Сокращение рабочего времени и зарплаты на период коронавируса
БУХГАЛТЕРСКИЕ Новости Форумы Консультации Формы Калькуляторы
Статьи Справочники Семинары Календари Тесты
БУХГАЛТЕРСКИЕ
БУХГАЛТЕРСКИЕ

Сокращение рабочего времени и зарплаты на период коронавируса

17 апреля 2020
13:41
Специалист
Посетитель
Правомерно ли в настоящее время переводить сотрудников на неполную рабочую неделю, сокращение рабочего времени, с целью уменьшения ФОТ на 50%? Если да, то за какой срок организация должна уведомить сотрудников об этом, и правильно ли будет это оформить « По соглашению сторон»?
Отредактировано модератором, 17.04.2020. Причина: Технические требования
17 апреля 2020
14:00
СПЛАЙН-ЦЕНТР
В настоящее время, из-за неблагоприятной эпидемиологической ситуации, организация может предложить работникам перейти на неполное рабочее время (неполную рабочую неделю и (или) неполный рабочий день) по соглашению сторон. Также, при соблюдении установленного порядка, организация может ввести неполное рабочее время в одностороннем порядке, если в организации есть изменения организационных или технологических условий труда, которые повлияли на невозможность сохранения прежнего режима работы.
Ответить
ОПРОС
Воспользовались ли вы программой туристического кешбэка за отдых в России?
Да, нам удалось «урвать» путевку с компенсацией
Нет, отдых в России оплатили из «своего кармана»
Нет, предпочли российскому отдыху заграничный
Нет, решили провести отпуск дома/на даче
Нет, отпуска не было и пока не предвидится
ИНДЕКСЫ
в России Индекс
потребительских
цен

Используется
для индексации зарплаты

0.4%
июль 2020 г.
45000000
Ставка
рефинансирования

Используется для
расчёта отдельных показателей

4.25%
ЕЖЕДНЕВНАЯ
НОВОСТНАЯ
РАССЫЛКА
РАБОЧИЙ СТОЛ БУХГАЛТЕРА

«ГЛАВНАЯ КНИГА»
РЕКОМЕНДУЕТ
ФорумРеспект
Нужное