Рабочий день не может начинаться с обеденного перерыва
Источник: Phototimes/Dreamstime
Работодатель не вправе переносить время обеденного перерыва на начало или конец рабочего дня.
Также нельзя сократить рабочий день за счет полной отмены обеда.
Роструд напомнил, что продолжительность обеденного перерыва устанавливается правилами внутреннего трудового распорядка или по соглашению между работником и работодателем. Но она не может быть менее 30 минут или более двух часов (при 8-ми часовом рабочем дне).
Работать без обеда могут только сотрудники, у которых продолжительность рабочего дня не превышает 4 часа.
Отметим, также, что согласно ТК на работах, где из-за специфики производства предоставление обеденного перерыва невозможно, работодатель обязан обеспечить работнику возможность отдыха и приема пищи в рабочее время.
Источник: Телеграм-канал Роструда (информация от 09.03.2023)
Последние новости
4 июня
В КоАП закрепили право лиц, в отношении которых ведется производство по делу об административном правонарушении, снимать копии с материалов дела (за свой счет), делать выписки из материалов дела, знакомиться с аудио- и видеозаписями.
4 июня
СФР предварительно определил основные показатели по видам экономической деятельности на 2027 год для установления скидок и надбавок к тарифу взносов на травматизм.
4 июня
Если организация, соответствующая критериям субъекта МСП, не попала в реестр МСП по недосмотру, она все равно может применять пониженный тариф взносов (15% с выплат физлицам сверх 1,5 МРОТ).
4 июня
Какие виды компенсаций работникам стало возможно учесть в расходах при упрощенке с 2026 г.? В апреле наше издательство провело вебинар «Расходы на УСН в 2026 году: что разрешили учесть и в чем риски». Лектор Евгения Филимонова рассказала о ситуации с компенсациями сотрудникам, у которых разъездной характер работы.
4 июня
Одно из ограничений для применения АУСН – наличие счетов только в уполномоченных кредитных организациях. Впрочем, список таких уполномоченных банков регулярно пополняется.
4 июня
В Госдуму внесли законопроект, предлагающий отменить ограничение по сроку взыскания неуплаченных алиментов.
3 июня
Академический отпуск – это возможность поставить обучение на паузу в связи с возникновением определенных жизненных обстоятельств. По действующим с 01.09.2025 правилам от того, по какой причине был оформлен академ, зависит его продолжительность.
2 июня
Майские праздники – традиционное время для пикников и посиделок на даче, а приготовление шашлыков – неотъемлемая их часть. Роспотребнадзор рассказал, какие правила нужно соблюдать во время приготовления мяса.
30 мая
Четырехдневная рабочая неделя подошла к концу, а впереди целых три выходных дня. Наверняка, вам уже не терпится покинуть свои рабочие места и отправиться отдыхать. Приятно и с пользой скоротать последние минуты рабочей недели вам поможет чтение нашего традиционного обзора бухгалтерских событий.
30 мая
Минтруд подготовил предварительный план переноса выходных дней в следующем, 2027 году.
