Главная → Бухгалтерский форум → Увольнение пенсионера после длительного …

Бухгалтерский форум

Правила форума

Задавать вопросы, давать ответы, писать сообщения могут только зарегистрированные пользователи.
Если у вас есть вопросы по разным ситуациям, для каждой создайте свою тему.
Например, у вас есть вопросы по продаже ОС и по начислению отпускных. Создайте две темы. Если в одной теме будет несколько ситуаций, модератор удалит все, кроме первой.
Пишите кратко и по делу.
Не цитируйте без необходимости чужие вопросы и ответы, а также нормативные акты.
Запрещены ссылки на любые сайты, кроме glavkniga.ru.
У нас предмодерация вопросов и постмодерация ответов.
Модератор удалит бессодержательные, рекламные, эротические, грубые, порочащие, запрещенные законом, противоречащие этическим нормам и нашим правилам тексты.
Вам на почту будет отправлено уведомление об ответе на ваш вопрос.
Подписчик «Главной книги» гарантированно получит ответ на 1 вопрос в месяц от консультанта издательства. Срок ответа — 5 рабочих дней (если вопрос сложный — до 2 недель). Срок отсчитывается со дня, следующего за днем получения вопроса.
Консультанты издательства дают ответы на вопросы, касающиеся только бухгалтерской тематики (бухучет, налоги, трудовые вопросы).
Не надо задавать специфические вопросы по лицензированию, сертификации и т.д. — обратитесь лучше в специализированный госорган.
Также консультанты издательства не занимаются анализом норм иностранного законодательства.
За каждый ответ на форуме вы можете получить от 10 до 50 баллов в зависимости от сложности вопроса и полноты ответа.
Набирайте баллы и обменивайте их на подарки и привилегии.

Задать вопрос

Бухгалтерский форум:

последний ответ 10 января 2022 г.

Увольнение пенсионера после длительного больничного

ID-ac72962fa8

Посетитель

0 баллов

08 января 2022 г. в 09:51

Я ПИНСИОНЕР 62г на больничном УЖЕ 4 МЕСЯЦА. Сколько я могу находится еще на больничном? И после выписки, если компанию не устроит мое состояние здоровья, на каких условиях увольняться?

Ответы и обсуждение

ID-4e79e503c4

Эксперт РИЦ

10 баллов

10 января 2022 г. в 18:51

Не совсем понятно, что значит не устроит состояние здоровья. Работника можно уволить по медицинским показаниям в связи с инвалидностью по следующим основаниям: • по п. 5 ч. 1 ст. 83 ТК РФ - если он признан полностью нетрудоспособным в соответствии с медицинским заключением; по п. 8 ч. 1 ст. 77 ТК РФ - если отказался от перевода на другую работу, который необходим ему в соответствии с выданным медзаключением.

Отмена

ID-4e79e503c4

Эксперт РИЦ

10 баллов

10 января 2022 г. в 18:51

При благоприятном клиническом и трудовом прогнозе больничный лист могут оформить и продлить на срок до 10 месяцев. Если работник болен туберкулезом, - до 12 месяцев

Ответить