Главная → Бухгалтерский форум → Исполнительный лист на сотрудника …

Бухгалтерский форум

Правила форума

Задавать вопросы, давать ответы, писать сообщения могут только зарегистрированные пользователи.
Если у вас есть вопросы по разным ситуациям, для каждой создайте свою тему.
Например, у вас есть вопросы по продаже ОС и по начислению отпускных. Создайте две темы. Если в одной теме будет несколько ситуаций, модератор удалит все, кроме первой.
Пишите кратко и по делу.
Не цитируйте без необходимости чужие вопросы и ответы, а также нормативные акты.
Запрещены ссылки на любые сайты, кроме glavkniga.ru.
У нас предмодерация вопросов и постмодерация ответов.
Модератор удалит бессодержательные, рекламные, эротические, грубые, порочащие, запрещенные законом, противоречащие этическим нормам и нашим правилам тексты.
Вам на почту будет отправлено уведомление об ответе на ваш вопрос.
Подписчик «Главной книги» гарантированно получит ответ на 1 вопрос в месяц от консультанта издательства. Срок ответа — 5 рабочих дней (если вопрос сложный — до 2 недель). Срок отсчитывается со дня, следующего за днем получения вопроса.
Консультанты издательства дают ответы на вопросы, касающиеся только бухгалтерской тематики (бухучет, налоги, трудовые вопросы).
Не надо задавать специфические вопросы по лицензированию, сертификации и т.д. — обратитесь лучше в специализированный госорган.
Также консультанты издательства не занимаются анализом норм иностранного законодательства.
За каждый ответ на форуме вы можете получить от 10 до 50 баллов в зависимости от сложности вопроса и полноты ответа.
Набирайте баллы и обменивайте их на подарки и привилегии.

Задать вопрос

Бухгалтерский форум:

последний ответ 06 марта 2024 г.

Исполнительный лист на сотрудника по удержанию долга из заработной платы: можно ли принять от самого сотрудника

ID-46ae023494

Подписчик ГК

0 баллов

05 марта 2024 г. в 15:27

В ООО пришел исполнительный лист на сотрудника по удержанию долга из заработной платы. Исполнительный лист принес сам сотрудник, сказал что приставы просили отнести на работу. Печати и подписи суд. приставов есть. Законны ли действия судебных приставов и обязаны ли мы принять этот исполнительный лист?

Ответы и обсуждение

Эксперт ГК

Издательство «Главная книга»

06 марта 2024 г. в 13:45

Обязанность проводить удержания из зарплаты сотрудника у организации возникает, если исполнительный документ поступил от взыскателя или его копия - от судебного пристава-исполнителя (ч. 1 ст. 9, ч. 3 ст. 98 Закона от 02.10.2007 N 229-ФЗ). Конкретные способы поступления исполнительного документа (копии) от судебного пристава-исполнителя законодател