Магазинную еду разрешат есть еще до покупки
В Закон о защите прав потребителей планируется внести норму о том, что посетитель продуктового магазина вправе попробовать выбранный товар еще до того, как оплатит его на кассе.
Но конечно, это будет относиться не ко всем продуктам. Во внесенном в Госдуму законопроекте отдельно оговаривается, что употребить в торговом зале магазина продающуюся там еду можно при соблюдении следующих условий:
- покупатель потом все равно оплатит съеденный/надкушенный продукт;
- продукт продается в индивидуальной упаковке и на него установлена точная цена за единицу товара.
То есть, например, съесть кусочек шоколадки, стоя в очереди на кассу, будет можно. А начать жевать яблоко, продающееся на развес, до того, как его взвесили и упаковали, - нельзя.
Сейчас в законодательстве нет ни прямого запрета, ни разрешения на употребление покупателем еще не оплаченных продуктов в торговом зале магазина. Авторы проекта считают: когда покупатель берет товар с полки, указанный товар фактически поступает в его владение. То есть с этим товаром потребитель уже может делать все, что хочет. При этом обязанность по оплате выбранного товара с потребителя не снимается.
Отсутствие четко сформулированных правил насчет употребления продуктов в магазине до их покупки порождает конфликтные ситуации между покупателями и службами безопасности торговых точек. А значит, нужно установить такие правила и покончить с этой неопределенностью раз и навсегда.
Источник: Законопроект № 545945-8
Последние новости
23
АУСН – не самый простой спецрежим в плане ограничений и порядка учета доходов и расходов. Поэтому прежде чем на него переходить, оцените все плюсы и минусы. 12 декабря на вебинаре «АУСН — легальный способ работы без НДС для малого бизнеса в 2026 году» лектор Елена Шаронова обратила внимание на этот момент.
23
Если в течение трех месяцев после окончания учебы работника трудовой договор с ним был расторгнут и сразу же заключен новый, организации-работодателю придется включить ранее учтенные расходы на обучение этого сотрудника в состав «прибыльных» доходов.
23
Подготовка к изменениям, декабрьская зарплата и НДФЛ, налоговый статус работников, завершение годовой инвентаризации, бухгалтерские и налоговые резервы, пересмотр учетной политики.
23
Работодатели, относящиеся к субъектам малого предпринимательства, вправе по соглашению с сотрудниками заключать с ними срочные трудовые договоры. Условие: в компании работает не более 35 человек. Но, возможно, этот лимит скоро поднимут вдвое.
23
Если вы перед Новым годом решили приобрести пару новых елочных украшений, полностью обновить убранство новогодней елки или купить елочную игрушку в подарок, к этому делу следует подходить с умом. Внимание следует обращать не только на внешний вид украшения, но и на его безопасность.
22
Приближается новый 2026 год. И, по уже сложившийся традиции, наступление очередного года знаменуется существенными изменениями в налоговом законодательстве. Причем, самое громкое из новшеств - повышение ставки НДС с 20% до 22% - это только вершина айсберга. Полный список налоговых изменений – 2026 вы найдете в новом спецвыпуске «Главной книги».
22
С 01.01.2026 вступают в силу поправки в НК, касающиеся порядка оформления счетов-фактур. Новая форма счета-фактуры еще не готова. А вот правила для заполнения электронного счета-фактуры (электронного УПД, включающего в себя счет-фактуру) ФНС де-факто уже скорректировала, выпустив рекомендации и новые xsd-схемы. Ими надо будет пользоваться с начала 2026 года.
22
Максимальную продолжительность сверхурочной работы за год планируется увеличить с 120 часов до 240 часов. Но не для всех.
22
Минтруд продлил срок действия перечня индикаторов риска для внеплановых трудовых проверок до конца 2026 года. Изначально планировалось, что он утратит силу 31.12.2025.
22
СФР скорректировал формы документов, используемых для регистрации граждан в системе индивидуального (персонифицированного) учета. Соответствующий приказ вступает в силу с 30.12.2025.
