При приеме на работу иностранного гражданина из безвизовой страны работодатель вправе запросить те же документы, что и у граждан РФ. Помимо этого, гражданин Таджикистана должен предъявить патент и договор (полис) ДМС. Если работник получит новый или переоформленный патент, он может продолжать трудиться в данной организации на основании прежнего трудового договора.