Главная → Бухгалтерский форум → Устранение разногласий с СФР

Бухгалтерский форум

Правила форума

Задавать вопросы, давать ответы, писать сообщения могут только зарегистрированные пользователи.
Если у вас есть вопросы по разным ситуациям, для каждой создайте свою тему.
Например, у вас есть вопросы по продаже ОС и по начислению отпускных. Создайте две темы. Если в одной теме будет несколько ситуаций, модератор удалит все, кроме первой.
Пишите кратко и по делу.
Не цитируйте без необходимости чужие вопросы и ответы, а также нормативные акты.
Запрещены ссылки на любые сайты, кроме glavkniga.ru.
У нас предмодерация вопросов и постмодерация ответов.
Модератор удалит бессодержательные, рекламные, эротические, грубые, порочащие, запрещенные законом, противоречащие этическим нормам и нашим правилам тексты.
Вам на почту будет отправлено уведомление об ответе на ваш вопрос.
Подписчик «Главной книги» гарантированно получит ответ на 1 вопрос в месяц от консультанта издательства. Срок ответа — 5 рабочих дней (если вопрос сложный — до 2 недель). Срок отсчитывается со дня, следующего за днем получения вопроса.
Консультанты издательства дают ответы на вопросы, касающиеся только бухгалтерской тематики (бухучет, налоги, трудовые вопросы).
Не надо задавать специфические вопросы по лицензированию, сертификации и т.д. — обратитесь лучше в специализированный госорган.
Также консультанты издательства не занимаются анализом норм иностранного законодательства.
За каждый ответ на форуме вы можете получить от 10 до 50 баллов в зависимости от сложности вопроса и полноты ответа.
Набирайте баллы и обменивайте их на подарки и привилегии.

Задать вопрос

Бухгалтерский форум:

последний ответ 17 декабря 2025 г.

Устранение разногласий с СФР

ID-3750732418

Подписчик ГК

50 баллов

25 ноября 2025 г. в 10:48

СФР стало рассылать очередные письма , где просят устранить разногласия: учтен стаж с кодом ДОГОВОР и нет сведений о выплат по ГПД. Но дело в том, что ЕФС с обязанностью сдавать ГПД по заключению и расторжению вступило с 01.01.24г. А с 01.01.2023г новое СЗВ-СТАЖ, где указываем только определенных сотрудников, и по сотрудникам ГПД там не было и речи. Поэтому, видимо по 2023г у СФР идет разрыв, если ГПД заключен в 2022г , а окончен в 2023г.Дозвониться в СФР не возможно. Как лучше ответить ?

Отмена

Ответы и обсуждение

ID-3750732418

Посетитель

50 баллов

25 ноября 2025 г. в 12:23

Уточнение с 01.01.2023г по дог ГПД отчитываемся о заключение и окончание. Вопрос о, том, почему СФР хотят видеть выплаты по данным договорам в 2024г? Отчет ЕФС-1об окончание договора в 2023г сдан. У нас было, что договор ГПД заключен на определенный длительный период, а выплата была не каждый месяц. Это как то разве указывается в ЕФС?

ID-3750732418

Посетитель

50 баллов

25 ноября 2025 г. в 14:37

И еще все таки не понятно, если в договоре четко прописан начало и окончания действия дог ГПД. а работы выполнены на месяц раньше, то все таки ориентироваться на дату прописанную в договоре окончания. или на дату акта??? И если ГПД заключен на длительный срок, но услуги оказывались только один раз например в начале действия договора, и больше не оказывались(например договор аренды ТС с экипажем, ) то что с отчетностью?

Отмена

Эксперт ГК

Издательство «Главная книга»

28 ноября 2025 г. в 12:40

Добрый день! Если мы вас правильно поняли, то договор ГПХ был заключен в 2022 г. и прекращен в 2023 г. При этом в сведениях по форме СЗВ-СТАЖ за 2022 г. вы указали, что работник, с которым был заключен договор ГПХ, работал у вас в 2022 г. по 31.12.2022 включительно, проставив отметку ДОГОВОР. В 2023 г. в случае прекращения договоров ГПХ, в том ч