоговики напомнили: по действующим правилам предприятия общепита должны формировать бумажный кассовый чек после того, как клиент согласился оплатить счет, и выдавать этот чек клиенту до момента оплаты. Этот порядок действует, в том числе в случае, когда посетитель сказал, что чек ему не нужен.
20 апреля
ФНС утвердила новые форматы электронного корректировочного счета-фактуры.
20 апреля
Подать заявление на регистрацию брака можно онлайн через портал госуслуг. Инициировать подачу заявления могут как жених, так и невеста.
19 апреля
Хотя обильно выпавший этой зимой снег еще не растаял, с каждым днем приход весны ощущается все очевиднее. А яркое согревающее весеннее солнце за окном не способствует усидчивости и концентрации на работе. Чтобы сохранять продуктивность, рекомендуем составлять список рабочих дел заранее. Тем более что с нашими бухгалтерскими напоминаниями это проще простого.
19 апреля
С 01.01.2026 применять пониженный тариф взносов 15% с выплат работникам за месяц свыше 1,5 МРОТ могут только те МСП, у которых доля дохода от основного льготного вида деятельности из соответствующего правительственного перечня составляет не менее 70%. ФНС рассказала, с какого момента компания/ИП теряет право на льготный тариф при нарушении условий его применения, а с какого приобретает, если условия стали выполняться.
