Нужно ли начислять взносы на травматизм с компенсации работникам платы за детский сад
По условиям коллективного договора работодатель ежемесячно выплачивает сотрудникам компенсацию в размере 60% от суммы родительской платы за содержание детей в детских садах. Должен ли работодатель начислять с суммы «детсадовской» компенсации взносы на травматизм?
СФР считает, что должен.
По мнению фонда, все выплаты в пользу застрахованных лиц, производимые работодателем в рамках трудовых отношений, облагаются взносами на травматизм в общеустановленном порядке. Причем, этот порядок действует вне зависимости от оснований для начисления таких выплат в соответствии с коллективным договором, приказами руководителя, а также в случае, когда выплата не предусмотрена трудовым договором, но производится в связи с наличием трудовых отношений между работником и работодателем.
Исключение: суммы, поименованные в ст. 20.2 Федерального закона от 24.07.1998 № 125-ФЗ.
Выплаты социального характера, в том числе компенсация родительской платы, выплачиваемая работникам, не входят в число необлагаемых исключений. А значит, «детсадовская» компенсация облагается взносами на травматизм как выплата в рамках трудовых отношений.
Источник: Письмо СФР от 11.08.2023 № 35-02/89301л
Последние новости
5
Вот и подошла к концу первая рабочая пятидневка декабря. Впереди два выходных дня, когда можно отдыхать, высыпаться и не думать о рабочих вопросах. Но чтобы предаваться ничегонеделанию с чистой совестью, сначала нужно закончить все важные дела. В том числе ознакомиться с нашим обзором бухгалтерских событий.
5
От обложения взносами на травматизм освобождена вся сумма суточных, установленная ЛНА работодателя.
5
С 01.01.2026 в НК будет прописано, что расходы на оформление полиса ДМС для работника, направленного в командировку за границу, не облагаются НДФЛ и страховыми взносами.
5
С 8 декабря россияне, а также физлица - нерезиденты из дружественных стран смогут переводить инвалюту на счета в зарубежных банках без каких-либо лимитов.
5
Работодатель вправе установить разные даты выплаты зарплаты для разных категорий сотрудников. В частности, работникам разных подразделений можно выплачивать деньги в разные сроки.
5
Как упрощенцам с объектом «доходы минус расходы» посчитать доход для сравнения его с лимитом по ст. 145 НК РФ, позволяющим не платить НДС? 20 ноября на вебинаре «УСН‑2026: НДС при доходах свыше 20 млн — что делать бухгалтеру» лектор Людмила Елина буквально на пальцах разъяснила этот момент.
5
Сейчас при определении уровня дохода семьи в целях назначения единого детского пособия алименты без решения суда учитываются в сумме не менее лимита, рассчитанного исходя из МРОТ. А с 01.03.2026 этот «алиментный» лимит будет определяться иначе.
4
На следующую неделю не приходятся ни сроки уплаты основных налогов/взносов, ни сроки сдачи отчетности. Но, помимо ежемесячных и ежеквартальных отчетно-платежных дел, у бухгалтеров есть еще обязанности, которые приходится выполнять только в конце года. Не забыть о таких ежегодных задачах вам помогут наши бухгалтерские напоминания.
4
Организации, у которых есть филиалы, не вправе применять УСН. А вот обычные обособки применению упрощенки не помеха.
4
Если работник идет в отпуск в заранее запланированные даты, т.е. в полном соответствии с графиком отпусков, то отдельно писать заявление на отпуск не обязательно.
