Главная → Бухгалтерский форум → С сотрудником, работающим по …

Бухгалтерский форум

Правила форума

Задавать вопросы, давать ответы, писать сообщения могут только зарегистрированные пользователи.
Если у вас есть вопросы по разным ситуациям, для каждой создайте свою тему.
Например, у вас есть вопросы по продаже ОС и по начислению отпускных. Создайте две темы. Если в одной теме будет несколько ситуаций, модератор удалит все, кроме первой.
Пишите кратко и по делу.
Не цитируйте без необходимости чужие вопросы и ответы, а также нормативные акты.
Запрещены ссылки на любые сайты, кроме glavkniga.ru.
У нас предмодерация вопросов и постмодерация ответов.
Модератор удалит бессодержательные, рекламные, эротические, грубые, порочащие, запрещенные законом, противоречащие этическим нормам и нашим правилам тексты.
Вам на почту будет отправлено уведомление об ответе на ваш вопрос.
Подписчик «Главной книги» гарантированно получит ответ на 1 вопрос в месяц от консультанта издательства. Срок ответа — 5 рабочих дней (если вопрос сложный — до 2 недель). Срок отсчитывается со дня, следующего за днем получения вопроса.
Консультанты издательства дают ответы на вопросы, касающиеся только бухгалтерской тематики (бухучет, налоги, трудовые вопросы).
Не надо задавать специфические вопросы по лицензированию, сертификации и т.д. — обратитесь лучше в специализированный госорган.
Также консультанты издательства не занимаются анализом норм иностранного законодательства.
За каждый ответ на форуме вы можете получить от 10 до 50 баллов в зависимости от сложности вопроса и полноты ответа.
Набирайте баллы и обменивайте их на подарки и привилегии.

Задать вопрос

Бухгалтерский форум:

последний ответ 18 мая 2020 г.

С сотрудником, работающим по гражданско-правовому договору, произошел несчастный случай

ID-81d94d7e40

Посетитель

0 баллов

15 мая 2020 г. в 11:35

Если с сотрудником, работающим по гражданско-правовому договору, произошел несчастный случай, что нужно делать: как расследовать несчастный случай, куда сообщать и т.п.?

Отредактировано модератором, 17.05.2020.

Ответы и обсуждение

КонсультантПлюс: Липецк

Эксперт РИЦ

10 баллов

15 мая 2020 г. в 11:44

Законодательством не установлена обязанность учета и расследования заказчиком несчастных случаев, произошедших в процессе исполнения гражданско-правового договора, даже если условиями такого договора предусмотрена обязанность уплаты страховых взносов. Ввиду этого полагаем: если указанный в данной ситуации договор на самом деле подтверждает существование между заказчиком и исполнителем гражданско-правовых отношений, случай, произошедший с работником, не является несчастным случаем на производстве

Отмена

ID-f742d028ad

Посетитель

70 баллов

17 мая 2020 г. в 11:20

Не согласна с Экспертом РИЦ. По ст. 227 ТК расследованию и учету подлежат несчастные случаи, происшедшие с работниками и другими лицами, участвующими в производственной деятельности работодателя (в том числе с лицами, подлежащими обязательному социальному страхованию ...), при ... выполнении какой-либо работы по поручению работодателя (его представителя), а также при осуществлении иных правомерных действий,...совершаемых в его (работодателя) интересах.

Отмена

ID-f742d028ad

Посетитель

70 баллов

17 мая 2020 г. в 11:21

Следовательно, если исполнитель по ГПД выполнял работу по поручению организации, это вполне может быть признано несчастным случаем на производстве

ID-6132c6eaf5

Посетитель

490 баллов

18 мая 2020 г. в 06:02

При условии, что в договоре ГПХ прописана оплата страховых взносов в ФСС от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний.

Ответить

Рейтинг знатоков за последний месяц

ID-7496db5c30

140 баллов

Людмила

40 баллов

Опрос

Проходят ли в вашей организации (ИП) практику студенты?

Вебинары

Физлицо по ГПД: алгоритм действий от встречи до расставания

22 июля 10:30–12:30 (МСК)

Варианты участия

Прямой эфир, живое общение с лектором

Доступ к видеозаписи и материалам

Ведет вебинар

Елена Шаронова

ведущий эксперт издательства «Главная книга»

Регистрация на вебинар

НОВОЕ

6-НДФЛ за полугодие 2025

Как подать заявление на развод, если есть дети: всегда ли через суд

Образовательный кредит под 3%: что это, кто может взять и сколько придется платить

Ставка налога на прибыль в 2025 году

Строка 290 декларации по налогу на прибыль в 2025 году

Компенсация морального вреда: когда и как можно получить

Формы отчетности-2025: какие применять по налогам и взносам

Налоговый вычет на ребенка-инвалида в 2025 году

ПОЛЕЗНОЕ

Производственный календарь на 2026 г. (пятидневка)

КБК на 2025 год

Свежий номер журнала «Главная книга»

Подкаст: новости за 5 минут

Cроки сдачи отчетности-2025

Cроки уплаты налогов и взносов в 2025 г.

Формы отчетности: какие применять по налогам и взносам

Производственный календарь на 2025 г. (пятидневка)

Производственный календарь на 2025 г. (шестидневка)

Не пропустите!

Осталось 2 часа!

НДФЛ (ИП) за 2024 г.

Взносы на травматизм за июнь 2025 г.

Осталось 11 дней!

Налог при АУСН за июнь 2025 г.

Декларация по НДС за 2 квартал 2025 г.

Декларация по налогу на прибыль (ежеквартально) за полугодие 2025 г.

Декларация по н/прибыль (в качестве налогового агента) за полугодие 2025 г.

Декларация о доходах, полученных от источников за пределами РФ за полугодие 2025 г.

Расчет о суммах выплаченных иностранцам доходов (ежеквартально) за полугодие 2025 г.

Расчет 6-НДФЛ за 1 полугодие 2025 г.

Расчет по страховым взносам в ИФНС за 1 полугодие 2025 г.

Отчет по операциям с товарами, подлежащими прослеживаемости за 2 квартал 2025 г.

Календарь на рабочий стол