Подписаться на журнал
Получить демодоступ
к журналу
Задать вопрос специалисту
Связатьсяс нами
|
Войти на сайт Ввести код доступа |
![]() |
|
![]() ![]() ![]() ![]() ![]() ![]() ![]() |
![]() |
Войти на сайт Ввести код доступа |
|
![]() |
||
Подписаться на журнал Получить демодоступ к журналу Задать вопрос специалисту | ||
![]() ![]() ![]() ![]() ![]() ![]() ![]() |
Главная → Бухгалтерский форум → Интернет-конференции → Страховые взносы: начисляем, платим, отчитываемся
Для вмененщиков и организаций на ОСНО установлены разные коды тарифов страховых взносов <Приложение N 1 к Порядку заполнения, утв. Постановлением Правления ПФР от 16.01.2014 N 2п>. А если в связи с совмещением режимов для страхователя установлены несколько кодов тарифов, то в РСВ-1 он должен заполнить столько подразделов 2.1, сколько кодов тарифов применял в отчетном периоде <п.9.1 Приложения N 2 к Постановлению Правления ПФ РФ от 16.01.2014 N 2п>. Следовательно, формально в расчете вы должны:
(и) в одном подразделе 2.1 показать выплаты и начисленные с них взносы по работникам, занятым в деятельности, по которой применяется ЕНВД;
(и) в другом подразделе 2.1 показать выплаты и начисленные с них взносы по работникам, занятым в деятельности, по которой применяется ОСНО.
Это, кстати, будет полностью соответствовать и требованиям НК РФ о том, что при совмещении ЕНВД с другими режимами налогообложения плательщик обязан вести раздельный учет доходов и расходов <п.7 ст.346.26 НК РФ>.
Однако если ваша организация – это не аптека на ЕНВД, параллельно ведущая еще какой-либо «общережимный» вид деятельности, то пониженные тарифы взносов, предусмотренные для вмененщиков, вы применять не можете. Тогда, несмотря на различные коды тарифов, сама ставка взносов в ПФР у вас для обоих видов деятельности одинаковая – 22% <ст.58.2 Закона от 24.07.2009 N 212-ФЗ>. Значит, для заполнения РСВ-1 нет необходимости делить выплаты работников и начисленные с них взносы.
Ведь даже если вы покажете их в одном подразделе 2.1 с любым из кодов тарифа, суммы в нем будут отражены верные. И оштрафовать вас за такую неточность в коде тарифа не могут, так как база по взносам не будет занижена <ст.47 Закона N 212-ФЗ>. Но не меняйте стратегию поведения в течение года, т.е. если делили выплаты, заполняли два подраздела 2.1 с разными кодами в предыдущие отчетные периоды – так и продолжайте до конца года. «Отказаться» в расчете от одного из кодов можно будет со следующего года.
При этом если у кого-то из работников совокупный доход с начала года превысит 624 тыс. руб., то в РСВ-1 должны быть заполнены:
(и) строка 206 подраздела 2.1, где отражается сумма начисленных взносов на ОПС с сумм, превышающих предельную величину базы;
(и) строка 208 подраздела 2.1, где указывается количество лиц, выплаты которым превысили предельную величину базы;
(и) в персонифицированных сведениях – графы 7 подразделов 6.4, где показываются суммы выплат работника, превышающих предельную величину базы.
Если же вы применяете пониженные тарифы взносов в отношении ЕНВД-деятельности, то ваш единственный вариант – это делить выплаты работников и взносы с них между видами деятельности и заполнять отдельно два подраздела 2.1. И конечно, у вас могут быть сотрудники, участвующие в обоих видах деятельности вашей организации, чьи выплаты тоже нужно делить. Например, директор.
Дополнительные взносы по тарифу 10% с суммы превышения предельной величины базы начисляются при применении ОСНО, но не начисляются при ЕНВД <ст.58.2 Закона от 24.07.2009 N 212-ФЗ>. Поэтому, как нам разъяснили в отделении ПФР по г. Москве и Московской области, только когда доходы директора, полученные им в рамках общережимной деятельности, достигнут 624 тыс. рублей, на сумму превышения общережимных доходов над суммой 624 тыс. руб. надо будет начислять взносы по ставке 10%.
Аналогичным образом начисляются 10%-ные взносы, если у вас одинаковые тарифы взносов на ОСНО и ЕНВД, но вы заполняете разные подразделы 2.1 в РСВ-1.
По пониженным как субъект МСП (15%) | |
По пониженным как IT – компания (7,6%) | |
По пониженным как некоммерческая организация на УСН (20%) | |
По пониженным как другой страхователь (ст. 427 НК) | |
По общим тарифам (30%) |
Используется
для
индексации зарплаты
Используется для
расчёта отдельных показателей
Задавать вопросы и отвечать на них могут только
зарегистрированные
пользователи
Авторизуйтесь или Зарегистрируйтесь